Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne SAP-Lösungen und gestalte innovative Cloud-Architekturen.
- Unternehmen: Teamative, ein dynamischer IT-Dienstleister mit Fokus auf Menschen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fitness-Mitgliedschaft und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologien und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
teamative ist ein inhabergeführter IT-Dienstleister & Personalberatung mit dem Mensch im Mittelpunkt: Wir wollen nachhaltiger und langfristiger Lösungspartner sein. Das schaffen wir, indem wir Ideen mitbringen, die das Geschäft unserer Kunden und Kandidaten voranbringen. Unsere Mitarbeitenden haben IT-Knowhow, Spaß an der Arbeit und prägen uns. In der Unternehmensgruppe beraten, entwickeln und realisieren wir inzwischen mit rund 350 internen Mitarbeitenden europaweit im IT- und SAP-Bereich. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, Prozesse zu vereinfachen und an die heutigen (digitalen) Anforderungen anzupassen.
Du möchtest moderne SAP-Architekturen aktiv mitgestalten und an der Schnittstelle zwischen S/4HANA, BTP und Cloud-Technologien entwickeln? Dann entwickle bei uns innovative SAP-Lösungen auf Basis der neuesten Technologien und begleite Kunden bei der Transformation hin zu einer clean-core-orientierten SAP-Landschaft.
Zur Unterstützung unseres Teams in Stuttgart suchen wir ab sofort einen SAP S/4HANA & BTP Developer (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Vollzeit.
Deine Aufgaben
- S/4HANA Entwicklung: Du entwickelst moderne Lösungen im S/4HANA-Umfeld mit ABAP, RAP, CDS, Fiori Elements und OData und setzt dabei Clean-Core-Prinzipien konsequent um.
- BTP Entwicklung: Du konzipierst und implementierst Anwendungen auf der SAP Business Technology Platform mit CAP, SAP UI5 und Cloud-Services.
- Cloud & Integration: Du arbeitest mit modernen Cloud-Umgebungen (z. B. AWS oder Azure) und unterstützt bei der Integration von SAP-Systemen in hybride Architekturen.
- Betrieb & Deployment: Du übernimmst Verantwortung für Deployment, Verwaltung und Betrieb von Lösungen in BTP- und S/4HANA-Umgebungen.
- Lösungsdesign: Du entwickelst eigene technische Lösungsansätze und setzt individuelle Kundenanforderungen in skalierbare SAP-Architekturen um.
- End-to-End Umsetzung: Du begleitest den gesamten Entwicklungsprozess - von Konzeption über Entwicklung, Testing bis hin zur Dokumentation.
Dein Profil
- Background: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse Consulting.
- Tech-Mindset: Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und kontinuierliches Lernen, um stets auf dem aktuellen Stand der neuesten SAP-Technologien zu bleiben.
- Expertise: Du bringst fundierte Kenntnisse in der SAP ABAP Entwicklung, SAP BTP, S/4HANA (RAP, Fiori, Clean-Core, GitHub, OData, CDS) sowie im Bereich Cloud (AWS, Azure) mit.
- Arbeitsweise: Deine Arbeitsweise ist geprägt von kritischem und analytischem Denken, mit einem proaktiven, lösungsorientierten Ansatz.
- Sprache: Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Warum wir?
- Wohlergehen: Bezuschussung zum Mittagessen, kostenlose Getränke, Obstkorb und Müslibar.
- Erholung: flexibler Urlaubsanspruch, standardmäßig 30 Tage pro Jahr.
- Your Choice: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Sportlicher Ausgleich: EGYM-Fitness-Mitgliedschaft.
- Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket oder Parkplatz in der Tiefgarage.
- Leistungsorientiertes Gehaltspaket: Fixgehalt + leistungsorientierter Bonus + all unsere Benefits.
- teamative Rente: ein attraktives bAV-Modell für eine sorgenfreie Zukunft.
- Standort: Ein modernes Büro im Herzen von Stuttgart.
- Miteinander: Eine flache Unternehmenshierarchie und ein großartiges Team.
- Zukunft: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Willkommen: Qualifizierte Einarbeitung.
- Teambuilding: Jährliche Firmenevents im In- und Ausland.
Ansprechpartner:in
Annika Werner Talent Acquisition Manager 0711/ #LI-AW1
SAP S/4HANA & BTP Developer (m/w/d) Arbeitgeber: gd-Team
teamative ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen von Stuttgart bietet, sondern auch eine Vielzahl an Benefits wie flexible Arbeitszeiten, eine EGYM-Fitness-Mitgliedschaft und ein attraktives Gehaltspaket. Die flache Hierarchie und das engagierte Team fördern eine offene und kollegiale Arbeitskultur, in der individuelle Stärken geschätzt werden und kontinuierliche Weiterbildung sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Fokus stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP S/4HANA & BTP Developer (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in der SAP-Community
Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Zertifizierungen sind dein Freund
Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei gd-Team! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.
✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte
Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP S/4HANA & BTP Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.
Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.
Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei gd-Team einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!
Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei gd-Team vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Tools
Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen
In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
✨Soft Skills sind wichtig!
Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Sei bereit für Fallstudien
In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.
