Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle sichere Cross-Domain-Lösungen und unterstütze den Informationsaustausch über Sicherheitsgrenzen hinweg.
- Unternehmen: GDIT, ein innovatives Unternehmen im Bereich IT-Infrastruktur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an bedeutenden Projekten für die US-Regierung.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Systemadministration und Kenntnisse in Cybersecurity.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Type of Requisition: Regular
Clearance Level Must Currently Possess: Top Secret
Clearance Level Must Be Able to Obtain: Top Secret/SCI
Job Family: IT Infrastructure and Operations
Job Qualifications:
- Skills: Information Systems, System Administration, Systems Management
- Experience: 5 + years of related experience
- US Citizenship Required: Yes
Job Description:
Cross Domain Solution Engineer. Advance how our customers operate while you advance your career. Join GDIT als Cross Domain Solution (CDS) Engineer und bauen Sie eine bedeutungsvolle Karriere in der Unternehmens-IT, indem Sie mit Menschen zusammenarbeiten, die so angetrieben und einfallsreich sind wie Sie. Als CDS Engineer wird Ihre Arbeit bei GDIT einen Einfluss auf die Mission unserer US-Regierungspartner haben. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Unterstützung des sicheren, multidirektionalen Informationsaustauschs über Sicherheitsgrenzen hinweg, indem Sie hochsichere Cross Domain Solutions bereitstellen, konfigurieren, verwalten und warten.
MEANINGFUL WORK AND PERSONAL IMPACT
- CDS Integration & Lifecycle Management: Unterstützung der Integration, Verwaltung und des Lebenszyklusmanagements von Lockheed Martin Radiant Mercury, Everfox Trusted Gateway System (TGS) und Everfox High-Speed Guard (HSG) über mehrstufige klassifizierte Enklaven (wie NIPRNet, SIPRNet und MPN).
- Requirements & Ruleset Development: Zusammenarbeit mit operativem Personal, Regierungsvertretern, Cybersicherheitsteams und technischem Personal zur Identifizierung von Anforderungen für den Austausch von Informationen über Domains, um maßgeschneiderte Sicherheitsregeln zu erstellen und zu testen.
- Operational Efficiency & Automation: Steigerung der betrieblichen Effizienz durch Automatisierung, Richtlinienanpassung, Datenvalidierung und kontinuierliche Prozessverbesserung, um den manuellen Aufwand zu reduzieren und gleichzeitig die Übertragungsverzögerungen minimal zu halten.
- CDS Product Expertise: Installation, Konfiguration, Integration, Patchen und Verwaltung von Lockheed Martin Radiant Mercury, Everfox Trusted Gateway System (TGS) und Everfox High-Speed Guard (HSG) in physischen Umgebungen.
WHAT YOU’LL NEED TO SUCCEED
Bringen Sie Ihr technisches Fachwissen und Ihren Innovationsdrang zu GDIT. Der CDS Engineer muss Folgendes haben:
- Education: Technische Ausbildung, Zertifizierung oder Abschluss in Informationstechnologie, Informatik, Informationssystemen, Softwareentwicklung, Datenanalyse oder einem verwandten Bereich.
- Experience: 5+ Jahre Erfahrung in der Systemtechnik oder -administration zur Unterstützung von vom DoD genehmigten Cross Domain Solutions (CDS).
- Required Technical skills:
- OS Administration & Hardening: Verwaltung und Härtung unterstützender Betriebssysteme (Red Hat Enterprise Linux und Legacy Solaris) sowie Konfiguration/Fehlerbehebung von SELinux-Richtlinien, Kennzeichnung und obligatorischen Zugriffskontrollen (MAC).
- Scripting & Automation: Starke Skriptfähigkeiten (Bash, Python oder Perl) zur Automatisierung von Dateiübertragungen, Validierung strukturierter Formate und Analyse von Systemprotokollen.
- Network fundamentals: Grundkenntnisse der Netzwerkprinzipien.
