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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der IT-Strategie und Sicherstellung der IT-Sicherheit.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen mit über 111 Jahren Erfahrung in der Gasversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 13. Monatsgehalt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft in einem engagierten Team und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im IT-Bereich und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Seit über 111 Jahren versorgt die Gasversorgung Main-Kinzig GmbH 21 Kommunen mit Erdgas rund um ihre Heimatstadt Gelnhausen. Auf diese lange Tradition setzt mainkinzigGas ein offenes, neugieriges und fortschrittliches Denken - und bietet heute ca. 20.000 Haushalten ein umfangreiches Beratungs-, Service- und Dienstleistungsangebot. Ob Privat-, Industrie-, Gewerbe- oder kommunale Kund*innen: Rund 100 mainkinzigGas-Mitarbeiter*innen liegt es am Herzen, Verantwortung zu übernehmen und die Regionalität, die das Unternehmen so nahbar und lebenswert macht, auf allen Ebenen zu leben und weiterzuentwickeln.
Zur Verstärkung unserer IT suchen wir Sie in Vollzeit – befristet auf 1 Jahr (Krankheitsvertretung) – als: Teamleitung IT (m/w/d)
Was Sie erwartet:
- Erarbeitung, Fort schreibung und Abstimmung der IT-Strategie mit der Bereichsleitung und Geschäftsführung und Marktbeobachtung im Hinblick auf branchenspezifische Entwicklungen
- Priorisierung und Bewertung von Projekten (strategische Bedeutung, Dringlichkeit, Risikobewertung etc.) inkl. Begleitung / Projektleitung
- Sicherstellung der Erhaltung der Zertifizierung des ISMS (ISO 27001) und gem. IT-Sicherheitsgesetz (Sicherheitskatalog gem. EnWG, KRITIS-Verordnung)
- Einführung und Optimierung von IT-Prozessen, Richtlinien und Sicherheitsstandards
- Budgetplanung und Kostenkontrolle
- Schnittstelle zwischen IT und den Fachbereichen sowie Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams mit 2 Mitarbeitern und Koordination und Betreuung externer Dienstleister und des externen IT-Sicherheitsbeauftragten
Was Sie auszeichnet:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH) im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre praxisbezogene Berufs-, sowie erste Führungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit (NIS2), um eine ausfallsichere IT-Infrastruktur inkl. Systemarchitektur zu betreiben
- Erste Erfahrung im KRITIS-Umfeld
- Innovationsfähigkeit und strategisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität
- Projekt- und Prozessmanagementkompetenz
- Führungskompetenz und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Was wir bieten:
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Arbeit im spezialisierten und engagierten Team
- Ein Mehr an Gestaltungsspielraum
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Eine 39-h-Woche
- 13. Monatsgehalt
- Bezahlung nach TV-V
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Personalentwicklung entsprechend Ihrer Fähigkeiten und Fertigkeiten
- Förderung von Weiterbildungen
- Umfassendes Gesundheitsmanagement
- Gute Verkehrsanbindung und Parkplatz
- Jobrad - mit dem Fahrrad zur Arbeit
- Sonstige umfangreiche Zusatzleistungen
Wir sind Profis in puncto Wärme. Entsprechend wichtig ist uns auch die Herzenswärme und der Wunsch, dass sich alle, die mit uns zu tun haben, wohl fühlen. Ob Kund*innen, Partner*innen oder Mitarbeiter*innen - wir setzen auf vier wichtige Faktoren: Vertrauen, Offenheit, Wertschätzung und Zusammenhalt.
Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne: Unsere Bereichsleiterin Interne Services Jennifer Brösel 0 60 51 / 82 33 - 450
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne: unsere Personalabteilung 0 60 51 / 88 40 - 451
Jetzt bewerben
Gasversorgung Main-Kinzig GmbH Rudolf-Diesel-Straße 16 3571 Gelnhausen
Leitung IT-Services & Informationssicherheit (m/w/d) Arbeitgeber: Gasversorgung Main-Kinzig GmbH
Kontaktperson:
Gasversorgung Main-Kinzig GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung IT-Services & Informationssicherheit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Branche! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen, die dich interessieren. Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du auch direkt auf deine Begeisterung eingehen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Frag nach Feedback, auch wenn du nicht ausgewählt wurdest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, dich weiterzuentwickeln. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung IT-Services & Informationssicherheit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gasversorgung Main-Kinzig GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur der Gasversorgung Main-Kinzig GmbH vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Teamleitung IT zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in IT-Sicherheit, Projektmanagement und Teamführung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Innovationsfähigkeit
Da die Stelle auch Innovationsfähigkeit erfordert, sei bereit, Ideen oder Ansätze zu teilen, wie du die IT-Strategie des Unternehmens weiterentwickeln könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Veränderungen voranzutreiben.