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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Touchpoints und automatisierte Kampagnen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Beratungsunternehmen im Bereich MarTech und Customer Experience.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Firmen-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings mit modernsten Technologien und kreativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: 29 Tage Urlaub und ein unterstützendes, kollegiales Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als Beratungs- und Implementierungsunternehmen befähigt gateB nationale und internationale Firmen, das Digitalpotenzial zu erschliessen und dabei ihre Kunden- und Investorenbeziehungen schneller und smarter zu gestalten.Mit einemdatenbasierten Ansatz und modernsten Lösungen beraten wir führende nationale und internationale Unternehmen zu den Themen Customer Intelligence, Marketing Analytics, Campaign Management, Marketing Operations, Multichannel Publishing und Marketing Automation. Gegründet 2009 in Steinhausen, Schweiz, beschäftigen wir derzeit rund 100 Berater, Data Scientists und Implementierungs-spezialisten in unseren fünf Niederlassungen in Steinhausen, Hamburg Los Angeles, Singapur und Neu Delhi.
Über die Stelle
Für diese verantwortungsvolle, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit wenden wir uns an eine begeisterungsfähige, lösungsorientierte und initiative Person, die sich nicht mit Standardlösungen zufrieden gibt und ein hohes technisches Verständnis sowie fundierte Beratungskompetenz vorweisen kann. Du bist ein/e kompetente/r Entwickler/-in mit fundiertem Fachwissen im Frontend-Bereich, welche seine/ihre Skills im Umfeld von MarTech und Customer Experience (CX) Projekten einsetzen möchte.
Deine Aufgaben
- Technische Frontend-Entwicklung von digitalen Touchpoints (E-Mails, Landing Pages, Websites) in enger Zusammenarbeit mit internen und kundenseitigen Designern
- Entwicklung von integrierten Kunden-Journeys und automatisierten Kampagnenabläufen in den gängigen Marketing Automation Plattformen
- Technische Beratung von Kunden auf Expertenniveau bei Marketing Automation- und MarTech-Projekten
- Analyse von Tracking-Daten zur kontinuierlichen Optimierung der implementierten Customer Journeys und Ableitung von datengetriebenen Empfehlungen zur Performance-Steigerung
- Kollaborative Mitarbeit in Kundenteams (Remote und vor Ort), in denen du deine Lösungsvorschläge aktiv einbringen und umsetzen kannst
- Koordination und Projektmanagement mit Stakeholdern (Fachabteilungen und IT des Kunden, Digitalagenturen etc.) zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs
Dieser Job ist für dich, wenn
- du ein fundiertes Verständnis für Frontend Development (inkl. HTML,CSS, JS, Next.js, React, Typescript) besitzt und dieses in der Implementierung von Kundenerlebnissen täglich anwendest
- du als gewinnender Berater und Kommunikator auftrittst und unsere Kunden in MarTech- und CX-Themen proaktiv weiterentwickelst
- du dich fliessend in Deutsch und Englisch verständigen kannst, um mit Kunden und internationalen Teams reibungslos zusammenzuarbeiten
- du ein zuverlässiger Umsetzer mit ausgeprägter Qualitätsorientierung, selbstständiger und sorgfältiger Arbeitsweise sowie kreativen Lösungsansätzen bist
- du Erfahrung mit Customer Experience (CX) Tools, die Implementierung und Analyse von Tracking-Lösungen verstehst und die grundlegenden Konzepte des Digitalen Marketings und der Marketing Automation kennst
Unser Angebot
- Grosser eigener Verantwortungsbereich und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden und zukunftsorientierten Bereich
- Dynamische und kollegiale Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen in einem innovativen Umfeld
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Kundenprojekte mit führenden Kunden-Brands
- Sehr flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Flex-Office im Einklang mit den Kundenbedürfnissen
- Moderne und flexible Anstellungsbedingungen
- Familienunternehmen mit kollegialer Atmosphäre
- Förderndes Umfeld mit attraktiven Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie Weiterentwicklung
- Freiheit zur Selbstentfaltung und zur Einbringung neuer Ideen
- Coole Firmen-Events und internationale Zusammenarbeit
- Getränke, Kaffee und frische Früchte kostenfrei, Zuschuss zum Mittagessen
- 29 Tage Ferien, weil wir wissen, wie wichtig Erholung ist
- Weitere spannende Employee Benefits in Form von diversen Vergünstigungen – because we care!
Deine Bewerbung
Fasziniert Dich die Welt der Marketing-Technologie? Suchst Du ein herausforderndes Umfeld mit spannenden Projekten und aktuellen Technologien? Carmen Plüss und das gesamte gateB-Team freuen sich über Deine Bewerbungsunterlagen.
Hinweis
Für diese Stelle werden ausschliesslich Direktbewerbungen berücksichtigt.
#J-18808-Ljbffr
Frontend Engineer, MarTech & CX 80%-100% (m/w/d) Arbeitgeber: gateB
Kontaktperson:
gateB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Engineer, MarTech & CX 80%-100% (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung! Teile deine Projekte oder Code-Beispiele in deinem Portfolio. Lass uns zusammenarbeiten, um deine besten Arbeiten hervorzuheben und potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Engineer, MarTech & CX 80%-100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Begeisterung!: Erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Marketing-Technologie fasziniert. Deine Leidenschaft kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei gateB vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über gateB und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Frontend-Bereich oder in MarTech-Projekten. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie sie zur Lösung von Kundenproblemen beigetragen haben.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Sei bereit, dein technisches Wissen über HTML, CSS, JS, Next.js, React und Typescript zu demonstrieren. Möglicherweise wirst du gebeten, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine Aufgabe zu lösen. Übe dies im Voraus!
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
