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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung und Materialmanagement in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Globales Unternehmen mit starkem Teamgeist und kollegialem Umgang.
- Mitarbeitervorteile: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte Kundenbeziehungen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, SAP-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Willkommens-Tag für einen perfekten Start in deine neue Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du bist teamfähig, arbeitest aber auch gerne eigenverantwortlich und hast Interesse an neuen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld? Du wärst gerne Teil eines globalen Unternehmens, legst jedoch Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in einem überschaubaren Team? Dann werde Teil unserer Organisation am Standort Essen als Customer Fulfillment Specialist.
Deine Aufgaben
- Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung: Unterstützung bei der Angebotserstellung, kommerzielle Auftragsklärung und -bearbeitung, Debitorenabrechnung und Verfolgung der Zahlungen, Stammdatenpflege, Überprüfung und Support für das Anlegen von Kundendaten, Bearbeitung der Kundenkorrespondenz des Essener Stützpunktes sowie die Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit, Erstellung und Verfolgung von SmartServe Vorgängen.
- Annahme/Bearbeitung der Materiallieferungen: Erstellung interner Reparatur- und Ersatzteilaufträge sowie deren Verfolgung, Verwaltung und Aktualisierung vorhandener lokaler Serviceersatzteillager, Klärung von Lieferzeiten, Lieferverfolgung und Terminüberwachung, Überprüfung von Materialverfügbarkeit sowie Bereitstellung von Material zur Ausführung von Serviceeinsätzen, Bereitstellung der benötigten Ersatzteile und die Rechnungslegung an den Kunden, Buchung Materialaus-/eingänge im SAP-System.
- Gewährleistungsbearbeitung: Überprüfung des Warranty Status von Kunden, Anlagen und Projekten, Erfassung der Qualitätsmangelanzeigen der Kunden, Dokumentation der Servicetätigkeiten/Gewährleistungsfälle im SmartServe.
- Assistenz- und Verwaltungsaufgaben für den Essener Standort: Überprüfung und Auswertung der Stundenbuchungen der Mitarbeiter, Organisation und Verfolgung der externen EHS-Schulungen und BAD-Untersuchungen, Unterstützung der Mitarbeiter bei der Beschaffung der PSA und erforderlicher Werkzeuge, Unterstützung bei der Reiseabrechnung und Reiseorganisation, allgemeine Büroorganisation und Assistenz, u.a. das Steuern des Postdurchlaufes.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
- Gute Anwenderkenntnisse in SAP/R3, Outlook, MS-Office und Datenbanksystemen.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du zeigst Engagement, bleibst auch in arbeitsintensiven Phasen zuverlässig und behältst den Überblick.
- Engagement, Belastbarkeit und strukturierte Arbeitsweise.
- Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit.
- Sicheres und kompetentes Auftreten.
Unsere Benefits
- Tarifgebundenes Unternehmen mit einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub.
- Ausgesprochen kollegialer Umgang und starker Teamgeist.
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Welcome Day für Deinen perfekten Start in einem globalen Unternehmen.
Customer Fulfillment Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: GE Vernova
Kontaktperson:
GE Vernova HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customer Fulfillment Specialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Customer Fulfillment Specialist interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und helfen, die richtige Verbindung herzustellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, deine Bewerbung schnell in die richtigen Hände zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customer Fulfillment Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GE Vernova vorbereitest
✨Mach dich mit der Jobbeschreibung vertraut
Lies die Stellenanzeige gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben und Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung oder Auftragsabwicklung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Customer Fulfillment Specialist zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Engagement
Unterstreiche während des Interviews, dass du auch in stressigen Phasen zuverlässig bleibst und den Überblick behältst. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die belastbar sind und sich aktiv in das Team einbringen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.