Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für die Produktion frischer Lebensmittel.
- Arbeitgeber: Die Jung-Kramer Unternehmensgruppe ist ein führendes Unternehmen im Bereich Ultrafrische-Convenience in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen krisensicheren Job, 30 Tage Urlaub und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und Raum für eigene Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in Lebensmitteltechnik oder relevante Erfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen für Fragen jederzeit zur Verfügung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Jung-Kramer Unternehmensgruppe zählt in Deutschland zu den Marktführern für innovative Produkte und Dienstleistungen im Bereich Ultrafrische-Convenience.
Bei der GARTENFRISCH Jung GmbH erhalten Sie beste verarbeitete Frischeprodukte aus eigenem oder aus Vertragsanbau. Die Logistik und die tägliche landesweite Belieferung, auch mit Einzelstücken, wird von der GFT Logistic GmbH abgewickelt. Dazu koordiniert die Premium Fresh Network GmbH die umfassende Vermarktung als Dienstleister und Mittler: Wir bringen nicht nur die eigenen, sondern auch die Produkte von anderen Handelspartnern in den Lebensmitteleinzelhandel. Als zentrale Verwaltungsgesellschaft erbringt die Hermann Jung-Kramer GmbH Dienstleistungen (vorwiegend in den Bereichen Geschäftsführung und Administration) für alle Betriebsteile der Unternehmensgruppe.
Als Mitglied der Kramer Food Family lassen wir auch internationales Know-how einfließen. Alle Kompetenzen aus einer Hand – zusammen sorgen wir dafür, dass unsere Produkte tagtäglich „vom Feld in die Welt“ gelangen.
Egal ob Quereinsteiger, Profi oder Naturtalent – Hauptsache du passt zu uns! Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Lager am Standort Jagsthausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Aufgaben
Das wird dein Job:
- Personalführung in deinem Verantwortungsbereich
- Mengensteuerung innerhalb des Bereiches
- Bereitstellung der Rohware für die Produktion gewährleisten
- Unterstützung bei der Personalplanung
- Herstellen der korrekten Fertigware in der korrekten Menge
- Überwachung der Leistung/ Motivation der Mitarbeiter zur Leistungssteigerung (Kennzahlen)
- Einhaltung des Hygienestandard, IFS relevanter Themen und Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben der FertigPackV
- Einarbeitung von neuen Teamkollegen
- Durchführen von Inventuren
- Ausfüllen und kontrollieren der Checklisten
Qualifikation
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Koch oder einschlägige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Lebensmittelverarbeitung
- Zuverlässigkeit und Teambereitschaft zeichnen dich aus
- Du bist körperlich belastbar und fit
- Mit Menschen aus verschiedenen Kulturen umzugehen, fällt dir leicht und du bist offen für unterschiedliche Sprachen und Traditionen
- Saisonale Arbeit
- Du besitzt sichere PC-Kenntnisse (Windows, MS Office)Gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
Darum lohnt es sich ein Teil von uns zu sein:
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
- Unbefristete Stelle bei leistungsgerechten Verdienstmöglichkeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Du arbeitest in einem marktführenden Unternehmen, das sich auf Wachstumskurs befindet
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, freundlichen und kommunikativen Team
- Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Leistungsbezogenen Prämienzahlungen
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
Du fühlst dich bei dieser Position angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Für weitere Fragen stehen wir dir sehr gerne zur Verfügung. Bitte sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf & Zeugnisse) inklusive frühestem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellungen per E-Mail
#J-18808-Ljbffr
Gruppenleiter/Teamleiter Aufbereitung/Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Gartenfrisch Jung GmbH
Kontaktperson:
Gartenfrisch Jung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter/Teamleiter Aufbereitung/Produktion (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Jung-Kramer Unternehmensgruppe und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Personalführung und Teamarbeit zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Jung-Kramer arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Einhaltung von Hygienestandards und gesetzlichen Vorgaben zu beantworten. Informiere dich über relevante Vorschriften in der Lebensmittelverarbeitung, um im Gespräch kompetent auftreten zu können und dein Interesse an der Branche zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter/Teamleiter Aufbereitung/Produktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Im Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position als Gruppenleiter/Teamleiter Aufbereitung/Produktion interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Lebensmittelverarbeitung und deine Erfahrungen in der Personalführung ein.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf ist es wichtig, relevante berufliche Erfahrungen zu betonen, insbesondere solche, die mit der Lebensmitteltechnik oder der Teamleitung zu tun haben. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und motiviert hast.
Achte auf die Anforderungen: Überprüfe die Stellenbeschreibung sorgfältig und stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung ansprichst. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstanden hast und gut zu dem Unternehmen passt.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Anschreiben, Lebenslauf und alle Zeugnisse gut strukturiert und fehlerfrei sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gartenfrisch Jung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Personalführung vor
Da die Position einen starken Fokus auf Personalführung hat, solltest du dir konkrete Beispiele überlegen, wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter motiviert und geführt hast. Überlege dir auch, welche Führungsstile du bevorzugst und wie du diese in deinem neuen Team umsetzen möchtest.
✨Kenntnisse über Hygienestandards
Informiere dich über die relevanten Hygienestandards und gesetzlichen Vorgaben in der Lebensmittelverarbeitung. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und deine Kenntnisse in diesem Bereich zu demonstrieren, da dies ein wichtiger Aspekt der Stelle ist.
✨Teamarbeit betonen
Die Fähigkeit, mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zu arbeiten, ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du kulturelle Unterschiede respektierst und nutzt.
✨Technische Fähigkeiten hervorheben
Stelle sicher, dass du deine PC-Kenntnisse und Erfahrungen mit MS Office klar kommunizierst. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in der täglichen Arbeit einsetzen kannst, um Prozesse zu optimieren und die Effizienz zu steigern.