Auf einen Blick
- Aufgaben: Aufbau einer New-Business-Pipeline für digitale Bankkanäle in Deutschland und den Nordics.
- Unternehmen: Führender Anbieter von Digital Banking Software mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Teamkultur.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Bankings und baue dein Netzwerk aus.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb komplexer Softwarelösungen und starkes Netzwerk in der Finanzbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Wir gestalten die Zukunft des digitalen Bankings. G+D Netcetera ist ein führender Anbieter von Digital Banking Software und Services. Unsere innovativen Fintech-Apps und Web-Banking-Lösungen entstehen in enger Zusammenarbeit mit namhaften Finanzinstituten - und werden von Millionen aktiver Nutzerinnen und Nutzer eingesetzt.
Was uns auszeichnet: ein professionelles, vertrauensvolles Miteinander, internationale Teams, hohe Eigenverantwortung und der Wille, gemeinsam die digitale Finanzwelt zu prägen.
Du bist Vertriebsexperte mit Leidenschaft für digitale Lösungen, einem starken Netzwerk in der Finanzbranche und mit dem Drive, neue Märkte aufzubauen? Dann suchen wir dich für den nächsten Wachstumsschritt.
Deine Aufgaben
- Dein Fokus liegt auf dem Aufbau einer New-Business-Pipeline für Digital Banking Channels in Deutschland und den Nordics.
- Deine Zielgruppen sind dabei Retailbanken und Kartenherausgeber, die du zu strategischen Target Accounts ausbaust.
- Du nutzt dein Netzwerk zur gezielten Gewinnung neuer Kunden für Mobile- und Web Banking Lösungen, Wallets sowie digitale Card/Issuing-Journeys.
- Du pflegst strategische Partnerschaften in unserem Ecosystem und nutzt diese gezielt zur Geschäftsentwicklung.
- Mit einem lösungsorientierten, beratenden Verkaufsansatz entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden und internen Expert:innen maßgeschneiderte Zielarchitekturen durch die Kombination aus Standardmodulen und individueller Softwareentwicklung.
- Du strukturierst komplexe Geschäfts- und IT-Prozesse und übersetzt dabei technische Architekturen in klare Business Value Stories.
- Du steuerst anspruchsvolle, beratungsintensive und langlaufende Enterprise Sales Zyklen bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Du führst souverän Verhandlungen auf C-Level, verstehst Kundenbedürfnisse und bringst die Marktanforderungen zurück in die Produkt- und Plattformstrategie.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer Software- oder Plattformlösungen an Banken oder Finanzinstitute mit nachweisbaren Erfolgen im Aufbau von New Business im Enterprise-Umfeld.
- Gutes Verständnis von Digital Banking, Customer Channels, Cards/Issuing sowie Erfahrung in Zielarchitekturen und Plattformstrategien.
- Exzellentes Netzwerk in der Finanzindustrie.
- Sicheres, vertrauensbildendes Auftreten auf allen Stakeholder-Ebenen.
- Hunter-Mentalität kombiniert mit strukturierter, zielorientierter Deal-Entwicklung und Abschlussstärke.
- Eigenständige Arbeitsweise in Kombination mit hoher Eigenmotivation und Durchhaltevermögen in komplexen, langfristigen Enterprise Sales Zyklen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Schwedisch von Vorteil).
- Reisebereitschaft (bis zu 30%).
Bereit, den digitalen Wandel im Banking aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Senior Sales Manager New Business (m/w/d) - Digital Banking Arbeitgeber: G+D Netcetera
G+D Netcetera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das die Zukunft des digitalen Bankings gestaltet. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und internationaler Zusammenarbeit basiert, fördern wir das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren unsere Angestellten von flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Finanzinstituten zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Sales Manager New Business (m/w/d) - Digital Banking erhalten könnten
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der Finanzbranche, um Kontakte zu knüpfen und potenzielle Kunden zu erreichen. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg!
✨C-Level Gespräche führen
Bereite dich gut auf Gespräche mit Entscheidungsträgern vor. Verstehe ihre Bedürfnisse und zeige, wie unsere Lösungen ihren Herausforderungen begegnen können. Das schafft Vertrauen und öffnet Türen!
✨Lösungsorientierter Ansatz
Gehe mit einem beratenden Verkaufsansatz an die Sache heran. Entwickle maßgeschneiderte Lösungen, die den spezifischen Anforderungen deiner Kunden gerecht werden. So positionierst du dich als wertvoller Partner!
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So zeigst du dein Interesse an der Position und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Manager New Business (m/w/d) - Digital Banking mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für digitale Lösungen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge im Vertrieb zu belegen. Zeig uns, wie du neue Märkte erschlossen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen und den Kontext verstehst. Das macht deine Bewerbung relevanter und zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G+D Netcetera vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im digitalen Banking vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen, die Banken und Finanzinstitute betreffen. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch das Umfeld, in dem sie eingesetzt werden.
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Informationen über die Firma und deren Kultur zu sammeln. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frag nach Insider-Tipps. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dir Gedanken über deine potenzielle Rolle machst.
✨Erfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge im Vertrieb komplexer Softwarelösungen belegen. Zeige, wie du New Business aufgebaut hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Zahlen und Fakten sind hier besonders überzeugend!
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen für das Interview vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell sieht, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
