Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Sicherheitsoperationen und identifiziere Risiken in unserer Datenplattform.
- Unternehmen: Garner Health, ein schnell wachsendes Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und Aktienoptionen.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich, dynamisches Team mit hoher Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit und schütze wichtige Daten.
- Qualifikationen: Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Sicherheitsüberwachung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 130000 € pro Jahr.
Wir suchen einen außergewöhnlichen Security Analyst, der unser Sicherheitsteam verstärkt. Diese Rolle ist entscheidend für die Aufrechterhaltung der Integrität unserer datengestützten Plattform, während wir in die nächste Phase des Wachstums eintreten. Sie sind verantwortlich für die Identifizierung und Minderung von Risiken in unserer Umgebung und stellen sicher, dass Garniers Sicherheitslage robust bleibt und unser Engagement zum Schutz der Mitgliederdaten niemals gefährdet wird.
Wo Sie arbeiten werden: Garner hat seinen Hauptsitz in NYC, aber diese Position ist für Personen verfügbar, die mit Remote-Arbeit und gelegentlichen Reisen zum Hauptsitz einverstanden sind.
Was Sie tun werden:
- Führt Sicherheitsüberwachung durch: Verwalten Sie unabhängig die täglichen Sicherheitsoperationen, einschließlich Bedrohungsüberwachung und Vorfalltriage, um sicherzustellen, dass alle potenziellen Risiken identifiziert und mit Dringlichkeit angegangen werden.
- Durchführt disziplinierte Risikoanalysen: Führen Sie systematische Überprüfungen von Systemprotokollen und Sicherheitswarnungen durch, um die Ursachen zu ermitteln und sicherzustellen, dass wir grundlegende Schwachstellen ansprechen, anstatt nur Symptome zu behandeln.
- Hält Sicherheitskonformität aufrecht: Verantwortlich für die Durchführung wiederkehrender Compliance-Aufgaben und Audits, um sicherzustellen, dass alle Arbeitsabläufe den hohen Standards von Garner für den Datenschutz und die gesetzlichen Anforderungen entsprechen.
- Implementiert kreative Lösungen: Identifiziert Möglichkeiten zur Automatisierung manueller Sicherheitsprüfungen und zur Verbesserung der Effizienz unserer Sicherheitswerkzeuge, um die Gesamtrendite der Funktion zu erhöhen.
- Kommuniziert Risiken effektiv: Vermittelt technische Sicherheitsbefunde prägnant an relevante Stakeholder und gibt klare und umsetzbare Empfehlungen zur Behebung.
- Treibt technische Genauigkeit voran: Hält akkurate Sicherheitsdokumentationen und stellt sicher, dass alle sicherheitsbezogenen Lieferungen fehlerfrei und pünktlich abgeschlossen werden.
Der ideale Kandidat hat:
- Starke analytische Fähigkeiten: Eine nachgewiesene Fähigkeit, Ressourcen zu suchen, um Informationen systematisch und objektiv zu bewerten; Sie ziehen keine voreiligen Schlüsse ohne die entsprechenden Daten.
- Problemorientiertes Denken: Erkennt Sicherheitslücken und denkt über mögliche Ursachen nach, schlägt oft „schnelle Lösungen“ vor und implementiert diese, während er größere Ideen im Team zur Diskussion stellt.
- Zuverlässige Eigenverantwortung: Erfüllt konsequent Qualitäts- und Zeitvorgaben für Sicherheitsaufgaben, bearbeitet Routineprobleme unabhängig und eskaliert umgehend, wenn strategische Hilfe benötigt wird.
- Stakeholder-Beziehungen: Engagiert sich professionell und respektvoll mit Ingenieur- und Produktteams, hält Stakeholder über Fortschritte informiert und teilt Forschungsergebnisse, bevor er um Input bittet.
- Fachliche Expertise: Demonstriert das technische Verständnis, das erforderlich ist, um Sicherheitsverantwortlichkeiten unabhängig auszuführen, und bleibt über die sich entwickelnde Bedrohungslandschaft auf dem Laufenden.
- Ein Wunsch, Teil eines leistungsstarken, mission-driven Teams zu sein: Das mit intensiver Dringlichkeit, einem starken Sinn für individuelle Verantwortung und einem Engagement für authentisches Feedback arbeitet.
Technologien, die wir verwenden: Python, Kubernetes, Snowflake, AWS, Terraform Wiz, Cyberhaven, Datadog.
Bitte beachten Sie: Wir können derzeit kein Arbeitsvisum sponsern oder übernehmen.
Transparenz bei der Vergütung: Die Zielgehaltsspanne für diese Position liegt zwischen 117.000 und 130.000 USD. Die individuelle Vergütung für diese Rolle hängt von verschiedenen Faktoren ab, einschließlich Qualifikationen, Fähigkeiten und geltenden Gesetzen. Neben der Grundvergütung ist diese Rolle berechtigt, an unseren Aktienanreiz- und wettbewerbsfähigen Leistungsplänen teilzunehmen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf: flexibles PTO, medizinische/zahnärztliche/optische Planoptionen, 401(k), Teladoc Health und mehr.
Hinweis zu Betrug und Sicherheit: Bitte seien Sie sich der aktuellen Versuche von Jobbetrügereien bewusst. Unsere Recruiter verwenden ausschließlich die E-Mail-Domains getgarner.com und garnerhealth.com. Wenn Sie von jemandem kontaktiert wurden, der behauptet, ein Recruiter oder Einstellungsleiter von Garner zu sein, und eine andere Domain verwendet, melden Sie dies bitte der Strafverfolgung hier und an candidateprotection@garnerhealth.com.
Chancengleichheit: Garner Health ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein und schätzt Vielfalt am Arbeitsplatz. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Entscheidungen zur reproduktiven Gesundheit oder verwandte medizinische Bedingungen), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Status als geschützter Veteran, Status als Person mit einer Behinderung, genetischen Informationen, politischen Ansichten oder Aktivitäten oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Garner Health verpflichtet sich, qualifizierten Personen mit Behinderungen im Rekrutierungsprozess Unterkünfte zu bieten. Wenn Sie Unterstützung oder eine Unterkunft aufgrund einer Behinderung benötigen, können Sie uns unter talent@garnerhealth.com kontaktieren.
Security Analyst II Arbeitgeber: Garner Health
Garner Health ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Als Teil eines schnell wachsenden Unternehmens im Gesundheitsbereich haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Gesundheitsversorgung revolutionieren. Die vollständig remote Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich für datengestützte Lösungen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Security Analyst II erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Garner Health kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Garner Health zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Garner Health.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Security Analyst II mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Garner Health vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Garner Health könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Garner Health sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Garner Health auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
