In dieser Position werden Wartungs-, Diagnose- und Instandhaltungsarbeiten an Fahrzeugen durchgeführt, Fehler eigenständig analysiert und behoben sowie Funktionsprüfungen, Nachrüstungen und Schulungsunterstützungen sichergestellt.
Aufgaben
- Durchführung von Sicherheitsüberprüfungen und Wartungsarbeiten
- Inbetriebnahme, Diagnose, Instandsetzungen, Wartungen, Garantiearbeiten sowie Nachrüstung von technischen Verbesserungen an Fahrzeugen
- Austausch von Verschleißteilen sowie defekten elektrischen und mechanischen Komponenten
- Eigenständige Fehlersuche / -diagnose
- Durchführung von Funktions- und Systemprüfungen
- Unterstützung der Trainingsabteilungen bei der praktischen Durchführung von Schulungen und Vorführungen
Anforderungen
- Ausbildung als Kfz-Mechaniker/-mechatroniker (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Meister
- Gültiger Führerschein der Klasse B
- Gültiger Führerschein der Klasse C wünschenswert
- Gültige SP- Prüfgenehmigung von Vorteil
- 3-5-jährige Berufserfahrung im Automobil-/LKW-Bereich
- Weiterbildung im Bereich Fahrzeug-Diagnose und Elektrik (CAN-Bus Systeme) erwünscht
- Basis-Englischkenntnisse erforderlich
- EDV-Grundkenntnisse (Office, Excel, Outlook) erforderlich
- Bereitschaft zu Montageeinsätzen innerhalb Deutschlands
- Teamfähig und hohe Einsatzbereitschaft
- Hohe Reisebereitschaft
Was wir bieten?
- Überdurchschnittliche Vergütung mit Zulagen; bis zu ca. 75.000€ Bruttojahresgehalt
- Firmenwagen und Firmenhandy
- 35 Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeit
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere Zusatzzahlungen
- Vergütung nach dem Tarif der Metall - & Elektroindustrie
- Kontinuierliches Verbesserungswesen durch Mitarbeiter*innen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterevents
- Organisation der Reise sowie Übernahme der Kosten
- Intensive Einarbeitung über 3–6 Monate und Weiterbildung im Anschluss
Gehaltsspanne: 70.000 - 75.000 EUR/Jahr
#J-18808-Ljbffr
SERVICE TECHNICIANS in Kaiserslautern Arbeitgeber: GDELS Bridge Systems
Als Arbeitgeber im Bereich der Automobilindustrie bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive 35-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie zusätzlichen finanziellen Anreizen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Arbeiten Sie in einem innovativen Unternehmen, das Wert auf Ihre persönliche und berufliche Entwicklung legt.