(Allein-) Geschäftsführer / Geschäftsführerin GVG Rhein-Erft (m/w/d)

Wir, die GVG, suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Allein-) Geschäftsführer / Geschäftsführerin GVG Rhein-Erft GmbH (m|w|d). Unternehmerische Gesamtverantwortung für einen kommunalen Energieversorger im Wandel. Gestaltungskraft für die regionale Energie- und Wärmewende.

Die GVG Rhein-Erft GmbH mit Sitz in Hürth ist ein kommunal verankertes Unternehmen und regionaler Energieversorger für den Rhein-Erft-Kreis sowie Teile des Kölner Stadtgebiets. Seit 1956 steht die GVG für eine sichere Energieversorgung in der Region. Mit rund 120 Mitarbeitenden versorgt das Unternehmen etwa 80.000 Kundinnen und Kunden aus privaten Haushalten, Gewerbe, Industrie und öffentlichen Einrichtungen mit Energie.

Die GVG ist mehr als ein klassischer Energieversorger: Die GVG versteht sich als verlässlicher Energiepartner vor Ort, der die Region maßgeblich mitgestaltet. Faire Preise, nachhaltige Produkte und persönlicher Service prägen ihr Handeln ebenso wie der Anspruch, die Energieeffizienz zu steigern und nachhaltige Energieerzeugung weiter auszubauen. Über den klassischen Vertrieb von Erdgas und Strom hinaus entwickelt die GVG ihr Leistungsportfolio kontinuierlich weiter und bietet zukunftsorientierte Energielösungen wie Photovoltaikanlagen und Wallboxen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine unternehmerisch denkende und gestaltungsstarke Führungspersönlichkeit für die Geschäftsführung (w/m/d), die die GVG als zentralen Akteur der Energiewende in der Region weiter voranbringt.

Ihre Aufgaben:

• Sie führen die GVG Rhein-Erft in strategischer, wirtschaftlicher und organisatorischer Gesamtverantwortung und prägen die Zukunft des Unternehmens.
• Sie entwickeln die Unternehmensstrategie und das Geschäftsmodell vor dem Hintergrund von Energiewende, Wärmewende Regulierung und Wettbewerb konsequent weiter.
• Sie sichern die wirtschaftliche Leistungsfähigkeit der GVG Rhein-Erft durch Ergebnisverantwortung, vorausschauende Investitionsentscheidungen, wirksames Risikomanagement und eine nachhaltige Ressourcenallokation.
• Sie entwickeln Organisation, Prozesse und Führungskultur weiter und schaffen die Voraussetzungen dafür, dass die Mitarbeitenden die Transformation der Energiewirtschaft aktiv mittragen.
• Sie treiben die Digitalisierung von Kundenschnittstellen und Infrastruktur voran und positionieren die GVG Rhein-Erft als modernen, effizienten und kundenorientierten Versorger.
• Sie arbeiten vertrauensvoll mit Aufsichtsrat und Gesellschaftern zusammen und vertreten die GVG Rhein-Erft souverän gegenüber Kommunen, Partnern, Behörden, Verbänden, Kunden und Öffentlichkeit.

Ihre Kompetenzen:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise der Wirtschafts-, Ingenieur- oder Rechtswissenschaften, idealerweise ergänzt um eine energiewirtschaftliche Zusatzqualifikation.
• Sie bringen mehrjährige Führungs- und Ergebnisverantwortung in der Energiewirtschaft mit, vorzugsweise bei einem kommunalen Energieversorger, Stadtwerk, Netzbetreiber oder einem vergleichbaren Energieunternehmen.
• Sie verfügen über ein breites Verständnis der energiewirtschaftlichen Wertschöpfung und können Markt-, Infrastruktur- und Regulierungsthemen in ihrer Bedeutung für die strategische Ausrichtung eines Energieversorgers bewerten.
• Sie steuern Unternehmen wirtschaftlich sicher und treffen fundierte Entscheidungen zu Ergebnisentwicklung, Investitionen, Ressourcenallokation sowie Chancen- und Risikopositionen.
• Sie sind mit der Arbeit in kommunalen Strukturen, Gremien und Gesellschafterkreisen vertraut und agieren sicher im Zusammenspiel von unternehmerischen, politischen und öffentlichen Interessen.
• Sie überzeugen durch Integrität, Entscheidungsstärke, Verhandlungsgeschick und klare Kommunikation. Als Führungspersönlichkeit geben Sie Orientierung, schaffen Vertrauen und gewinnen Menschen für gemeinsame Ziele.

Wir bieten Ihnen:

• Eine Gesamtverantwortung mit echtem unternehmerischem Gestaltungsspielraum – in einem wirtschaftlich soliden, kommunal verankerten Unternehmen mit klarer regionaler Bedeutung.
• Eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der regionalen Energie- und Wärmewende – mit hoher gesellschaftlicher Relevanz und sichtbarer Wirkung für rund 80.000 Menschen im Rhein-Erft-Kreis.
• Kurze Entscheidungswege und ein vertrauensvolles, partnerschaftliches Verhältnis zu Aufsichtsrat und Gesellschaftern sowie ein engagiertes Team von rund 120 Mitarbeitenden.

Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist während des gesamten Verfahrens selbstverständlich gewährleistet.