Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und führe Qualitätsstrategien für komplexe Gesundheitssoftware durch.
- Unternehmen: GE HealthCare, ein globaler Innovator in Medizintechnologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit klaren Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Beeinflusse die Produktqualität und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in Software-Qualitätssicherung und Testmethoden erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Rolle des QA Engineers ist verantwortlich für die Sicherstellung der Qualität, Zuverlässigkeit und Sicherheit komplexer Software-Systeme im Gesundheitswesen während des gesamten Entwicklungszyklus. Die Position spielt eine Schlüsselrolle bei der Definition und Ausführung von Qualitätsstrategien, der frühzeitigen Einbettung von Tests im Entwicklungsprozess und der Unterstützung informierter, risikobasierter Freigabentscheidungen in einer agilen Umgebung.
Die Rolle umfasst das Design und die Pflege robuster manueller und automatisierter Test-Suiten, die Förderung kontinuierlicher Verbesserungen in den QA-Prozessen und -Tools sowie die enge Zusammenarbeit mit Software-Ingenieuren, Architekten, Produktmanagern und Fachexperten. Eine starke Verantwortung für Qualitätsergebnisse, Fehleranalyse und klare Kommunikation von Risiken und Kennzahlen an die Stakeholder sind unerlässlich.
Die Position betont auch die effektive und verantwortungsvolle Nutzung von generativen KI-Tools zur Verbesserung von Testaktivitäten wie Testdesign, exploratives Testen, Analyse und Dokumentation. Die Rolle bietet die Möglichkeit, die Produktqualität im großen Maßstab zu beeinflussen, während man andere betreut und zu einer Kultur des hochwertigen Engineerings in einem regulierten Gesundheitsumfeld beiträgt.
Ihre Aufgaben:
- Definition, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von Teststrategien für komplexe Software-Systeme
- Design, Ausführung und Pflege robuster manueller und automatisierter Test-Suiten
- Sicherstellung der Qualitätsabdeckung über funktionale, Regression-, Integrations- und Systemtests
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Produktteams, um Qualität frühzeitig in den Design- und Implementierungsphasen einzubetten
- Leitung der Fehleranalyse, Priorisierung und Ursachenuntersuchungen
- Beitrag zu Freigabebereitschaftsentscheidungen durch klare, risikobasierte Qualitätsbewertungen
- Förderung der Testautomatisierung, Wartbarkeit und Skalierbarkeit innerhalb von CI/CD-Pipelines
- Sicherstellung, dass Qualitäts-, Leistungs-, Zuverlässigkeits- und Sicherheitsanforderungen während des gesamten Software-Lebenszyklus erfüllt werden
- Zusammenarbeit mit Fachexperten zur Validierung von Arbeitsabläufen im Gesundheitswesen und regulatorischen Erwartungen
- Nutzung generativer KI-Tools zur Verbesserung von QA-Aktivitäten (z.B. Testdesign, Testdatengenerierung, Unterstützung beim explorativen Testen, Protokollanalyse und Dokumentation), wobei eine transparente und richtlinienkonforme Nutzung sichergestellt wird
- Kommunikation von Qualitätskennzahlen, Trends und Risiken klar an technische und nicht-technische Stakeholder
- Mentoring weniger erfahrener QA-Teammitglieder und Unterstützung des allgemeinen Wachstums der Qualitätsengineering-Fähigkeiten
Ihr Profil:
- Abschluss in Informatik, Software Engineering oder einem verwandten STEM-Fach
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Software-Qualitätssicherung oder im Testen
- Starkes Verständnis des Software-Entwicklungszyklus, vorzugsweise in agilen Umgebungen
- Solide Erfahrung in der manuellen und automatisierten Testung komplexer Software-Systeme
- Starkes Wissen über Testmethoden, Testdesign-Techniken und Fehlerverwaltung
- Erfahrung im Testen von Software auf Windows- und/oder Linux-Plattformen
- Praktische Erfahrung mit Testautomatisierungs-Frameworks, Skripting oder Tools
- Nachgewiesene Erfahrung in der Nutzung generativer KI-Tools zur Unterstützung von QA- oder Softwareentwicklungsaktivitäten
- Gutes Verständnis sicherer und qualitätsorientierter Softwareentwicklungspraktiken
GE HealthCare ist ein führender globaler Innovator im Bereich Medizintechnologie und digitale Lösungen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Gesundheitsbranche und rund 50.000 Mitarbeitern weltweit.
Senior QA Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: GE HEALTHCARE
GE HealthCare ist ein globaler Innovator im Bereich Medizintechnologie und digitale Gesundheitslösungen, der eine inklusive und leistungsstarke Unternehmenskultur fördert. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Karriere durch kontinuierliche Weiterbildung und Mentoring voranzutreiben, während sie an bedeutenden Projekten arbeiten, die das Gesundheitswesen revolutionieren. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Innovation bietet GE HealthCare nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen, sondern auch die Chance, in einem dynamischen, agilen Umfeld zu arbeiten, das echte Veränderungen bewirken kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior QA Engineer (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Qualitätssicherung verstehst und wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze generative KI-Tools, um deine Teststrategien zu verbessern! Zeige im Gespräch, wie du diese Technologien einsetzen kannst, um die Effizienz und Qualität deiner Arbeit zu steigern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior QA Engineer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von StudySmarter zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im QA-Bereich. Welche Tools hast du verwendet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Verwende klare Sprache:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und erkläre technische Begriffe, damit wir genau verstehen, was du meinst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GE HEALTHCARE vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Unternehmenskultur verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine QA-Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Einfluss auf die Qualität zu demonstrieren.
✨Nutze generative KI als Thema
Da die Rolle auch den Einsatz von generativer KI betont, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du solche Tools in der Vergangenheit verwendet hast oder wie du sie in Zukunft nutzen möchtest, um die Testabdeckung und Effizienz zu verbessern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der QA zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind besonders relevant.
