Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Jugendlichen und entwickle innovative Gruppenkonzepte.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer Tagesstätte mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit 20-22 Wochenstunden und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mache einen Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft und Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Werden Sie Teil unseres Teams als Fachkraft (m/w/d) in einer Gruppe mit Jugendlichen in Teilzeit mit 20-22 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Ihre Benefits:
- betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Vergütung nach Haustarif (in Anlehnung an TVöD-Kommunal)
- finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Möglichkeit von Fahrradleasing
Ihre Aufgaben:
- Verstärken Sie unser Team in der Mittel- und Berufsschulstufe.
- Gestalten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen den Alltag in unserer Tagesstätte.
- Entwickeln Sie im Team Gruppenkonzepte und gruppenübergreifende Angebote bedarfsorientiert weiter.
- Stärken Sie die Jugendlichen durch eine individuelle Förderung und personenbezogene Differenzierungsangebote.
- Die Mitarbeit bei uns zeichnet sich durch eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit im interdisziplinären Team aus (Schule, Fachdienste, Therapeut*innen u.a.).
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft (Erzieher oder Heilerziehungspfleger m/w/d).
- Lust auf intensive Arbeit mit Jugendlichen / jungen Erwachsenen.
- Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung.
- Flexibilität, Belastungsfähigkeit und ein sicheres Handeln im Gruppenkontext.
- Idealerweise Führerschein Klasse B.
Fachkraft (m/w/d) in einer Gruppe mit Jugendlichen Arbeitgeber: Gast und Geber Erlangen gGmbH
Unser Unternehmen bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Sie als Fachkraft (m/w/d) in einer Gruppe mit Jugendlichen nicht nur Ihre pädagogischen Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv zur individuellen Förderung junger Menschen beitragen können. Mit attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, finanzieller Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einem interdisziplinären Team, das auf enge Zusammenarbeit setzt, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem sinnstiftenden Umfeld.
Kontaktdaten:
Gast und Geber Erlangen gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft (m/w/d) in einer Gruppe mit Jugendlichen erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Gast und Geber Erlangen gGmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Gast und Geber Erlangen gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Gast und Geber Erlangen gGmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Gast und Geber Erlangen gGmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft (m/w/d) in einer Gruppe mit Jugendlichen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Gast und Geber Erlangen gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Gast und Geber Erlangen gGmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gast und Geber Erlangen gGmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
