Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate das Unternehmen rechtlich und unterstütze internationale Operationen.
- Unternehmen: GC International AG, ein globaler Marktführer in der Zahnmedizin.
- Vorteile: Internationale Sichtbarkeit, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem engagierten Team mit über 3.500 Mitarbeitern weltweit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der globalen Rechtsabteilung in einem innovativen Unternehmen.
- Qualifikationen: Master of Laws und 3-5 Jahre Erfahrung im internationalen Recht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
GC International AG, mit Sitz in Luzern, ist ein globaler Marktführer im Bereich Zahnmedizin und Mundgesundheit. Mit mehr als 100 Jahren Geschichte, einer Präsenz in über 100 Ländern und einem Team von über 3.500 Mitarbeitern weltweit unterstützen wir Zahnärzte mit innovativen, hochwertigen Produkten, die einen echten Unterschied für Patienten machen. Unsere Teams in Europa, Nordamerika und Asien arbeiten zusammen, um Präzisionskomponenten für die Zahnmedizin zu entwickeln und herzustellen, wobei der Fokus stets auf Qualität, Innovation und der Verbesserung des Lebens liegt. Bei GC glauben wir an eine Arbeit mit Sorgfalt und Zielstrebigkeit. Unsere Unternehmensphilosophie, SEMUI, dreht sich darum, aus der Perspektive anderer zu denken, sei es unsere Kunden, unsere Teams oder die Menschen, die unsere Produkte täglich nutzen. Diese Denkweise hilft uns, Innovationen voranzutreiben, einander zu respektieren und echten Wert für die Zukunft der Mundgesundheit zu schaffen.
Über die Rolle
Bei GC suchen wir einen Global Legal Counsel (f/m/d), der unser globales Hauptquartier in Luzern verstärkt. In dieser Rolle werden Sie als vertrauenswürdiger rechtlicher Partner für das Geschäft agieren und unsere internationalen Operationen in mehreren Rechtsordnungen unterstützen. Sie werden eng mit dem General Counsel zusammenarbeiten und zu einer Vielzahl von rechtlichen Themen beitragen – von Handelsverträgen bis hin zu Compliance und globalen Rechtsprojekten. Diese Position bietet hohe Sichtbarkeit, internationale Exposition und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen globalen Umfeld. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, ausgewählte Aspekte der Entwicklung und Innovation einer globalen Rechtsfunktion innerhalb einer komplexen, internationalen Organisation mitzugestalten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Handels- & Vertragsrecht (Kern)
- Entwurf, Überprüfung und Verhandlung einer breiten Palette von Handelsverträgen (z.B. Verkauf, Beschaffung, Dienstleistungen, Vertrieb)
- Pragmatische rechtliche Beratung für interne Stakeholder zu vertraglichen und geschäftlichen Angelegenheiten
- Unterstützung bei der Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung innovativer, skalierbarer Prozesse für das Vertragslebenszyklusmanagement.
- Rechtliche Partnerschaft
- Als vertrauenswürdiger Berater für HQ-Funktionen (z.B. Finanzen, HR, Lieferkette, F&E) agieren
- Rechtliche Risiken in geschäftsorientierte Empfehlungen übersetzen
- Strategische Initiativen mit rechtlichem Input unterstützen, z.B. zu geistigen Eigentumsrechten
- Globale Rechtsprojekte & Governance
- Unterstützung bei der Entwicklung einer globalen Rechtsorganisation über Regionen hinweg (EMEA, Amerika, APAC, Japan)
- Beitrag zu funktionsübergreifenden und rechtlichen Transformationsprojekten (z.B. rechtliche Technologie-Tools, CLM-Systeme)
- Hilfe bei der Etablierung von rechtlichen Standards, Vorlagen und Best Practices
- Compliance & Risikomanagement
- Unterstützung und Weiterentwicklung globaler Compliance-Rahmenwerke (z.B. Anti-Korruption, Datenschutz, Unternehmensführung)
- Beratung zu GDPR und datenschutzbezogenen Angelegenheiten
- Beitrag zu internen Richtlinien, Schulungen und Sensibilisierungsinitiativen
- Externe Berater & Stakeholder-Management
- Koordination und Management externer Rechtsberater
- Kontakt zu Behörden, Regulierungsbehörden und externen Stakeholdern bei Bedarf
- Unterstützung bei versicherungsrechtlichen Angelegenheiten und Schadensbearbeitung
Qualifikationen
- Master of Laws von einer Schweizer oder EU-Universität, vorzugsweise Zulassung zur Anwaltschaft in der Schweiz, Deutschland oder Österreich
- 3-5 Jahre Erfahrung in einer Kanzlei und/oder in einer internen Rechtsabteilung
- Erfahrung in einem internationalen Umfeld; Erfahrung in der Life Sciences-Branche/Medizintechnik ist von Vorteil
- Starke Erfahrung im Handelsvertragsrecht ist ein Muss
- Vertrautheit mit Compliance-Themen (z.B. GDPR, Anti-Korruption)
- Fließend in Englisch und Deutsch
Global Legal Counsel (f/m/d) Arbeitgeber: GC International AG
GC International AG in Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer über 100-jährigen Geschichte und einem starken Fokus auf Innovation und Qualität fördert das Unternehmen eine Kultur des Respekts und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem bedeutungsvollen Bereich der Zahnmedizin einzubringen. Die Position des Global Legal Counsel bietet zudem hohe Sichtbarkeit und die Chance, aktiv an der Gestaltung der globalen Rechtsabteilung mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Global Legal Counsel (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position als Global Legal Counsel bei GC.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im Vertragsrecht und Compliance hervorheben. Zeig, dass du die Philosophie von GC verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Sei proaktiv!
Wenn du die Möglichkeit hast, während des Bewerbungsprozesses Fragen zu stellen, nutze sie! Frag nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im rechtlichen Bereich sieht, und wie du helfen kannst, diese zu meistern.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über die GC-Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Legal Counsel (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Position als Global Legal Counsel interessierst und was dich an GC International AG begeistert.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Vertragsrecht und Compliance klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen in einem internationalen Umfeld mitbringt.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das macht es uns leichter, deine Eignung für die Rolle zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GC International AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Mach dich mit der SEMUI-Philosophie von GC vertraut. Überlege dir, wie du diese Denkweise in deine Antworten einfließen lassen kannst, um zu zeigen, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Global Legal Counsel umzusetzen.
✨Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragen vor
Da die Position viel mit kommerziellen Verträgen und Compliance zu tun hat, solltest du dich auf typische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine internationale Erfahrung
GC ist ein globales Unternehmen, also sei bereit, über deine Erfahrungen in internationalen Umgebungen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Jurisdiktionen gearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im rechtlichen Bereich oder wie das Unternehmen seine Compliance-Strategien weiterentwickelt.
