Landschaftsarchitekt*in (m/w/d)

Landschaftsarchitekt*in (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Freiräume und arbeite an spannenden interdisziplinären Projekten.
  • Unternehmen: Dynamisches Architekturbüro mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
  • Vorteile: Vielfältige Projekte, persönliche Entwicklung, Team-Events und Fitnesszuschuss.
  • Weitere Informationen: Moderne Büros und ein kollegiales Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft der Landschaftsarchitektur.
  • Qualifikationen: Abschluss in Landschaftsarchitektur und Erfahrung in der Projektleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Um unser Team zu verstrken, suchen wir derzeit einen erfahrenen Landschaftsarchitekten. Fr uns ist Architektur mehr als nur ein Gebude – wir sehen sie als das Zusammenspiel zwischen Innen- und Auenrumen. Deshalb gehen wir von Anfang an integrativ an die Gestaltung von Freirumen heran. Sind Sie daran interessiert, in einem interdisziplinren Umfeld zu arbeiten, Ihre eigenen Ideen einzubringen und aktiv die Zukunft der Freiraumplanung mitzugestalten? Wenn ja, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

  • Teilnahme an interdisziplinren Wettbewerben an der Schnittstelle von Architektur und Landschaftsarchitektur
  • Entwicklung unabhngiger Entwurfsanstze und Freiraumkonzepte
  • Management von Freiraumgestaltungsprojekten whrend der Leistungsphasen 1–5 nach HOAI (und darber hinaus, falls ntig)
  • Untersttzung bei der Projektkoordination und Kommunikation mit Kunden und Fachplanern

Ihr Profil

  • Abschluss als Bachelor in Landschaftsarchitektur
  • Eintragung bei der Architektenkammer – Spezialisierung in Landschaftsarchitektur
  • Mehrjhrige Berufserfahrung als Landschaftsarchitekt
  • Ein starkes Portfolio mit abgeschlossenen Projekten und/oder Wettbewerbseintrgen
  • Kenntnisse im Umgang mit gngigen Softwaretools (wir verwenden Vectorworks und OrcaAVA)
  • Hohe Designstandards und konzeptionelle Strke
  • Strukturierte, selbstndige Arbeitsweise und die Fhigkeit, gut im Team zu arbeiten
  • Sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift in Deutsch

Ihre Vorteile

  • Wir legen groen Wert auf ein Umfeld, in dem Menschen sich beruflich und persnlich entwickeln knnen:
  • Management spannender, abwechslungsreicher Projekte mit sozialem Mehrwert
  • Unser GNA Gaus Native Architecture): Arbeiten auf Basis einer klaren architektonischen Theorie-Richtlinie, die unser Selbstverstndnis und unsere Gestaltungskultur prgt
  • Verantwortungsvolle Managementaufgaben und Entwicklungsmglichkeiten
  • Kollegiale Atmosphre mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation
  • Modernes Bro mit Open-Space-Konzept am Standort Gppingen
  • Kontinuierliche Entwicklung mit klaren beruflichen und persnlichen Perspektiven fr die Zukunft
  • Zustzlich: Teamevents, Jobrad, Fitnesszuschuss (EGYM WellPass), kostenlose Getrnke und vieles mehr

Seien Sie dabei! Bereit fr Gaus Architekten? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Portfolio) per E-Mail zu. Ich freue mich ber jede Bewerbung. Überzeugen Sie mich von Ihren Talenten. Vielleicht werden wir Sie bald als neues Teammitglied willkommen heien.

Landschaftsarchitekt*in (m/w/d) Arbeitgeber: Gaus Architekten

Gaus Architekten bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Landschaftsarchitekten ihre kreativen Ideen in interdisziplinären Projekten verwirklichen können. Mit einem klaren architektonischen Leitbild und einer kollegialen Atmosphäre fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere modernen Büros in Göppingen, kombiniert mit attraktiven Zusatzleistungen wie Team-Events und Fitnesszuschüssen, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die einen sinnvollen Beitrag zur Freiraumplanung leisten möchten.

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Kontaktdaten:

Gaus Architekten Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Landschaftsarchitekt*in (m/w/d) erhalten könnten

Verknüpfungen in der Architektur-Community

Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!

Präsente Online-Portfolios

Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.

Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt

Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie Gaus Architekten. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!

Involviere dich in Architekturprojekte

Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Landschaftsarchitekt*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Landschaftsarchitektur
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Entwicklung von Gestaltungskonzepten
Projektmanagement
HOAI Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Portfolio-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!

Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.

Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an Gaus Architekten klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!

Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gaus Architekten vorbereitet

Portfolio im Fokus

Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!

Technische Fragen nicht unterschätzen

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.

Teamarbeit betonen

Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!

Einblicke in die Designphilosophie

Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.