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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für einen reibungslosen M365-Betrieb in Azure.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit über 2.500 Mitarbeitern und moderner IT-Landschaft.
- Mitarbeitervorteile: Planbares Gehalt, 30 Urlaubstage, Kantine und diverse Mitarbeiter-Rabatte.
- Andere Informationen: Langfristige, unbefristete Position in einem stabilen Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Studium, 3 Jahre Erfahrung in IT-Betrieb und Kenntnisse in Microsoft 365 und Azure.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Starke Prozesse brauchen kluge Köpfe – und ein funktionierendes IT-Fundament. Unser Mandant ist ein wachsendes Unternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland. Eine moderne IT-Landschaft und die zuverlässige Betreuung von Business-Anwendungen spielen eine zentrale Rolle für den Unternehmenserfolg. Gesucht wird der Teamleiter für das M365/Azure/Server-Team, der eine kompetente Gruppe von IT-Administratoren koordiniert.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Planbares und zuverlässiges Gehalt (Fixum auf 13 Zahlungen aufgeteilt)
- 30 Urlaubstage + Urlaubsgeld
- Kantine mit schmackhaften und bezuschussten Gerichten am Standort
- Diverse Benefits, wie Rabatte bei Partnerunternehmen, Jobrad und weiteres
- Eine langfristig sichere, unbefristete Position in einem stabilen mittelständischen Umfeld
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung des stabilen und effizienten Betriebs der M365-Umgebung in Azure, Windows-Server durch proaktives Monitoring, Fehleranalyse und Weiterentwicklung inkl. Updates, Upgrades und Migrationen
- Bearbeitung von 2nd/3rd-Level-Tickets zu M365-Themen und den Server-Betrieb
- Mitarbeit bei der technischen Weiterentwicklung der Azure- und M365-Infrastruktur inkl. zugehörige/benachbarte Themen und Prozesse
- Fachliche Führung eines 5-köpfigen Teams, Eskalationsmanagement
Ihr Profil:
- IT-Studium und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Betrieb
- Fundierte und nachweisbare Kenntnisse in Microsoft 365, Azure und Active Directory
- Erste fachliche Führungserfahrung
- Teilnahme an gelegentlicher und gesondert vergüteter Rufbereitschaft
- ITIL- und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch-Grundkenntnisse ausreichend
Start: so bald wie möglich
Dienstsitz: bei Bruchsal
Referenz: JOB3947
Bewerben Sie sich jetzt! Nehmen Sie Kontakt zu mir, Helmut Mathy, auf. Schicken Sie mir dazu bitte vorab Ihre Bewerbungsunterlagen an h.mathy@greifenberg.de oder kontaktieren Sie mich gerne bezüglich weiterer Details unter +49 (0) 89 443603 62.
IT-Teamleiter Server/M365-Betrieb (gn) Arbeitgeber: GB Dienstleistungen GmbH
Kontaktperson:
GB Dienstleistungen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Teamleiter Server/M365-Betrieb (gn)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im M365/Azure-Bereich dem Team helfen können. Wir können dir dabei helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wo du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben, damit du im Gedächtnis bleibst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu handeln. Wir sind hier, um dich auf deinem Weg zum IT-Teamleiter zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Teamleiter Server/M365-Betrieb (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben des IT-Teamleiters passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GB Dienstleistungen GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur und Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein wachsendes Unternehmen mit mehreren Standorten handelt, ist es wichtig zu wissen, wie die IT-Abteilung in das Gesamtbild passt und welche Rolle du als Teamleiter spielen würdest.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte spezifische technische Fragen zu M365, Azure und Server-Betrieb. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Führe Mock-Interviews durch
Übe mit Freunden oder Kollegen, um deine Antworten auf häufige Interviewfragen zu verfeinern. Dies hilft dir, sicherer aufzutreten und deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern, was besonders wichtig für eine Führungsposition ist.
✨Fragen zur Teamführung vorbereiten
Da du ein Team leiten wirst, sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Eskalationsmanagement zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und unterstützen kannst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.