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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die medizinisch-wissenschaftliche Strategie und gestalten Sie innovative Studienkonzepte.
- Arbeitgeber: GBG – ein innovatives Unternehmen im Bereich Medizin und Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für Ihre wissenschaftliche Vision.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Forschung mit realer klinischer Wirkung in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ärztliche Approbation, 10 Jahre klinische Erfahrung und Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Die Rolle
Als Chief Medical and Research Officer übernehmen Sie die strategische und medizinisch-wissenschaftliche Leitung des Bereichs Medicine & Research, einschließlich Statistics, Translational Research und Data Management. Sie sind Mitglied des Executive Boards und berichten direkt an den CEO.
Die Mission
Komplexe klinische Daten und Forschungsergebnisse in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen – und so Wissenschaft, Medizin und operative Exzellenz zu verbinden.
Die Aufgaben
- Führen und Entwickeln der medizinisch-wissenschaftlichen Gesamtstrategie der GBG in enger Zusammenarbeit mit der CEO – von der Studienidee bis zur klinischen Umsetzung.
- Initiieren und Gestaltung innovativer Studienkonzepte, die neueste Erkenntnisse aus Data Analytics und translationaler Forschung integrieren.
- Ansprechpartner für interne und externe Kunden, Forscher und Studiengruppen zu medizinischen Fragestellungen für aktuelle oder neue Studien.
- Überwachen und Evaluieren laufender klinischer Studien, Sicherung höchster Qualitätsstandards und Förderung wissenschaftlicher Exzellenz.
- Zusammenarbeit mit den medizinischen Bereichen, aber auch Projektmanagement und Monitoring, um Studienexzellenz in allen Phasen der Wertschöpfung zu gewährleisten.
- Mit der Geschäftsführung Strategien gestalten, die wissenschaftliche Wirkung, wirtschaftliche Stabilität und operative Effizienz verbinden.
Was wir erwarten
- Ärztliche Approbation und mindestens 10 Jahre klinische Erfahrung, idealerweise im Bereich Onkologie oder verwandten Fachgebieten.
- Mehrjährige Führungserfahrung in einem wissenschaftlich-medizinischen Umfeld (mind. 3 Jahre).
- Nähe zu operativen Prozessen und wirtschaftliches Verständnis ist ein Muss - selbst mit anzupacken sollte selbstverständlich sein.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung medizinischer Standards, Richtlinien und Qualitätsprozesse.
- Strategisches, analytisches und unternehmerisches Denken – mit Blick für Innovation und praktische Umsetzbarkeit.
- Exzellente Kommunikations- und Führungskompetenz in einem internationalen Umfeld (Deutsch und Englisch fließend).
Warum GBG?
- Weil Sie hier Forschung gestalten, die reale klinische Wirkung entfaltet – mit einem engagierten Team, flachen Hierarchien und Raum für Ihre wissenschaftliche Vision.
- Sie leisten einen sinnvollen Beitrag zu spannenden, klinischen Studien und Forschungsprojekten mit internationaler Aufmerksamkeit.
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten (2 Tage pro Woche).
- Zahlreiche Angebote für Ihre Weiterentwicklung.
- Attraktive Benefits wie das Mitarbeiterunterstützungsprogramm, JobRad und kostenfreie Parkplätze, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.
Chief Medical and Research Officer (CMO) / Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: GBG Forschungs GmbH
Kontaktperson:
GBG Forschungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Medical and Research Officer (CMO) / Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Arbeit, die sie leisten.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Medical and Research Officer (CMO) / Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Medizin und Forschung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten und Erfolge im medizinischen Bereich unter Beweis stellen. Wir lieben es, wenn du mit Zahlen und Fakten glänzen kannst!
Pass auf die Struktur auf!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GBG Forschungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des CMO vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben der strategischen und medizinisch-wissenschaftlichen Leitung passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Karriere, in denen du innovative Studienkonzepte entwickelt oder komplexe klinische Daten erfolgreich interpretiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die geforderten Qualifikationen mitbringst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Wie hast du Teams geleitet und motiviert? Welche Strategien hast du angewendet, um wissenschaftliche Exzellenz zu fördern? Das sind wichtige Punkte, die du im Interview ansprechen solltest.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Medicine & Research oder wie das Unternehmen Innovationen in der klinischen Forschung umsetzt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.