Leiter Lean-Management (w/m/d)

Als internationaler Produzent und Unternehmen der Arbonia AG zählen wir zu den marktführenden Türen-Herstellern in Europa. GARANT bietet Innentüren im individuellen Design für jedes Zuhause. Ob nostalgisch oder modern, repräsentativ oder sachlich: Die GARANT-Türenprogramme erfüllen alle Wünsche und werden im Hinblick auf Optik, Ausstattung und Form den vielfältigen Ansprüchen gerecht.

Innentüren und -zargen von GARANT werden am Standort am Amt Wachsenburg hergestellt, wo moderne, computergesteuerte Maschinen für höchste Präzision und beste Qualität sorgen. Handwerkliches Geschick und das geschulte Auge erfahrener Mitarbeiter geben den Türen und Zargen ihren finalen Schliff. Mittlerweile beschäftigen wir rund 570 Mitarbeitenden an unserem Standort im Herzen Thüringens.

Durch innovative Ideen und zukunftsweisende Fertigungstechnik entstehen bei uns qualitativ hochwertige Produkte. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung innovativer Lösungen, die trendsetzendes Design, höchste Qualität, Funktionalität, Komfort und Zuverlässigkeit miteinander vereinen. Neben dem Nachhaltigkeitsgedanken legen wir Wert auf Vertrauen, Freiraum und Wertschätzung. Diese Werte sind seit jeher feste Bestandteile unserer Unternehmenskultur.

Vor allem aber zeichnen uns die Menschen aus, die tagtäglich hinter unserem Unternehmen stehen – unsere Mitarbeitenden. Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Perspektive? Wir freuen uns immer über Zuwachs im #teamgarant! Bei uns erwarten Sie viele Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung und hervorragende Aufstiegschancen. Unter Erfolg verstehen wir nicht nur ein Wachstum des Unternehmens, sondern auch die persönliche Weiterentwicklung jedes unserer Mitarbeitenden.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Lean Management.

Ihr Aufgabengebiet:

• Übernahme der disziplinarischen Führung und Organisation des Bereichs Lean-, Change- & Process Management
• Entwicklung und Umsetzung der LEAN- und Operational-Excellence-Strategie ARBEX für den Standort inkl. Roadmap
• Identifikation, Planung und Umsetzung von Optimierungsprojekten
• Analyse von Prozessen und Identifikation von Optimierungspotenzialen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Zusammenhänge
• Entwicklung effizienter, standardisierter Abläufe und Unterstützung bei der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
• Unterstützung und Coaching von Fach- und Führungskräften bei Verbesserungsinitiativen
• Monitoring von KPIs zur Bewertung von Prozessoptimierungen
• Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, der Logistik, der Qualität und anderen relevanten operativen und administrativen Abteilungen
• Förderung einer nachhaltigen Verbesserungskultur im Unternehmen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Aufgabenfeld
• Detaillierte Kenntnisse in den Methoden Lean Management, Six Sigma, TPM oder ähnlichen Systemen
• Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projekten und Teams
• Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
• Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Spanischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Moderationsstärke sowie Überzeugungskraft auf allen Hierarchieebenen

Wir bieten Ihnen:

• Eine marktgerechte, übertarifliche Vergütung mit diversen Sozialleistungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Gesundheitsförderung)
• Zahlreiche und aktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fachlichen und individuellen Themen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte für eigene Produkte
• Attraktive JobRad® Angebote (Dienstradleasing für Fahrräder und E-Bikes)
• Aufmerksamkeiten zu bestimmten Anlässen und Firmenveranstaltungen für das gesamte Team
• Kostenfreies Mineralwasser am Arbeitsplatz und vergünstigte Mahlzeiten in der werkseigenen Kantine
• Freiraum für Ihre persönliche Lebenssituation, durch z.B. flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem mittelständisch geführten, zukunftsorientierten Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit
• Einen vertrauensvollen und wertschätzenden Umgang miteinander und eine offene Feedbackkultur
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, Autobahnen und kostenfreie Parkplätze vor der Tür

Sie erwartet eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an unsere HR-Abteilung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!