Regionalleiter (m/w/d)

Regionalleiter (m/w/d)

Luzern Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead and inspire teams across five dynamic restaurants in the Luzern, Aargau, and ZĂĽrich regions.
  • Arbeitgeber: Join a leading marketplace for the Swiss hospitality industry, known for quality and innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy an attractive salary, performance bonuses, and a company car for personal use.
  • Warum dieser Job: Shape the future of our restaurants while developing your leadership skills in a supportive environment.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Bring leadership experience, strong communication skills, and a relevant qualification to the table.
  • Andere Informationen: Comprehensive training and career growth opportunities await you in this expanding company.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Der führende Marktplatz für das Schweizer Gastgewerbe.Offizieller PartnerKaderstellen: GeschäftsleitungRegionalleiter (m/w/d)Arbeitsort Region Luzern, Aargau und ZürichAnstellungsart DauerstelleStellenantritt per 1. Februar 2025 oder nach VereinbarungStellenbeschriebBrennst du für Gastronomie und Führung?Werde Regionalleiter:in und gestalte die Zukunft unserer Restaurants in der Region Luzern, Aargau und Zürich mit!Du liebst es, Teams zu motivieren, Prozesse zu optimieren und ergebnisorientiert zu arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Regionalleiter:in betreust du fünf unserer dynamischen Restaurants und übernimmst eine Schlüsselrolle im Wachstum und Erfolg unserer Marken. In dieser verantwortungsvollen Position agierst du als Coach, Mentor und Führungskraft für unsere Restaurantleiter:innen – mit deinem Wissen und deiner Leidenschaft entwickelst du unsere Mitarbeiter:innen zu exzellenten Führungspersönlichkeiten.Deine Aufgaben:Führe mit Leidenschaft: Du übernimmst die eigenverantwortliche Führung und Kontrolle der Restaurants, sorgst für höchste Qualitätsstandards und entwickelst dein Team stetig weiter.Setze Ziele und erziele Ergebnisse: Du bist verantwortlich für Umsatz, Budget und die Einhaltung der Kostenkontrolle – dabei behältst du stets den Überblick und triffst fundierte Entscheidungen.Sei der direkte Ansprechpartner: Du betreust und unterstützt deine Restaurantleiter:innen und bist deren Coach und Mentor – für eine zielgerichtete und nachhaltige Weiterentwicklung.Perfektioniere den Betrieb: Du gewährleistest höchste Standards in den Bereichen Hygiene, Service und Küche und sorgst für reibungslose administrative Abläufe.Gestalte das Erscheinungsbild: Du kümmerst dich um das Erscheinungsbild der Restaurants und stehst bei der Angebotsplanung sowie der Verkaufsförderung aktiv zur Seite.Lerne und wachse: Organisiere Schulungen und entwickle unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte weiter – du bist der Schlüssel zur Weiterentwicklung unseres Teams.Verantworte spannende Projekte: Plane und realisiere Events und Aktionen, die unsere Gäste begeistern und den Erfolg der Restaurants weiter steigern.AnforderungenDein Profil:• Du hast eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise und behältst auch in stressigen Situationen einen klaren Kopf.• Mit deinem souveränen Auftreten und Durchsetzungsvermögen weisst du genau, wie du deine Teams motivierst und für dich gewinnst.• Kommunikation ist deine Stärke – du förderst Teamarbeit und schaffst eine positive Atmosphäre.• Du denkst unternehmerisch und kostenbewusst, aber verlierst nie das grosse Ganze aus den Augen.• Du bist ein Organisationsprofi mit Flexibilität und einem Auge für Details.• Du bringst Führungserfahrung und hohe Sozialkompetenz mit, um Teams zu entwickeln und zu motivieren.• Du hast einen Abschluss einer Höheren Fachschule oder eine vergleichbare Qualifikation.• Du wohnst in der Region und besitzt einen Führerausweis der Kategorie B.Wir bieten dir:Umfassende Einarbeitung und gezielte On-the-Job-Schulungen, damit du bestens für deine Aufgabe gerüstet bist.Vielfältige Aufgaben und die Möglichkeit, als „Unternehmer im Unternehmen“ zu agieren – du trägst massgeblich zum Erfolg bei!Ein dynamisches, Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.Attraktives Gehalt mit leistungsbezogenen Bonuszahlungen – bei Zielerreichung winken tolle Prämien!Geschäftsfahrzeug zur privaten Nutzung, damit du immer mobil bleibst.Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen.SprachenDeutsch, Englisch, Spanisch von VorteilWorauf wartest du noch? Verstärke unser Team und werde Teil einer wachsenden Gastronomiemarke, die für Qualität, Innovation und exzellenten Service steht!Der Stellenantritt ist nach Vereinbarung möglich. Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung per E-Mail an: / KontaktDine & Drink GmbHSt.Gallerstrasse 689325 RoggwilTelefon: 071 450 07 Website Kontaktperson für diese Stelle:Mirco Held, Leiter Gastronomie #J-18808-Ljbffr

Regionalleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Gastro Express

Dine & Drink GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, als Regionalleiter:in in der dynamischen Gastronomiebranche zu wachsen und zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, umfassenden Schulungen und einem attraktiven Gehaltspaket inklusive leistungsbezogener Boni, fördert das Unternehmen eine positive und teamorientierte Arbeitskultur. In der Region Luzern, Aargau und Zürich profitierst du von einer spannenden Herausforderung, die dir nicht nur berufliche Entfaltung, sondern auch die Chance bietet, Teil einer innovativen Marke zu sein, die für Qualität und exzellenten Service steht.
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Kontaktperson:

Gastro Express HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Regionalleiter (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk in der Gastronomie, um Informationen ĂĽber die Position des Regionalleiters zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an diese Rolle zu erhalten.

✨Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine FĂĽhrungserfahrung und Erfolge in der Gastronomie zu teilen. Ăśberlege dir, wie du Teams motiviert und Prozesse optimiert hast, um deine Eignung fĂĽr die Position zu unterstreichen.

✨Tip Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und über die spezifischen Herausforderungen, denen sich Restaurants in der Region Luzern, Aargau und Zürich gegenübersehen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, innovative Lösungen zu finden.

✨Tip Nummer 4

Sei bereit, während des Vorstellungsgesprächs Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Weiterentwicklung der Mitarbeiter und der Optimierung von Abläufen zeigen. Dies wird dir helfen, dich als proaktiven und engagierten Kandidaten zu positionieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleiter (m/w/d)

FĂĽhrungskompetenz
Team-Motivation
Budget-Management
Kostenkontrolle
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Flexibilität
Detailorientierung
Unternehmerisches Denken
Coaching und Mentoring
Ergebnisorientierung
Hygiene-Standards
Verkaufsförderung
Projektmanagement
Schulung und Entwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Dine & Drink GmbH und deren Restaurants. Verstehe die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Kultur, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und deine Erfolge in der Gastronomie hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Teamführung, Budgetmanagement und Prozessoptimierung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂĽberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft fĂĽr die Gastronomie und deine Motivation fĂĽr die Position als Regionalleiter:in darlegst. Zeige auf, wie du das Team entwickeln und zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.

Vollständige Bewerbung: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, bevor du deine Bewerbung per E-Mail einreichst. Überprüfe, ob dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Referenzen korrekt und aktuell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gastro Express vorbereitest

✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Gastronomie und Führung zu teilen. Erkläre, warum du in dieser Branche arbeiten möchtest und wie du Teams motivieren kannst.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.

✨Kommunikation ist der Schlüssel

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du eine positive Teamatmosphäre schaffst. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Konfliktlösung betreffen.

✨Denke unternehmerisch

Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Budgets und Kostenkontrolle zu sprechen. Zeige, dass du ein unternehmerisches Denken hast und immer das große Ganze im Blick behältst.

Regionalleiter (m/w/d)
Gastro Express
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  • Regionalleiter (m/w/d)

    Luzern
    Vollzeit
    48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-01-16

  • G

    Gastro Express

    50 - 100
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