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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage customer relationships and expand the client network in East Germany.
- Arbeitgeber: Innovative company specializing in high-quality data technology components.
- Mitarbeitervorteile: Flexible home office options and support from experienced colleagues.
- Warum dieser Job: Join a dynamic team focused on cutting-edge solutions in telecommunications and data networking.
- Gewünschte Qualifikationen: Technical or commercial training with at least 2 years of sales experience required.
- Andere Informationen: Opportunity for personal growth and direct impact on business success.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vertriebsaußendienstmitarbeiter Ostdeutschland (m/w/d)
Angebotsnummer: 2898
Vertriebsaußendienstmitarbeiter Ostdeutschland (m/w/d)
Das eigenständige inhabergeführte Unternehmen entwickelt, produziert und liefert hochwertige Komponenten für die Datentechnik unter eigenem Label sowie als OEM-Ware.
Mit den beiden Geschäftsbereichen Telekommunikation und Datennetzwerktechnik konzentriert man sich auf Fernmelde- und Datennetzkomponenten und -systeme.
Wesentliche Umsatzanteile werden dabei vor allem in den Bereichen Verbindungstechnik, Kabelkonfektion, FttH und Schranksysteme erzielt. Sehr erfolgreich stellt man sich den steigenden Forderungen nach schnellen Breitbandanschlüssen und dem konstanten Bedarf an Produkten aus dem Bereich der strukturierten Verkabelung.
Vision und Mission
Unser Kunde ist ein international agierender Hersteller, der durch hohe Innovationskraft, Liefer- und Servicebereitschaft namhafte Unternehmen der Telekombranche und Datennetzwerktechnik in deren Expansion nachhaltig unterstützt. Es werden dabei innovative Lösungen geschaffen für den Netzausbau in WAN, DataCenter und LAN in “Kupfer“ und “Glas“ mit ausgezeichnetem Preis-Leistungsverhältnis.
Das Unternehmen fokussiert das Geschäft auf die Heimmärkte und auf MEA, SEA.
Das Gebiet besteht aus den fünf “neuen” Bundesländern, wobei sich die Aktivitäten im Wesentlichen auf Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt und Sachsen konzentrieren.
Grundlage der Vakanz
Es handelt sich um eine Nachfolgeregelung (Rente) bei der möglichst über einen Zeitraum von ca. 3 Monaten eine Einarbeitung in das Gebiet stattfinden soll.
Vorgesetzte Ebene
Der zu Suchende berichtet direkt an die Vertriebsleitung.
Aufgabenrahmen
Aufgrund der gemeinsam mit der vorgesetzten Ebene zu erarbeitenden Pläne (Kundenstruktur, Produkte, Vertriebs- philosophie, Absatzmengen, Umsätze / Ergebnisse) bereist der zukünftige Stelleninhaber (m/w/d) ausgehend vom Home-office und weitgehend eigenverantwortlich sein Gebiet, wobei an etwa 6-8 wertigen Kundenterminen pro Woche gedacht ist.
Diese umfasst bei dieser Flächenvertriebsaufgabe:
- Pflege und Ausbau unseres Kundennetzwerks bestehend aus Endkunde, Planer, Installateur und ggf. Handel in der Daten- und Telekommunikations-Netzwerktechnik
- Kompetente Beratung, Betreuung und Entwicklung unseres Kundenkreises sowie Ausbau unserer bestehenden Kundenverbindungen mit dem Ziel unsere Produkte in Ausschreibungen zu positionieren
- Optimierung des Kunden- und Produktportfolios mit dem Ziel, eine bessere Umsatz- und Ertragssituation in der Region zu erreichen
- Angebotsgestaltung, -kalkulation und -verfolgung in Zusammenarbeit mit dem Vertriebs-Innendienst
- Entwicklung kundenspezifischer Systemlösungen in Kooperation mit der technischen Abteilung und dem Key-Account
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen sowie Erstellung von Branchenkonzepten zur Projekt- und Kundenakquise
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen
- Vertriebliche Verantwortung für ein Geschäftsvolumen von ca. 1,7 Mio. € in der Region mit ca. 350 Kunden
Hilfestellung
Dem Stelleninhaber (m/w/d) stehen die fachlich versierten Mitarbeiter des Hauptsitzes zur Verfügung. Der Stelleninhaber (m/w/d) arbeitet mit einem fest zugeordneten Mitarbeiter*in aus dem Vertriebs-Innendienst Angebote und Aufträge ab.
