Vertriebsspezialist für Personaldienstleistungen (m/w/d)

Vertriebsspezialist für Personaldienstleistungen (m/w/d)

Neunkirchen-Seelscheid Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gewinne neue Geschäftskunden und betreue bestehende Kundenbeziehungen.
  • Unternehmen: GARANT, führender Personaldienstleister mit über 27 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Leistungsorientierte Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und exklusive Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wertschätzenden und dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir sind GARANT! Als führender Personaldienstleister in der Region mit über 27 Jahren Erfahrung sind wir spezialisiert auf die Vermittlung von Fach-, Führungs- und Hilfskräften in Industrie, Handwerk, Office & Management sowie Medical. Unser breites Spektrum an modernen und individuellen Personaldienstleistungen umfasst die traditionelle Arbeitnehmerüberlassung, die direkte Personalvermittlung sowie individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

Unser Ziel ist es, die besten Kandidat:innen zu den besten Arbeitgebern in der Region zu bringen, basierend auf ihren Interessen und passend zu ihrer Lebenssituation und Qualifikation. Unsere Arbeit ist persönlich und wertebasiert. Wir begleiten unsere Mitarbeiter:innen auf ihrem Karriereweg mit individueller Unterstützung und bieten zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten sowie spannende Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld.

Wir legen großen Wert auf Vertrauen, Partnerschaftlichkeit, Verantwortung, Herzblut, Lernbereitschaft und Qualität in der täglichen Zusammenarbeit mit Bewerber:innen, Kunden und Mitarbeitenden. Denn wir sind überzeugt: nur mit einem menschlichen und wertschätzenden Umgang miteinander können wir langfristig erfolgreich sein.

Mit unseren 8 Standorten, im Märkischen Kreis, dem Sauer- und Siegerland sowie in Thüringen sind wir immer zur Stelle, wenn du uns brauchst. Als Arbeitgeber für über 1.000 Mitarbeiter:innen bieten wir Jobs für Menschen in verschiedenen Lebenssituationen und mit verschiedenen Qualifikationen in einer Vielzahl von Branchen.

Das sind deine Vorteile:

  • Leistungsorientierte Bezahlung: Neben einem attraktiven festen Grundgehalt bieten wir variable Erfolgsprämien, um deine persönlichen Erfolge und deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg zu würdigen.
  • Finanzielle Sicherheit: durch eine unabhängige Unternehmensgruppe mit organischem Wachstum.
  • Gesundheit im Fokus: Mit unserer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und unseren Vergünstigungen in einer Fitnessstudiokette kümmern wir uns um dein Wohlbefinden und unterstützen dich dabei, gesund und fit zu bleiben.
  • Exklusive Mitarbeitervorteile: Genieße Rabatte von bis zu 80% bei über 600 Partnerunternehmen aus Mode, Sport, Technik und mehr.
  • Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten: Entfalte deine Talente und bringe eigene Ideen ein. Wir unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung z. B. durch individuelle Weiterbildungsangebote durch renommierte externe Trainer.
  • Optimale Arbeitsbedingungen: Freue dich auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und moderne Arbeitsmittel. Flexible Arbeitszeiten und eine strukturierte Einarbeitung erleichtern deinen Alltag und helfen dir, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
  • Urlaubsanspruch: Bis zu 30 Tage Urlaub, basierend auf deiner Betriebszugehörigkeit.
  • Langfristige Perspektiven: Vielseitige Tätigkeitsfelder im zukunftssicheren Branchenumfeld.
  • Werteorientierte Kultur: Wir legen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander und schätzen die Individualität eines jeden Mitarbeiters.
  • Einfacher Bewerbungsprozess: Bewirb dich unkompliziert per Internet oder Telefon.

So sieht dein Aufgabengebiet aus:

  • Gewinnung neuer Geschäftskunden
  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Telefonische und persönliche Kundenansprache
  • Ermittlung des individuellen Personalbedarfs
  • Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
  • Enge Zusammenarbeit mit Recruiting und Disposition

Dein Profil:

  • Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche
  • Freude an der Neukundengewinnung und am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Personaldienstleistungen (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Alternativ Berufserfahrung als Personaldisponent, Personalberater, Vertriebsdisponent oder in einer ähnlichen Position
  • Kenntnisse in der Arbeitnehmerüberlassung und/oder Personalvermittlung
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten
  • Eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

Kontaktdaten für Stellenanzeige: Herr Dario Vrebac, Geschäftsführer GARANT Gruppe, Garant Personalmanagement GmbH, Friedrichstr. 83, 58636 Iserlohn, Tel.: 02371 / 219 39 50, E-Mail: d.vrebac@garant-personal.de, Web: www.garant-personal.de

Vertriebsspezialist für Personaldienstleistungen (m/w/d) Arbeitgeber: Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen

GARANT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine attraktive Vergütung und finanzielle Vorteile bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und langfristigen Perspektiven. Mit einem hohen Arbeitssicherheitsstandard und flexiblen Arbeitszeiten schaffst du in Neunkirchen ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten als Betriebselektriker optimal einbringen und weiterentwickeln kannst.

Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen

Kontaktdaten:

Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsspezialist für Personaldienstleistungen (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsspezialist für Personaldienstleistungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kundenakquise
Beziehungsmanagement
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Garant Personalmanagement GmbH - Neunkirchen vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!