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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für Gäste und bearbeite Reservierungsanfragen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, zahlreiche Goodies und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im telefonischen Verkauf oder der Hotellerie sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents sorgen für eine tolle Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Wer wir sind.
Du überzeugst mit Deiner positiven Art und einer Stimme, die einfach im Kopf bleibt. Idealerweise hast Du schon Erfahrung im telefonischen Verkauf oder der Hotellerie gesammelt. Teamwork liegt Dir, Du organisierst gerne und Deine Kommunikationsfähigkeiten sind top – auch am Telefon. Flexibilität und Motivation zeichnen Dich aus – Wochenend- und Feiertagsschichten sind kein Problem für Dich. Der Umgang mit dem PC ist für Dich Alltag und wenn Du schon mal mit Hotelsoftware wie Apaleo oder Zendesk gearbeitet hast, umso besser. Deutsch und Englisch sprichst Du fließend, weitere Sprachen sind ein Plus.
Das bieten wir Dir.
- Sichere Zukunft: Bei uns kannst Du Dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag verlassen, der Dir langfristige Sicherheit und Planungsspielraum bietet.
- Viele Goodies für Dich und Deine Familie: Z.B. vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Alters- und Gruppenunfallversicherung, Deutschlandticket, Jobrad sowie Zugriff auf ein umfangreiches Rabatt-Portal und vergünstigte Übernachtungen in unseren smartments Häusern.
- Persönliche Weiterentwicklung: Individuell abgestimmte Trainingsangebote (intern/extern) und regelmäßige Feedbackgespräche.
- Kollegiale Teamatmosphäre: Durch standortübergreifenden Austausch und regelmäßige Teamevents.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches über unser Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Das bewirkst Du bei uns.
- Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Gäste und bearbeitest ihre Reservierungsanfragen für unsere aktuell 9 Standorte in Deutschland und Österreich.
- Ob per E-Mail, Telefon oder Chat – Du hilfst Gästen und Firmenkunden ihre Buchungen zu organisieren, zu ändern oder zu stornieren.
- Mit Deinem freundlichen Auftreten betreust Du unsere Firmenpartner und arbeitest eng mit dem Sales-Team und den operativen Abteilungen zusammen.
- Gemeinsam mit unseren Revenue Management- und Marketing-Teams sorgst Du dafür, dass unsere Gäste das beste Erlebnis bekommen.
Kontaktdaten: smartments Betriebsgesellschaft mbH, Frau Isabella Kamieniak, Unter den Linden 26, 10117 Berlin.
Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) - Berlin/Remote Arbeitgeber: Gbi Development Gmbh
Kontaktperson:
Gbi Development Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) - Berlin/Remote
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Reservierungsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine nette E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im telefonischen Verkauf oder in der Hotellerie dazu passen. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, flexibel zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst und keine wichtigen Details vergisst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) - Berlin/Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von deiner positiven Art bekommen.
Erfahrung hervorheben: Wenn du schon Erfahrung im telefonischen Verkauf oder in der Hotellerie hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du dabei deine Kommunikationsfähigkeiten eingesetzt hast.
Flexibilität betonen: Da Wochenend- und Feiertagsschichten für uns wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung klar machen, dass du flexibel bist. Das zeigt uns, dass du motiviert bist und bereit, dich ins Team einzubringen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular auf der Homepage einzureichen! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist direkt im Auswahlprozess.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gbi Development Gmbh vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die Hotellerie und den telefonischen Verkauf. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, um im Gespräch kompetent zu wirken und gezielte Fragen stellen zu können.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du am Telefon kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du klar und freundlich sprichst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherzustellen, dass deine Stimme positiv und einladend klingt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Teamarbeit, Flexibilität oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamatmosphäre und den Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Frage, wie das Unternehmen Teamarbeit fördert und welche Trainingsangebote es gibt, um zu zeigen, dass dir persönliche Entwicklung wichtig ist.