Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Veranstaltungsmanagement und sorge für spannende Events der größten Polizeigewerkschaft.
- Unternehmen: Die Gewerkschaft der Polizei (GdP) ist die größte ihrer Art weltweit.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Berlin mit guter Anbindung an den ÖPNV.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Veranstaltungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Hochschulstudium im Eventmanagement und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Für unsere "Zentralabteilung - Service für die größte Polizeigewerkschaft" in der Bundesgeschäftsstelle Berlin am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine:n Abteilungsleiter:in (m/w/d). Die Gewerkschaft der Polizei (GdP) ist mit rund 213.000 Mitgliedern die weltweit größte Polizeigewerkschaft und organisiert in Deutschland und Europa diverse Veranstaltungen. 200 Veranstaltungen, Sitzungen, Kongresse und die Teilnahme an Sicherheitsmessen bilden den Schwerpunkt des Veranstaltungsmanagements der GdP.
Aufgaben:
- Abteilungsleitung (inkl. Personalführung und Budgetplanung und -kontrolle) für die Bereiche: Veranstaltungsmanagement, Service u.a. Gebäude und Technik etc. sowie Bildungs- bzw. Weiterbildungsarbeit
- Verantwortliche Erstellung und Umsetzung von Bundeskongress- und Vorstandsbeschlüssen
- Vertretung der Abteilung nach innen und außen, Verantwortung für Prozesse der Abteilung und Aufgabenwahrnehmung, oberste Projektverantwortung für die Abteilung
- Beratung des Bundesvorstandes
- Kontakt zu Untergliederungen und Fachgremien der Gewerkschaften
Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Eventmanagement
- Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Veranstaltungsmanagement mit Führungserfahrung
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der strategischen Planung und konzeptionellen Ausgestaltung unterschiedlicher Veranstaltungsformate
- Erfahrung in Budgetverantwortung und Projektsteuerung sowie in der Steuerung externer Dienstleister
- Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
- Reisebereitschaft im In- und Ausland (Brüssel)
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative und ein sicheres Auftreten in einem politisch geprägten Umfeld
- Zuverlässig, teamfähig, flexibel, loyal und belastbar
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware und Tools aus dem Bereich Veranstaltungsmanagement
- Affinität zur Gremienarbeit mit ehrenamtlichen Gewerkschaftsmitgliedern und zur (hybriden) Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
- Identifikation mit den Zielen der Gewerkschaft der Polizei (GdP) und des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB)
- Identifikation mit den Zielen der europäischen Föderation der Polizeigewerkschaften (EU.Pol)
Wir bieten:
- Unbefristete Vollzeitstelle nach bestandener Probezeit
- Vergütung nach Haustarif (angelehnt an TVöD)
- Weihnachtsgeld analog dem TVöD
- 30 Tage Jahresurlaub
- Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten
- Zentrale Lage in Berlin, gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
- Übernahme von Reisekosten und Deutschlandticket
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit der vielfältigen Vernetzung
Abteilungsleiter:in (m/w/d) "Zentralabteilung - Service für die größte Polizeigewerkschaft" Arbeitgeber: GdP Gewerkschaft der Polizei
Die Gewerkschaft der Polizei (GdP) bietet als größte Polizeigewerkschaft in Deutschland nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in Berlin. Hier profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Teamgeist und der Chance, aktiv an der Gestaltung von Veranstaltungen und der Vertretung der Interessen von Polizeibeamten mitzuwirken. Die GdP fördert eine offene und kollegiale Kultur, die Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung lässt.
Kontaktdaten:
GdP Gewerkschaft der Polizei Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter:in (m/w/d) "Zentralabteilung - Service für die größte Polizeigewerkschaft" erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der GdP oder ähnlichen Organisationen arbeiten – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement und deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Ziele der Gewerkschaft der Polizei! Informiere dich über aktuelle Themen und Herausforderungen, die die GdP betreffen, und bringe deine Ideen dazu ins Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter:in (m/w/d) "Zentralabteilung - Service für die größte Polizeigewerkschaft" mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge im Veranstaltungsmanagement und deine Führungskompetenzen klar darstellst.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist uns wichtig, also nimm dir die Zeit dafür!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GdP Gewerkschaft der Polizei vorbereitet
✨Informiere dich über die GdP
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Gewerkschaft der Polizei (GdP) und ihren Zielen auseinandersetzen. Verstehe ihre Rolle in Deutschland und Europa sowie die aktuellen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Organisation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel Erfahrung im Veranstaltungsmanagement erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Veranstaltungen geplant und durchgeführt hast, und sei bereit, diese Erfolge zu teilen. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du Personal führen, also sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst, Konflikte löst und eine positive Arbeitsumgebung schaffst. Das wird zeigen, dass du die nötigen Soft Skills für die Abteilungsleitung mitbringst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Eine gute Frage könnte sein: 'Wie sieht der weitere Verlauf des Auswahlprozesses aus?'
