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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Bereiche der Hotellerie kennen und entdecke deine Stärken.
- Arbeitgeber: NOVUM Hospitality ist eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas mit über 150 Hotels.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Family & Friends Raten, Sportevents und vergünstigte Tickets für Konzerte.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit offener Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Flexibilität, Ehrgeiz und ein Haupt-/Realschulabschluss sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerber aller Geschlechter, Herkunft und Religion.
Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment.
Die Unterzeichnung einer Kooperationsvereinbarung mit IHG Hotels & Resorts im April 2024 macht NOVUM Hospitality zu einem der global größten Franchisepartner der IHG. Die Partnerschaft umfasst den Launch des Co-Brands Holiday Inn – the niu sowie die Konversion der übrigen NOVUM Hospitality Eigenmarken. Yggotel, Select Hotels und Novum Hotels werden in die Markenwelt des IHG-Brands Garner integriert. Acora Living the City konvertiert zur IHG Extended-Stay-Marke Candlewood Suites. Für beide Marken bedeutet dies zukünftig das Europa-Debüt.
Du stehst in den Startlöchern Deiner beruflichen Laufbahn und möchtest in der Hotellerie durchstarten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Bei uns lernst Du das gesamte operative Portfolio der Hotellerie kennen. Du kannst Dich während der 3-jährigen Ausbildung im Restaurant, in der Küche, im Housekeeping und an der Rezeption beweisen. Am Ende der Ausbildung kennst Du deine Stärken und Lieblingsbereiche, in denen Du dann künftig arbeiten möchtest.
Profil:
- Flexibilität
- Ehrgeiz
- Interesse
- Engagement
- Haupt-/Realschulabschluss (ESA/MSA)
- Macherqualitäten
Wir bieten:
- familiengeführt
- Family & Friends Raten
- NOVUM Hospitality School
- gemeinsame Sportevents
- zentrumsnah
- vergünstigte Tickets für Konzerte und Events
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits
- offene Unternehmenskultur
Wer ist perfekt? Zugegeben: wir nicht immer. Aber wir werden jeden Tag besser, lernen ständig neu hinzu, was Ihr im Team braucht und was Gäste wirklich wollen. Fest versprochen: Da kommt noch mehr.
Schreiben Sie Geschichte mit Garner und bewerben Sie sich direkt über unseren „Bewerben“-Button.
*Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.
Auszubildender zum Hotelfachmann - „Der Durchstarter“* zum 01.08.2025 Arbeitgeber: Garner Hotel Oberhausen
Kontaktperson:
Garner Hotel Oberhausen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender zum Hotelfachmann - „Der Durchstarter“* zum 01.08.2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Bereiche der Hotellerie, in denen du während deiner Ausbildung arbeiten wirst. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für alle Aspekte, sei es im Restaurant, in der Küche oder an der Rezeption.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um mehr über NOVUM Hospitality und deren Marken zu erfahren. Folge ihnen auf Plattformen wie Facebook und Instagram, um aktuelle Informationen und Einblicke in die Unternehmenskultur zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und deinem Engagement zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und bereit bist, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Macherqualitäten, indem du proaktiv nach Möglichkeiten suchst, wie du dich in das Team einbringen kannst. Vielleicht hast du Ideen für Veranstaltungen oder Verbesserungen, die du während des Vorstellungsgesprächs teilen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender zum Hotelfachmann - „Der Durchstarter“* zum 01.08.2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über NOVUM Hospitality: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über NOVUM Hospitality und deren Werte informieren. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über die Unternehmensphilosophie und die verschiedenen Hotelmarken.
Gestalte deinen Lebenslauf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Betone relevante Erfahrungen, Praktika oder Nebenjobs, die deine Eignung für die Ausbildung zum Hotelfachmann unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung interessierst und was dich an der Hotellerie fasziniert. Zeige deine Flexibilität, deinen Ehrgeiz und dein Engagement auf.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Garner Hotel Oberhausen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über NOVUM Hospitality und die Marke Garner Hotels informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Geschichte und was sie von anderen Hotelgruppen unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den verschiedenen Abteilungen oder zur Unternehmenskultur sein. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
In der Hotellerie ist es wichtig, flexibel und teamorientiert zu sein. Bereite Beispiele aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeit zeigen, in einem Team zu arbeiten und dich an verschiedene Situationen anzupassen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
