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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Gesellschaften und Stiftungen, kommuniziere mit Kunden und Behörden.
- Arbeitgeber: Ein erfolgreiches Unternehmen im Treuhandwesen mit spannenden Aufgaben.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere im Treuhandwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Treuhandwesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Diskretion bei der Bewerbung ist garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Administration und Gründung von Gesellschaften und Stiftungen
- Korrespondenz mit Kunden, Behörden und Banken
- Bearbeitung von Kundenaufträgen
- Administrative Unterstützung der Client Advisor
- Mitarbeit in der Sorgfaltspflicht und verschiedenen Projekten
Für diese Funktion ist eine kaufmännische Grundausbildung sowie Berufserfahrung im liechtensteinischen Treuhandwesen erforderlich. Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über Erfahrung im juristischen Bereich. Es wird eine dynamische Persönlichkeit gesucht, die sich langfristig im Treuhandwesen etablieren möchte. Als teamorientierte Persönlichkeit streben Sie nach gemeinsamem Erfolg und zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Eine erfolgreiche und attraktive Unternehmung mit spannenden Aufgaben erwartet Sie! Gerne steht Ihnen Frau Tatjana Kovacevik für weitere Auskünfte zur Verfügung. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte online ein. Volle Diskretion ist zugesichert.
Trust Officer 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: Gassner Personalberatung Est.
Kontaktperson:
Gassner Personalberatung Est. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trust Officer 80-100% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Treuhandwesen zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf das liechtensteinische Treuhandwesen konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Treuhandwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten gesetzlichen Änderungen und Marktbedingungen informiert bist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich der Kundenkorrespondenz und der administrativen Unterstützung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle eine teamorientierte Persönlichkeit erfordert, die nach gemeinsamem Erfolg strebt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trust Officer 80-100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position des Trust Officers wichtig sind.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone deine Erfahrungen im Treuhandwesen und wie diese zur ausgeschriebenen Position passen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, deine kaufmännische Grundausbildung und Berufserfahrung im liechtensteinischen Treuhandwesen klar darzustellen.
Sprachkenntnisse betonen: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse vorausgesetzt werden, solltest du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich hervorheben. Erwähne gegebenenfalls auch spezifische Situationen, in denen du diese Sprachen verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gassner Personalberatung Est. vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Treuhandwesen und der Gründung von Gesellschaften. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine teamorientierte Persönlichkeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Hebe deine Sprachkenntnisse hervor
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse vorausgesetzt werden, solltest du während des Interviews sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen in beiden Sprachen zu beantworten.
✨Frage nach den Projekten
Zeige dein Interesse an der Unternehmung, indem du nach den aktuellen Projekten und Herausforderungen fragst, mit denen das Team konfrontiert ist. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die langfristige Entwicklung im Treuhandwesen interessierst.
