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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die IT-Infrastruktur unserer Kunden und löse technische Probleme.
- Arbeitgeber: bk systems GmbH ist ein Partner für digitalen Wandel und Mitglied der GBC Group.
- Mitarbeitervorteile: Genieße kostenfreie Ladesäulen, Firmenwagen, Teamevents und ein modernes Büro mit Café.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Digitalisierung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Microsoft Servern und Active Directory.
- Andere Informationen: Freundlicher Bürohund sorgt für gute Laune im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Permanent employee,Full-time· Kaltenkirchen, Altenholz (Kiel)
Über uns
Wir, die bk systems GmbH sind Partner für den digitalen Wandel und Mitglied der GBC Group! Ob Digitalisierungsplattformen, Datenschutz, Cloud, Security oder Managed Services – wir helfen Unternehmen, deren Wertschöpfung zu steigern, Kosten zu optimieren und Daten zu schützen. Mit IT-Services, Systemintegrationslösungen sowie Hard- und Software bieten wir alles aus einer Hand. Unser Ziel ist es, unsere Kunden erfolgreich durch die Digitalisierung zu begleiten.
Das erwartet dich bei uns
- Eine spannende Herausforderung in einem motivierten Team
- Kostenfreie Ladesäulen für E-Fahrzeuge auf den Mitarbeiterparkplätzen
- Firmenwagen inkl. Privatnutzung
- Regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander
- Top eingerichtete Büros mit moderner Ausstattung
- Mitarbeiter-Café mit Kicker und entspannter Atmosphäre
- Feelgood-Manager: Unser freundlicher Bürohund sorgt für gute Laune
Deine Verantwortungsbereiche
- Du übernimmst die technische Verantwortung für die IT-Infrastruktur unserer Kunden im Großraum Hamburg und Schleswig-Holstein
- Die Analyse, Administration und Weiterentwicklung bestehender Infrastrukturen gehört zu deinen Aufgaben
- Du planst neue IT-Infrastrukturen und Netzwerke, migrierst diese und bist für die technische Betreuung verantwortlich
- Support von technischen Problemen im 3rd Level
Was Du mitbringst
- Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik
- Erfahrung in der Migration von Microsoft Servern sowie in der Administration von Active Directory (DNS, DHCP, Gruppenrichtlinien etc.)
- Kenntnisse in Office 365, ADFS, AD Connect und Backup-Lösungen (z. B. Datto, Veeam)
- Erfahrung mit Microsoft SQL Server
- Wissen in der Planung und Umsetzung von LAN-/WLAN-Infrastrukturen sowie zentralen Netzwerkstrukturen (Switches, VLANs)
- Idealerweise Praxis mit SAN-Systemen (z. B. HPE MSA)
- Den Führerschein Klasse B für gelegentliche Kundenbesuche
Bei Fragen oder Anliegen zu Bewerbungen oder zum Bewerbungsprozess kontaktiere gerne unser HR-Team per E-Mail unter jobs@gbc-gruppe.com oder melde dich telefonisch direkt bei uns: 07031-4146450.
Als interdisziplinär agierende Unternehmensgruppe sind wir Ihr Partner für ein effizientes und nachhaltiges Wachstum durch Digitalisierung.
Wir vereinen IT-Dienstleister mit verschiedenen Schwerpunkten unter einem Dach.
Dank dieser Kombination aus Fachwissen, Erfahrung und enger Zusammenarbeit über Spezialisierungen hinweg bieten wir skalierbare digitale Lösungen aus einer Hand. und begleiten unsere Kunden sicher ans Ziel.
#J-18808-Ljbffr
IT Administrator [m/w/d] Arbeitgeber: Gbc Gruppe
Kontaktperson:
Gbc Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Administrator [m/w/d]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für IT-Administratoren recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge konkret präsentieren kannst, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation und die Rolle, die du dabei spielen möchtest. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Administrator [m/w/d]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die bk systems GmbH und die GBC Group. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT Administrator wichtig sind, insbesondere in Bezug auf Microsoft Server Migration und Active Directory.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur digitalen Transformation der Kunden beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gbc Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele von bk systems GmbH. Zeige im Interview, dass du ihre Mission zur Unterstützung der Digitalisierung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der IT-Administration und Migration von Microsoft Servern demonstrieren. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsansätze, da diese Eigenschaften in einem motivierten Team von großer Bedeutung sind.
