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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Garten- und Landschaftsbau von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Die GarLa Gruppe ist ein führendes Unternehmen im Garten- und Landschaftsbau mit 1.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine überdurchschnittliche Vergütung, unbefristete Anstellung und moderne Arbeitsplätze.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte einzigartige Landschaften in Europa.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung im GaLaBau, Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und offene Arbeitsatmosphäre fördern deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die GarLa Gruppe zeichnet sich durch ein vielfältiges Leistungsspektrum verschiedenster Garten- und Landschaftsbauunternehmen aus. Unser Ziel ist es mit bestehenden und neuen Verbündeten insbesondere die Landschaften und Gärten in Europa gemeinsam zu planen, bauen, gestalten und pflegen. Die GarLa Gruppe beschäftigt aktuell 960 Mitarbeitende an 18 Standorten.
Zur Verstärkung unserer Teams in Deutschland suchen wir Bauleiter (m/w/d) für unsere Standorte Niederkassel, Ludwigsburg, Liederbach, Kleinostheim, Nürnberg, Tamm, Ludwigsburg, Stuttgart, Sulz am Neckar, Offenburg und Freiburg. Auf Dich warten spannende Projekte im Garten- und Landschaftsbau und ein moderner Maschinenpark.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
- Du bist von Baubeginn bis zur Übergabe an den Bauherren für die Steuerung, Koordination und Überwachung des Projektes zuständig.
- Zusätzlich arbeitest Du selbstständig und zielorientiert an der Abwicklung der Bauvorhaben.
- Du übernimmst die Mitarbeiterführung und bist für die Delegation von anfallenden Aufgaben verantwortlich.
- Außerdem stellst Du die Überwachung der Kostenentwicklung und der Arbeitsleistung sicher.
- Die Erstellung von Bauabrechnungen und Aufmaßen gehört ebenso zu Deinem Aufgabenbereich.
- Du verantwortest die Terminplanung und die Koordination mit Subunternehmern.
- Dabei stehst Du als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für den Auftraggeber zur Seite.
- Zu guter Letzt achtest Du auf den Arbeits- und Unfallschutz.
DAMIT MACHST DU DEN UNTERSCHIED
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im GaLaBau, Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), ein einschlägiges Studium (z.B. Landschaftsbau) oder hast mehrere Jahre praktische Berufserfahrung im GaLaBau als Bauleiter (m/w/d) ohne Berufsausbildung.
- Zudem besitzt Du Verantwortungs-, Qualitäts-, Sicherheitsbewusstsein.
- Du zeichnest Dich durch eine schnelle Auffassungsgabe und gute Eigenorganisation aus.
- Idealerweise bringst Du bereits Führungserfahrung mit (ist aber keine Grundvoraussetzung).
- Du bist kommunikativ und teamfähig und verfügst über ein sicheres und offenes Auftreten.
- Darüber hinaus verfügst Du über Kenntnisse im Zeitmanagement für Baustellen.
- Zu guter Letzt bist Du im Besitz des Führerscheins Klasse B.
DAS BIETEN WIR
- Du wirst überdurchschnittlich vergütet.
- Einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit modernster technischer Ausstattung.
- Eine unbefristete Anstellung.
- Flache Hierarchien und eine offene Arbeitsatmosphäre.
- Eine umfangreiche Einarbeitung in allen Bereichen Deiner zukünftigen Tätigkeit.
Die GarLa Gruppe beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende an 19 Standorten und bietet ihrer anspruchsvollen Kundschaft hochwertige Dienstleistungen im Bereich Garten- und Landschaftsbau.
Bauleiter (m/w/d) Arbeitgeber: GarLa Gruppe Deutschland GmbH
Kontaktperson:
GarLa Gruppe Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Bauleitern oder Mitarbeitern der GarLa Gruppe und knüpfe Kontakte, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen geben können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Garten- und Landschaftsbau. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Projektkoordination vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Bauleiter ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, sowohl im persönlichen Gespräch als auch in Präsentationen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GarLa Gruppe und ihre Projekte im Garten- und Landschaftsbau. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im GaLaBau hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und spezifischen Kenntnisse, die für die Position als Bauleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen, Fähigkeiten und deine Motivation ein, Teil der GarLa Gruppe zu werden.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise wie Zeugnisse oder Zertifikate.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GarLa Gruppe Deutschland GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Da die Position des Bauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Bauverfahren, Materialien und Sicherheitsstandards vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen betonen
Auch wenn Führungserfahrung nicht zwingend erforderlich ist, kann es von Vorteil sein, deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Die Rolle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du erklärst, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst und wie du mit Auftraggebern und Subunternehmern interagierst.
✨Kenntnisse im Zeitmanagement darlegen
Da Zeitmanagement für Baustellen entscheidend ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du Projekte termingerecht abgeschlossen hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Prioritäten zu setzen und Deadlines einzuhalten.
