Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Sicherheitsengineering über den gesamten Produktlebenszyklus und unterstütze Entwicklungsteams bei Sicherheitsherausforderungen.
- Unternehmen: Garmin, ein führendes Unternehmen für aktive Technologien mit innovativen Produkten.
- Vorteile: Kostenlose Nutzung unserer Produkte, Steuervergünstigungen, Jobticket und Mitarbeiteraktienplan.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Teamevents und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit innovativer Produkte und mache einen echten Unterschied in der Technologiebranche.
- Qualifikationen: Masterabschluss mit 8 Jahren Erfahrung oder Bachelor mit 9 Jahren in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Garmin ist ein führendes Technologieunternehmen, das innovative Produkte für Menschen entwickelt, die ein aktives Leben führen - von Smartwatches und Taucheruhren bis hin zu Fahrradcomputern, Cockpits für Sportflugzeuge und Radaren für Yachten. Gegründet 1989 von den Ingenieuren Gary Burrell und Min Kao in Olathe, Kansas, steht Garmin heute für ein breites, hochdifferenziertes Produktportfolio in den Bereichen Outdoor, Fitness, Luftfahrt, Automobil und Marine. Über 20.000 Mitarbeiter in 35 Ländern weltweit helfen Kunden, ihre Leidenschaften zu entdecken und jeden Tag aktiver, bewusster und gesünder zu leben, ganz im Sinne des Mottos „Beat Yesterday”. Garmin ist in der DACH-Region mit Standorten in Garching bei München (D), Graz (A) und Neuhausen am Rheinfall (CH) vertreten. Rund 300 Mitarbeiter arbeiten dort. Das Unternehmen hat auch einen eigenen Forschungs- und Entwicklungsstandort in Würzburg (D).
UNSER AOEM CYBER SECURITY TEAM SUCHT EINEN
Technical Lead Security Engineer (m/w/d)
WESENTLICHE FUNKTIONEN:
- Leitung der Sicherheitsingenieuraktivitäten über den gesamten Produktlebenszyklus
- Technische Anleitung für sicheres Design, Implementierung, Validierung und Risikominderung
- Durchführung von Bedrohungsanalysen, Sicherheitsüberprüfungen und Risikoabschätzungen für Produkte und Systeme
- Definition und Implementierung von Sicherheitsanforderungen, Prozessen, Standards und besten Ingenieurpraktiken
- Unterstützung der Entwicklungsteams bei der Lösung komplexer Sicherheitsherausforderungen und der Implementierung von Sicherheitskontrollen
- Bewertung und Förderung von Sicherheitswerkzeugen, Automatisierung und Ingenieureffizienzen
- Beitrag zur Produktplanung, Sicherheits-Roadmaps und technischen Entscheidungsfindung
- Mentoring von Ingenieuren und Förderung des Sicherheitsbewusstseins durch Schulungen und Wissensaustausch
Ausbildung, Erfahrung und erforderliche Fähigkeiten:
- Master-Abschluss plus 8 Jahre relevante Erfahrung, Bachelor-Abschluss plus 9 Jahre relevante Erfahrung oder gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung
- Relevante Erfahrung in der Produktsicherheit oder Informationssicherheit, einschließlich Kryptografie, Public Key Infrastructure (PKI), Software- und Anwendungssicherheit (AppSec), sichere Softwareentwicklungspraktiken und hardwarebasierte Sicherheitskontrollen
- Nachweisliche Expertise in Sicherheitsengineering, Bedrohungsanalyse, Risikoabschätzung, sicheren Designpraktiken, Sicherheitsanforderungen und Risikominderung
- Nachweisliche Fähigkeit, technische Sicherheitsinitiativen zu leiten, Lösungen für komplexe Sicherheitsherausforderungen zu entwickeln und Ingenieursentscheidungen zu beeinflussen
- Starke verbale, schriftliche und zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, kollaborativ und professionell unter herausfordernden Umständen zu arbeiten
- Detaillierte Kenntnisse und Erfahrungen mit C, C++, C#, Rust, Python und/oder Java, die für die Geschäftsbedürfnisse von Garmin relevant sind
- Fähigkeit, Junior-Ingenieure in Sicherheitsengineering-Praktiken zu betreuen
WIR BIETEN DIR:
- Freie Nutzung unserer Produkte
- Steuervorteile über eine Prepaid-Benefit-Karte
- EGYM Wellpass-Mitgliedschaft
- Deutschlandticket (Jobticket)
- Jobrad-Leasing (JobRad)
- Teilnahme am Garmin-Mitarbeiteraktienkaufplan
- Kindergartenzuschuss
- Familien- und Freunderrabatte
- Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Oktoberfest, Global Running Day usw.)
- Betriebliche Altersvorsorge
Technical Lead Security Engineer (m/f/d) in München Arbeitgeber: Garmin
Garmin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Chandler, AZ, eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation im Bereich der Luftfahrttechnologie fördert Garmin die berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Mentoring-Programme, während die Unternehmenskultur Teamarbeit und Kreativität schätzt. Die attraktiven Benefits und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, machen Garmin zu einem idealen Ort für Softwareentwickler, die einen positiven Einfluss auf die Luftfahrtbranche haben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Lead Security Engineer (m/f/d) in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Garmin bewerben
Viele Unternehmen, wie Garmin, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Lead Security Engineer (m/f/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Garmin und die ausgeschriebene Position Technical Lead Security Engineer (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Garmin vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Garmin an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
