Growth Marketing Manager - Performance Marketing (all genders) in Köln

Growth Marketing Manager - Performance Marketing (all genders) in Köln

Köln Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere bezahlte Akquisitionsstrategie und optimiere Kampagnen auf verschiedenen Plattformen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich B2B SaaS mit dynamischer Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kreatives Umfeld mit viel Raum für eigene Ideen und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Marketingstrategie und beeinflusse das Wachstum eines aufstrebenden Unternehmens.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Performance-Marketing und fundierte Kenntnisse in Google Ads und Meta.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

What you will do

Own our paid acquisition budget end to end – strategy, channel mix, allocation and daily optimisation – and be accountable for the outcome.

Plan, launch and scale campaigns across Google Ads (Search, PMax, You Tube) and Meta, plus additional channels such as Linked In, Tik Tok, Reddit, native, affiliate and comparison portals.

Manage to unit economics, not vanity metrics: trials, trial-to-paid, CAC, payback period and LTV/CAC are your scoreboard.

Build a systematic testing cadence – audiences, bidding, offers, landing pages, creative angles – with clear hypotheses, decision rules and documented learnings.

  • Work hand in hand with our
  • Creative

Strategist: you brief which angles to test, you read the results, you decide what scales and what dies.

Own tracking, attribution and measurement together with our analytics and e Commerce colleagues – GA4, GTM, server-side tracking, conversion values, offline conversion uploads from the CRM.

Optimise the full path from ad to trial to paid customer: landing pages, signup flow, offers and pricing tests – together with Growth, Product and Sales.

Open up channels we do not run yet and decide quickly whether they earn a permanent budget line.

Report performance transparently and in plain language: what worked, what did not, what we do next.

Who we are looking for

Several years of hands-on performance marketing with genuine budget responsibility – ideally in B2B Saa S and/or in a DTC or high-velocity consumer brand.

Both together is the strongest profile we can imagine for this role.

Pro in one channel, solid in the rest.

You are the person others ask about Google Ads or Meta, and you can competently run the other channels yourself.

You think in unit economics: CAC, payback, LTV/CAC and contribution margin are part of your everyday vocabulary.

Confident with tracking, attribution and analytics setups – you fix broken measurement instead of waiting for someone else to.

A real creative instinct: you can judge an ad, brief a better one and spot a winning angle before the data fully confirms it.

Structured tester: hypothesis, sample size, decision rule, learning written down and shared.

Hands-on mentality and high ownership – you make budget calls without needing a committee.

Fluent German and English.

Our customers are German SMBs; you need to feel the language they are being sold in.

A degree in marketing, business, business informatics or a comparable field – or an equivalent track record that speaks for itself.

Growth Marketing Manager - Performance Marketing (all genders) in Köln Arbeitgeber: Gamma

Die Gamma Communications GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld bietet, das Raum für Ideen und persönliche Entwicklung schafft. Mit 30 Urlaubstagen, der Möglichkeit zum Remote-Arbeiten und regelmäßigen Teamevents fördern wir eine positive Work-Life-Balance und ein starkes Miteinander. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Team an innovativen Telekommunikationslösungen zu arbeiten und deine Karriere aktiv mitzugestalten.

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Kontaktdaten:

Gamma Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Growth Marketing Manager - Performance Marketing (all genders) in Köln erhalten könntest

✨Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Gamma.

✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Gamma ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

✨Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Gamma könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Gamma beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Marketing Manager - Performance Marketing (all genders) in Köln mit Bravour zu bestehen

Performance Marketing
Budget Management
Google Ads
Meta Advertising
LinkedIn Advertising
TikTok Advertising
Data-Driven Decision Making

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Gamma:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Gamma einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gamma vorbereitet

✨Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Gamma einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

✨Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Gamma relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Gamma einfügt.