Bau- und Projektleiter (m/w/d) für Dachbegrünung gesucht!

Bau- und Projektleiter (m/w/d) für Dachbegrünung gesucht!

Kusterdingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
GARTEN-MOSER Holding & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Dachbegrünung und trage aktiv zum Klimaschutz bei.
  • Unternehmen: DACHBEGRÜNUNG Garten-Moser GmbH - ein innovatives Unternehmen mit nachhaltiger Vision.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, digitale Zeiterfassung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine positive Arbeitsatmosphäre und feiere gemeinsam mit deinem Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Umwelt mit kreativen Dachgärten und genieße ein starkes Team.
  • Qualifikationen: Ingenieur/in oder Techniker/in im Garten- und Landschaftsbau, Erfahrung in der Bauleitung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Herzlich willkommen bei der DACHBEGRÜNUNG Garten-Moser GmbH u. Co. KG! Wir - der Fachbereich DACHBEGRÜNUNG - realisieren verschiedenste Dach- und Fassadenbegrünungsobjekte und tragen damit aktiv zum Umweltschutz bei. Zu den Projekten zählen eine Vielzahl an extensiven Begrünungen sowie immer stärker auch komplexe anspruchsvolle Dachgärten und Flächen, bei denen der spätere Erholungsfaktor, Lebensraumrückgewinnung, Regenwasserrückhalt und alternative Energiegewinnung in Form von PV-Anlagen eine immense Rolle spielt.

Eine Karriere starten und dabei effektiv zum Klimaschutz beitragen? Dies wollen wir mit Dir in ganz Süddeutschland umsetzen. Für unseren Standort in Kusterdingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) Dachbegrünung.

Deine Aufgaben

  • Baustellenvorbereitung, -abwicklung
  • Material-/Maschinen-/Subunternehmerdisposition (in Zusammenarbeit mit dem Zentraleinkauf)
  • Massenermittlung, Aufmaß-Eingabe, Abrechnungsvorbereitung
  • Baustellendokumentation, -controlling
  • Kundenbetreuung über den gesamten Bauprozess

Dein Profil

  • Ingenieur/in (Dipl., M. oder B. Eng.), Techniker/in oder Meister/in im Garten- und Landschaftsbau, Ausbildung zum Gärtner/in oder mit vergleichbarer Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung in der Bauleitung
  • Kenntnisse in CAD- und Branchensoftware
  • Führerscheinklasse B/BE sollte vorhanden sein.

Unser Angebot an Dich

  • Sicherheit und Zukunft: Bei uns findest du einen sicheren und zukunftsweisenden Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden Unternehmen.
  • Vielfältige Aufgaben und Tätigkeiten: Genieße abwechslungsreiche Aufgaben bei Projekten in ganz Süddeutschland die dir Freiheiten und selbständiges Arbeiten ermöglichen.
  • Digitale Zeiterfassung: Wir nutzen digitale Arbeitszeiterfassung, um deinen Arbeitsalltag effizient zu gestalten und deine Zeiten im Überblick zu behalten.
  • Weiterentwicklung: Profitiere von unserer hervorragenden Basis für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Starkes Team: Bei uns schafft ein hervorragendes Team Großes. Wir legen Wert auf einen ehrlichen Umgang miteinander und eine positive Arbeitsatmosphäre.
  • Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen, mit der Option auf eine 4-Tage-Woche.
  • Effiziente Aufgabenstruktur: Du wirst von erfahrenen Baustellenteams mit fester Kolonnen-Zuordnung und klaren Aufgabenstrukturen unterstützt.
  • Moderne Ausrüstung: Wir verfügen über einen umfangreichen, leistungsstarken Maschinen- und Fahrzeugpark.
  • Mobile Zeiterfassung: Unsere Baustellenleiter nutzen innovative mobile Zeiterfassung per Smartphone oder Tablet auf den Baustellen, um Lohnstunden, Materialmengen und Maschinenstunden zu erfassen.
  • Gemeinsame Feiern: Wir lieben es, jährlich wiederkehrende Feste und Zusammenkünfte zu organisieren, bei denen du, deine Kollegen und deine Familienangehörigen willkommen sind. Freue dich auf unvergessliche Momente der Gemeinschaft.

Bau- und Projektleiter (m/w/d) für Dachbegrünung gesucht! Arbeitgeber: GARTEN-MOSER Holding & Co. KG

Die Garten-Moser Holding GmbH u. Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein tolles Team aus 270 Mitarbeitenden aus 25 Nationen bietet, sondern auch langfristige, sichere Arbeitsplätze mit Zukunftsperspektive am Hauptsitz in Reutlingen. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Projekte und einer offenen, teamorientierten Arbeitskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten spannende Herausforderungen in der Finanzbuchhaltung.

GARTEN-MOSER Holding & Co. KG

Kontaktdaten:

GARTEN-MOSER Holding & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Bau- und Projektleiter (m/w/d) für Dachbegrünung gesucht! erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bau- und Projektleiter (m/w/d) für Dachbegrünung gesucht! mit Bravour zu bestehen

Baustellenvorbereitung
Materialdisposition
Maschinen-Disposition
Subunternehmerdisposition
Massenermittlung
Aufmaß-Eingabe
Abrechnungsvorbereitung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von GARTEN-MOSER Holding & Co. KG auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei GARTEN-MOSER Holding & Co. KG sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei GARTEN-MOSER Holding & Co. KG zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GARTEN-MOSER Holding & Co. KG vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.