Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Debitorenbuchhaltung und optimiere Prozesse im Immobilienbereich.
- Arbeitgeber: GCP ist ein führendes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnraum und hoher Mieterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Finanzwelt und profitiere von einem tollen Team und flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Rechnungswesen, mehrjährige Erfahrung und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiterrabatte, Fitnessstudio und spannende Benefits wie Bundesligaspiele sind inklusive!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
GCP ist ein stabiles und finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnimmobilien. Seit über einem Jahrzehnt bewirtschaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohnumfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahlbarer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieterzufriedenheit durch den Kontakt auf Augenhöhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemeinschaft nach innen und außen. Wir sind vielfältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wertschätzendes Miteinander. Unseren Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir suchen Sie schnellstmöglich als Leitung der Debitorenbuchhaltung (m/w/d), die unser Finanzwesen aktiv mitgestaltet. Sie führen ein Team von ca. 20 Mitarbeitern empathisch durch das Tagesgeschäft, begeistern es für Prozessoptimierungen und schaffen ein positives und kollaboratives Umfeld. Dabei verstehen Sie, Vertrauen aufzubauen, Ihr Team zu motivieren und gleichzeitig in herausfordernden Situationen klare Entscheidungen zu treffen und zielgerichtet voranzugehen.
Aufgaben
- Verantwortung für die gesamte Debitorenbuchhaltung im Immobilienbereich und deren Weiterentwicklung
- Koordination und Sicherstellung der täglichen Abläufe und Prozesse
- Verantwortung für die Kontenabstimmung und -klärung
- Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Optimierung der Prozesse innerhalb der Debitorenbuchhaltung mit Fokus auf die Immobilienwirtschaft
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere Finanz- und Rechnungswesen sowie Property Management
- Aktive Rolle in Sonderprojekten
- Regelmäßige Beurteilung der Leistung von Teammitgliedern und Implementierung von Entwicklungsplänen
- Erstellen von Berichten und Analysen für das Management
- Weiterentwicklung von abteilungsrelevanten KPI‘s
Profil
- Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau oder Vergleichbares
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise im Immobiliensektor
- Einschlägige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Fachwissen zu den einschlägigen Gesetzen (HGB und EstG)
- Versierter Umgang mit branchenspezifischer Buchhaltungssoftware sowie MS Office, insbesondere Excel; wünschenswert sind zudem SAP-Kenntnisse
- Eine strukturierte und analytische Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität sowie Eigeninitiative und proaktivem Denken
- Empathischer Führungsstil, der gleichzeitig von Durchsetzungsvermögen und klarer Kommunikation geprägt ist
Wir bieten
- Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas
- Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien
- Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach
- Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
- Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad
- Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon
- Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance
- Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio
- Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unserem Herzensverein
- Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke
- Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen
- Getränke und eine Auswahl an Obst
Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Leiter Debitorenabteilung (m/w/d) Arbeitgeber: GCP - Grand City Property
Kontaktperson:
GCP - Grand City Property HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Debitorenabteilung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Immobilienbranche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über GCP - Grand City Property und deren Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Werte teilst und wie du zur Verbesserung des Wohnraums beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze Social Media, insbesondere LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern von GCP zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Debitorenabteilung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über GCP - Grand City Property. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Leitung der Debitorenabteilung wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Immobiliensektor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine empathische Führungsweise und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GCP - Grand City Property vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von GCP. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Leiter der Debitorenabteilung zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Betone deinen empathischen Führungsstil und wie du Vertrauen innerhalb deines Teams aufbaust. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in herausfordernden Situationen klare Entscheidungen triffst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die aktuellen Herausforderungen der Debitorenabteilung zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.