Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie ein Team und betreuen Sie Ihr eigenes Kunden-Portfolio.
- Unternehmen: Gasser Wepf & Partner AG, ein modernes Unternehmen in Zürich.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Treuhandwesens in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Treuhandwesen und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gasser Wepf & Partner AG in Meilen, Zürich, sucht einen engagierten Teamleiter Treuhand (m/w) zur fachlichen und personellen Führung eines Teams von etwa 8 Mitarbeitenden. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Betreuung eines eigenen Kunden-Portfolios und die Erstellung von Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen.
Diese Position bietet attraktive Anstellungsbedingungen, flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten in einer modernen Arbeitsumgebung.
Treuhand-Teamlead: Führung & Mandate Arbeitgeber: Gasser Wepf & Partner AG
Gasser Wepf & Partner AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in Meilen, Zürich, bietet, sondern auch flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung, sodass Sie als Teamleiter Treuhand die Möglichkeit haben, Ihr Fachwissen einzubringen und Ihre Karriere aktiv voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen und einem unterstützenden Team, das gemeinsam an der Betreuung eines vielfältigen Kunden-Portfolios arbeitet.
Kontaktdaten:
Gasser Wepf & Partner AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Treuhand-Teamlead: Führung & Mandate erhalten könnten
✨Nutze lokale Netzwerke!
In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!
✨Praxisnahe Erfahrung sammeln
Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei Gasser Wepf & Partner AG, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!
✨Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit
Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei Gasser Wepf & Partner AG deutlich verbessern.
✨Mach dich online sichtbar
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von Gasser Wepf & Partner AG in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Treuhand-Teamlead: Führung & Mandate mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Treuhand-Teamlead: Führung & Mandate solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.
CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!
Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei Gasser Wepf & Partner AG arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!
Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gasser Wepf & Partner AG vorbereitet
✨Zeige dein steuerliches Know-how
Bereite dich darauf vor, bei Gasser Wepf & Partner AG konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.
✨Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen
In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.
✨Eingehende Fragen zur Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Gasser Wepf & Partner AG hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?
✨Sei bereit für praktische Fallstudien
Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft Gasser Wepf & Partner AG, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.
