Lead Reporting Manager (w/m/d) in Berlin

Lead Reporting Manager (w/m/d) in Berlin

Berlin Vollzeit 75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Reporting für spannende HVDC-Megaprojekte und entwickle innovative Berichtsstandards.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Infrastruktur mit internationalem Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abschluss in Projektmanagement oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Datenanalyse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.

Job Description Summary

The Lead Reporting Manager is primarily responsible for the strategic management and continuous development of the reporting landscape across multiple HVDC megaprojects at portfolio level.

This role serves as a key interface between technical teams, project and program leadership, and external stakeholders.

The focus is on proactive analysis, maintaining transparency on project performance, and ensuring a high-quality standard in reporting across the entire portfolio.

Job Description

Key Responsibilities

  • Lead and continuously improve the reporting framework across several HVDC megaprojects at a portfolio level.
  • Ensure the preparation, consistency, and quality of reports, dashboards, and presentations for senior management, program leadership, and steering committees.
  • Analyze complex project data to identify key trends and deviations, and develop data-driven recommendations.
  • Coordinate cross-project data inputs to deliver accurate, comparable, and timely monthly progress reporting, including all key KPIs at the project level according to customer requirements.
  • Work closely with project and program managers to monitor progress, support strategic decisions, and communicate key insights.
  • Facilitate management and stakeholder meetings with well-structured reporting presentations.
  • Support risk identification and mitigation efforts through KPI and variance analysis.
  • Provide guidance and onboarding support to other reporting leads and new team members.
  • Promote a high-performance, ownership-driven culture in line with the principle: “Run it like you own it.”

Administrative Support

  • Supporting the project team with administrative tasks.
  • Organizing and managing project management documents, including plans, contracts, and reports.
  • Preparing meetings and taking minutes.
  • Reviewing and continuously improving project execution (existing processes, practices, behaviors, and culture).
  • Managing and auditing team communication documents such as team lists, distribution lists, and organizational charts.

Qualifications

  • Bachelor’s or Master’s degree or equivalent qualification in Project Management, Engineering, Data Analytics, or a related field.
  • Solid experience in reporting, data analysis, or controlling for complex infrastructure programs or multiple major projects.
  • Ideally having project management certification (e. g., PMP, IPMA, PRINCE2).
  • Proficiency in reporting tools such as Excel and Smartsheet.
  • Strong initiative, a sense of responsibility, and a strategic thinking mindset.
  • Proven experience in stakeholder management at various organizational levels.
  • Excellent communication skills in both English and German.
  • Experience working in interdisciplinary and international project environments.
  • Familiarity with HVDC systems, offshore infrastructure, and relevant regulatory frameworks.

We offer

  • Attractive, performance-based compensation in line with the collective bargaining agreement
  • Targeted training programs and competency development
  • Flexible working environment and hybrid working mode
  • Additional Information

Relocation Assistance Provided

Lead Reporting Manager (w/m/d) in Berlin Arbeitgeber: GE Vernova

GE Vernova ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Mönchengladbach nicht nur eine attraktive Vergütung und eine 35-Stunden-Woche bietet, sondern auch die Möglichkeit, bis zu 18 Tage im Jahr im Homeoffice zu arbeiten. In einem familiären Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Chancen, sich in einem international agierenden Unternehmen weiterzuentwickeln. Unsere langjährige Erfahrung und unser hohes Ansehen in der Branche machen uns zu einem vertrauenswürdigen Partner für unsere Kunden und zu einem erstklassigen Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter.

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Kontaktdaten:

GE Vernova Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lead Reporting Manager (w/m/d) in Berlin erhalten könntest

✨Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie GE Vernova, die gerade nach neuen Talenten suchen.

✨Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei GE Vernova im Gespräch zu bleiben!

✨Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei GE Vernova echt punkten können.

✨Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von GE Vernova zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Reporting Manager (w/m/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen

Strategisches Management
Reporting-Framework-Entwicklung
Datenanalyse
KPI-Überwachung
Präsentationsfähigkeiten
Stakeholder-Management
Projektmanagement-Zertifizierung (z.B. PMP, IPMA, PRINCE2)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an GE Vernova reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GE Vernova vorbereitet

✨Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

✨Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

✨Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der GE Vernova tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.