Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Optimierung von automatisierten Hochregallagersystemen mit Siemens S7 und TIA Portal.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Intralogistik mit einem starken Fokus auf Technologie.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Karrierechancen und vielfältigen Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung mit Siemens S7 und TIA Portal erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Wartung, Instandhaltung und Optimierung unserer automatisierten Hochregallagersysteme und Sortertechnik – mit dem Ziel einer maximalen Anlagenverfügbarkeit
- Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an mechanischen, elektrischen und steuerungstechnischen Komponenten
- Arbeiten an SPS‑Programmen (Siemens S7, TIA Portal) inkl. Anpassungen, Optimierungen und Unterstützung bei Umbauten
- Mitarbeit in Modernisierungs‑ und Verbesserungsprojekten, z.B. Implementierung neuer Technologien oder Erweiterung bestehender Automatisierungslösungen
- Dokumentation von Wartungs‑ und Reparaturarbeiten sowie technischem Fortschritt
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.B. als Elektroniker*in für Betriebstechnik, Mechatroniker*in oder vergleichbare Qualifikation
- Umfassende und praxiserprobte Erfahrung in Siemens S7 und TIA Portal zwingend erforderlich
- Gute Anwenderkenntnisse in Siemens S5
- Fundierte Erfahrung in der Intralogistik, insbesondere im Umfeld von Hochregallagern oder Sortieranlagen
- Grundlagen in Antriebs‑ und Steuerungstechnik, Pneumatik sowie sicherem Arbeiten mit technischen Zeichnungen
- Erste Erfahrung im Projektumfeld bzw. Freude an technischen Weiterentwicklungen
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- SAP‑Grundkenntnisse sind wünschenswert
Unser Versprechen an Dich
- Möglichkeit zum mobilen & flexiblen Arbeiten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten & internationale Karrierechancen
- Hausverkauf für Mitarbeitende
- Sozialfond des Betriebsrats
- Kindertagesstätte in Kooperation mit Wieland
- Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. E‑GYM Wellpass … und vieles mehr
We are an equal opportunity employer and celebrate diversity.
SPS‑Techniker / Elektroniker (m/w/d) Siemens S7 & TIA Portal – Intralogistik / Hochregallager Arbeitgeber: GARDENA Manufacturing GmbH
Als SPS-Techniker / Elektroniker (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten dir nicht nur flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch Zugang zu internationalen Karrierechancen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement. Unsere modernen Arbeitsplätze in der Intralogistik ermöglichen es dir, an spannenden Projekten mit neuesten Technologien zu arbeiten und deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
Kontaktdaten:
GARDENA Manufacturing GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS‑Techniker / Elektroniker (m/w/d) Siemens S7 & TIA Portal – Intralogistik / Hochregallager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als SPS-Techniker oder Elektroniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen. Oft sind es persönliche Kontakte, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie verwenden, wie Siemens S7 und TIA Portal. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über die Unternehmenskultur und die Benefits zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS‑Techniker / Elektroniker (m/w/d) Siemens S7 & TIA Portal – Intralogistik / Hochregallager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als SPS-Techniker oder Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung in Siemens S7 und TIA Portal. Stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast!
Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle relevanten Informationen leicht zu finden sind. Das zeigt uns, dass du auch in deiner Arbeit organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GARDENA Manufacturing GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Siemens S7 und TIA Portal zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch damit umgehen kannst.
✨Fehleranalyse und Problemlösung
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Fehleranalyse und Störungsbeseitigung zu sprechen. Du könntest eine Situation schildern, in der du ein technisches Problem identifiziert und gelöst hast. Das zeigt deine Fähigkeit, strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in diesen Projekten gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Modernisierungsprojekten oder den Technologien sein, die im Unternehmen verwendet werden. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