Die Bereitschaft zu der mit der Aufgabe verbundenen Reisetätigkeit muss gegeben sein.
Ausbildung
Technische Ausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit Affinität zur Technik von Vorteil.
Berufserfahrung
Sehr gute Fachkenntnisse in der Daten-Netzwerktechnik (nur passive Komponenten).
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Systemen und Lösungen im Branchenumfeld.
Erfahrung in der Projektarbeit und im projektorientierten Vertrieb.
Persönliche Merkmale
- Verhandlungssicherheit und Verhandlungsgeschick auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen des Netzwerks; idealerweise durch vertriebliche Methodik unterstützt
- Konsequente, disziplinierte Anwendung der im Hause zur Verfügung stehenden Vertriebstools
- Seriöses, kommunikations- und argumentationsstarkes Auftreten
- Hohe Belastbarkeit, Eigenmotivation und Mobilität
- Selbstständige sowie zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
Sprachkenntnisse
Wünschenswert wären geschäftlich nutzbare Englischkenntnisse, ohne allerdings eine unverzichtbare Voraussetzung darzustellen.
IT-Kenntnisse
Erwartet werden sichere Anwenderkenntnisse der zeitgemäßen Office-Programme.
Einkommen
Der Bedeutung der Position sowie den mitgebrachten Kenntnissen und Erfahrungen unbedingt angepasst.
Tätigkeitsbeginn
So bald wie möglich. Selbstverständlich wird auf bestehende Kündigungsfristen Rücksicht genommen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hierzu verwenden Sie bitte das untenstehende Formular:
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Ihr Ansprechpartner
Ihre Ansprechpartnerin:
Meike Schweitzer-Gnas
#J-18808-Ljbffr
Vertriebsaußendienstmitarbeiter Ostdeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: GB International GmbH
Kontaktperson:
GB International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsaußendienstmitarbeiter Ostdeutschland (m/w/d)
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Vielleicht kennen sie sogar jemanden, der dort arbeitet und dir eine persönliche Empfehlung aussprechen kann.
✨Tip Number 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Daten-Netzwerktechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Number 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Vertriebsstrategie vor. Überlege dir, wie du bestehende Kundenbeziehungen optimieren und neue Kunden gewinnen würdest. Deine Ideen sollten gut durchdacht und umsetzbar sein, um deine Vertriebsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Number 4
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Position viel Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du dies in deinem Gespräch klar kommunizierst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich in einem Außendienst gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsaußendienstmitarbeiter Ostdeutschland (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind. Dies wird dir helfen, deine Motivation und dein Interesse im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Vertriebsaußendienstmitarbeiter wichtig sind. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse in der Daten-Netzwerktechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für diese Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Vertrieb ein und erläutere, wie du zur Umsatzsteigerung des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle geforderten Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GB International GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Daten- und Telekommunikations-Netzwerktechnik vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie die Produkte des Unternehmens diese erfüllen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeit zur Kundenakquise belegen. Dies könnte die Entwicklung von Systemlösungen oder erfolgreiche Verhandlungen umfassen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Argumentationsstärke unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, um deine Verhandlungssicherheit zu demonstrieren.
✨Frage nach der Einarbeitung
Da es sich um eine Nachfolgeregelung handelt, frage gezielt nach dem Einarbeitungsprozess und wie du am besten in das bestehende Team integriert werden kannst. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