- Data Protocols & Formats: Tiefes Verständnis von Datenserialisierungsformaten und -protokollen, einschließlich XML, JSON, CSV, PDF und militärischen taktischen Datenformaten (z.B. Link 16, USMTF, NITF, MPEG, TENA, DIS).
- Centralized Management: Kenntnisse in der Nutzung des Everfox Control Centers für das zentrale Systemmanagement, die Bereitstellung von Konfigurationen und die Überwachung von Gesundheit/Status.
- Certifications: DoD 8570/8140 IAT Level II-Zertifizierung (wie CompTIA Security+ CE) erforderlich; höhere Cybersecurity-Zertifizierungen (wie CISSP, CASP+ oder Red Hat Certified System Administrator/RHCSA) sind sehr bevorzugt.
- Clearance: Aktives TS/SCI erforderlich, um zu beginnen.
Role requirements: Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sicherheitsgrenzen, Regeln und Risikobewertungen sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu erklären. Direkte Erfahrung mit den Compliance-Richtlinien des National Cross Domain Strategy and Management Office (NCDSMO) „Raise the Bar“ (RTB). Solides Verständnis des Risk Management Framework (RMF) (NIST SP 800-53, CNSSI 1253), um System Security Plans (SSPs), Security Control Traceability Matrices (SCTMs) und Concept of Operations (ConOps) zu entwerfen und zu pflegen. Erfahrung in der Vorbereitung und Unterstützung unabhängiger Lab-Based Security Assessments (LBSA) und Site-Based Security Assessments (SBSA), um eine Genehmigung zum Betrieb (ATO) zu erhalten.
Location: Vollzeit, vor Ort in Wiesbaden, Deutschland.
TESA Requirement: Bachelor-Abschluss plus 3 Jahre aktuelle spezialisierte Erfahrung; ODER; Ein Associate-Abschluss plus 7 Jahre aktuelle spezialisierte Erfahrung; ODER; Eine große Zertifizierung plus 7 Jahre aktuelle spezialisierte Erfahrung; ODER; 11 Jahre aktuelle spezialisierte Erfahrung.
GDIT IS YOUR PLACE
Bei GDIT ist die Mission unser Zweck, und unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wachstum: KI-gestütztes Karrieretool, das Karriereschritte und Lernmöglichkeiten identifiziert. Unterstützung: Ein internes Mobilitätsteam, das sich darauf konzentriert, Ihnen zu helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen. Belohnungen: Umfassende Leistungen und Wellness-Pakete, 401K mit Unternehmensbeitrag, wettbewerbsfähige Vergütung und bezahlte Freizeit. Gemeinschaft: Ausgezeichnete Kultur der Innovation und ein militärfreundlicher Arbeitsplatz.
OWN YOUR OPPORTUNITY
Erforschen Sie eine Karriere in der Unternehmens-IT bei GDIT und Sie werden endlose Möglichkeiten finden, gemeinsam mit Kollegen zu wachsen, die den gleichen Wunsch haben, die Abläufe voranzutreiben.
Cross Domain Solution (CDS) Engineer in Wiesbaden Arbeitgeber: GD Information Technology, Inc.
GDIT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer positiven Unternehmenskultur fördert GDIT die Zusammenarbeit und den Austausch zwischen verschiedenen Fachbereichen, während die flexible Remote/Hybrid-Arbeitsweise es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Work-Life-Balance zu optimieren. Die Position des Clinical Deployment Site Lead bietet nicht nur die Chance, an bedeutenden Projekten im Gesundheitswesen mitzuwirken, sondern auch die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem wichtigen Bereich der elektronischen Gesundheitsakten zu sammeln.
Kontaktdaten:
GD Information Technology, Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cross Domain Solution (CDS) Engineer in Wiesbaden erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei GD Information Technology, Inc. bewerben
Viele Unternehmen, wie GD Information Technology, Inc., stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cross Domain Solution (CDS) Engineer in Wiesbaden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf GD Information Technology, Inc. und die ausgeschriebene Position Cross Domain Solution (CDS) Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GD Information Technology, Inc. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von GD Information Technology, Inc. an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
