Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) - Schneiderkrug und Hannover
Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) - Schneiderkrug und Hannover

Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) - Schneiderkrug und Hannover

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Pipelinebauprojekte für Wasserstoff und Erdgas und gestalte die Zukunft der Energieversorgung.
  • Arbeitgeber: Gasunie Deutschland - ein innovatives Unternehmen mit kollegialer Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der Energiewende.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, Erfahrung im Projektmanagement und gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und bieten eine wertschätzende Arbeitsumgebung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind immer auf der Suche nach den besten Köpfen. Wir lernen voneinander und wachsen gemeinsam. Ob in unserer Hauptverwaltung oder im regionalen Netzbetrieb - wir schätzen unsere kollegiale Unternehmenskultur und den Antrieb unserer Teams. Uns ist wichtig, dass du Lernbereitschaft und Leidenschaft für die Sache mitbringst - wir freuen uns auch über deine Bewerbung, wenn du der Meinung bist, noch nicht alle der nachfolgend genannten Fähigkeiten mitzubringen.

Als Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) übernimmst du das Projektmanagement von zugewiesenen Pipelineneubauprojekten für Wasserstoff und Erdgas. Du bist verantwortlich für die eigenständige Steuerung des Generalplaners mit Unterstützung eines Projektsteuerers, die Koordinierung der zuarbeitenden Fachfunktionen und die Kontrolle der Einhaltung der Vorgaben des Auftraggebers. In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten.

Du bist der Ansprechpartner*in für die Umsetzung der Pipelineprojekte bis zur Übergabe der neuen Infrastruktur an den Betrieb.

DEINE ROLLE

  • zukunftsorientiert und strategisch - Du stellst die Koordinierung und Veranlassung aller notwendigen Aktivitäten innerhalb und außerhalb der GUD zur Identifizierung, Initiierung, internen und externen Genehmigung und Realisierung der technischen Maßnahmen für die Umsetzung der entsprechenden Pipelineprojekte mit dem Ziel der fristgerechten Übergabe der neuen Infrastruktur an GO sicher. Dabei zeigst du ein ausgeprägtes und vorbildliches Verhalten bezüglich unserer HSE-Werte und der Compliance-Vorgaben. Unter deiner Leitung erfolgt die Vorplanung und Koordinierung der Durchführung der resultierenden technischen Maßnahmen sowie Durchführung und Anleitung zum stringenten Projektmanagement gemäß Vorgaben unter Einhaltung der Zeit- und Budgetvorgaben sowie das regelmäßige Reporting an das Management.
  • vernetzt und wirkungsvoll - Du übernimmst die Steuerung der nach Gate 1 übertragenen Pipeline-Neubauprojekte bis RFO unter Einhaltung der Budget-, Qualitäts- und Zeitvorgaben. Hierbei stellst du die Identifikation von Störungen, Behinderungen und Korrekturen im Falle von Plan-Ist-Abweichungen sowie eine fristgerechte Umsetzung der identifizierten Minderungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Leitung GPP und dem Auftraggeber sicher. Du arbeitest aktiv an der Entwicklung von Strategien für GUD zur nachhaltigen und effizienten Nutzung der bestehenden GUD-Infrastruktur unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher, technischer und vertraglicher Rahmenbedingungen mit.

DEINE STÄRKEN UND FÄHIGKEITEN

Was du idealerweise mitbringst:

  • gewissenhaft und energetisch - Abgeschlossenes Hochschulstudium (technisch/kommerziell), mehrjährige Berufserfahrung und langjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie belastbare Kenntnisse über die gaswirtschaftliche Wertschöpfungskette einschließlich der rechtlichen, regulatorischen und technischen Rahmenbedingungen. Projektmanagementtraining/-zertifizierung ist wünschenswert. Belastbare Kenntnisse über die wesentlichen betriebswirtschaftlichen Strukturen und Zusammenhänge im Unternehmen. Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • verlässlich und versiert - Ausgeprägtes analytisches, konzeptionelles Denken, schnelle Auffassungsgabe. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick auch in Stresssituationen. Sehr gutes Zeitmanagement und Setzen der richtigen Prioritäten. Erhöhte Reise- und Einsatzbereitschaft. Führungskompetenz für Mitarbeitende, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.

Worauf du dich verlassen kannst

  • UNSERE STÄRKEN - Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage, 38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone), sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region - krisenfest und fördernd, umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an, hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze.

Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion, ethnischer oder sozialer Herkunft.

Du möchtest dich einbringen und etwas bewirken? Dann bewirb dich über unser Bewerberportal und komm in unser Gasunie-Team! Wir sind groß genug, um die Energiewende mitzugestalten und klein genug, um gemeinsam zu wachsen.

Deine Ansprechpartnerin bei Gasunie Deutschland: Claudia Sommer, HR Business Partnerin, Claudia.Sommer@gasunie.de

Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess, unseren Stellenangeboten und Gasunie als Arbeitgeber findest du auf unserer Karriereseite: https://jobs.gasunie.de/.

Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) - Schneiderkrug und Hannover Arbeitgeber: Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

Gasunie Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kollegiale Unternehmenskultur und ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Sozialleistungen bietet das Unternehmen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in der Region Hannover und Schneiderkrug, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Energiezukunft mitzuwirken. Hier wird Wert auf Vielfalt und gegenseitige Wertschätzung gelegt, sodass sich jeder Mitarbeiter willkommen fühlt und seine Fähigkeiten optimal einbringen kann.
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Kontaktperson:

Gasunie Deutschland Transport Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) - Schneiderkrug und Hannover

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Energieversorgung! Teile in Gesprächen, warum dir dieses Thema am Herzen liegt und wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten einen Unterschied machen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) - Schneiderkrug und Hannover

Projektmanagement
Kenntnisse der gaswirtschaftlichen Wertschöpfungskette
Analytisches Denken
Konzeptionelles Denken
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Zeitmanagement
Prioritätensetzung
Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse über rechtliche und technische Rahmenbedingungen
Erfahrung in der Koordinierung von Projekten
Einsatzbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft und Lernbereitschaft mitbringen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerberportal bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen zur Stelle im Blick hast!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gasunie Deutschland Transport Services GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends im Pipelinebau und der Energiewirtschaft vertraut. Informiere dich über Wasserstofftechnologien und die Herausforderungen, die mit der Umsetzung von Pipelineprojekten verbunden sind. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten im Projektmanagement.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Projekten oder der Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.

Präsentiere deine Soft Skills

Da die Rolle viel Kommunikation und Teamarbeit erfordert, betone deine Fähigkeiten in diesen Bereichen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist oder wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

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