Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Strategien für die Stabilität und Dynamik von Windturbinen.
- Arbeitgeber: GE Vernova Wind, ein innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und die Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit externen Partnern.
- Andere Informationen: Führung und Mentoring von Ingenieuren in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Windenergie mit deinem technischen Wissen und deiner Leidenschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen und umfangreiche Erfahrung in der Windturbinen-Dynamik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Das Aeroelastics-Team innerhalb von GE Vernova Wind ist verantwortlich für das Design, die Entwicklung und die technische Verbesserung von Produkten, Lösungen und Systemen, um ein robustes Verhalten von Windturbinen in Bezug auf Stabilität, Dynamik, Vibrationen und aeroelastische Reaktionen sicherzustellen.
Der Principal Engineer – Aeroelastic Stability & Dynamics ist die technische Autorität für Stabilität und Dynamik innerhalb des Aeroelastics-Teams und verantwortlich für technische Strenge, Designpraktiken und Akzeptanzkriterien in diesem Bereich. Diese Rolle bietet technische Führung über den gesamten Produktlebenszyklus, um sichere, qualitativ hochwertige und robuste Turbinen- und Blattdesigns unter operativen und nicht-operativen Bedingungen zu gewährleisten. Der Ingenieur bringt tiefgehende Expertise in der Stabilität und Dynamik von Windturbinen mit, einschließlich des Blattdesigns aus einer aeroelastischen Perspektive, und fungiert als Controlled Title Holder, wobei er etwa 40 % seiner Zeit für CTH-Verantwortlichkeiten wie technische Überprüfungen, Standards und Genehmigungsunterstützung aufwendet.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Technische Autorität für die aeroelastische Stabilität und Dynamik von Windturbinen innerhalb des Aeroelastics-Teams sein.
- Technische Strenge, Akzeptanzkriterien, Anforderungen, Standards und Best Practices für Stabilität, Dynamik, Vibrationsverhalten und aeroelastische Robustheit definieren.
- Technische Strategie über das Turbinen- und Blattdesign, Validierung, Produkteinführung und Flottenunterstützung leiten.
- Blatt- und Systemdesign aus einer aeroelastischen Perspektive leiten, um eine robuste Leistung in Bezug auf Frequenzen, Resonanzrisiko, dynamische Reaktion und aeroelastische Wechselwirkungen sicherzustellen.
- Technische Führung für die Bewertung der operativen und nicht-operativen Stabilität von Windturbinen-Systemen bieten.
- Als Controlled Title Holder für den relevanten technischen Bereich fungieren, einschließlich Designautorität und Verantwortung für die Ingenieurgouvernance.
- Technische Designüberprüfungen, Designboards und formale Genehmigungsprozesse leiten und unterstützen, einschließlich Überprüfungen von Unfallszenarien, Ursachenanalysen und verwandten Governance-Aktivitäten.
- Entwicklung und Fortschritt von Simulationsmodellen, Methoden und Werkzeugen zur Analyse der Stabilität von Windturbinen, Systemdynamik, Vibrationen und aeroelastischem Verhalten der Blätter leiten.
- Methoden zur Validierung von Simulationsmodellen unter Verwendung von Feld-, Labor- und Messdaten etablieren und verbessern sowie Lücken zwischen analytischen Vorhersagen und realem Verhalten schließen.
- Kritische Parameter und Sensitivitäten, die die Systemstabilität und das dynamische Verhalten bestimmen, definieren und mit Komponenteninhabern und Modellierungsexperten zusammenarbeiten, um die Modelltreue und das Designrobustheit zu verbessern.
- Technische Risikoanalysen durchführen und Strategien zur Minderung von Herausforderungen im Design in Bezug auf Stabilität und Dynamik leiten.
- Produktdesign, Validierung, Technologie und Werkzeuge entwickeln und umsetzen sowie Flotten- und Fertigungsprobleme zur Unterstützung von Ingenieursegmenten und -subsystemen lösen.
- Bereichsübergreifend mit Design-, Validierungs-, Blattdesign-, Komponenten-, Fertigungs- und Systemsimulationsteams zusammenarbeiten, um Probleme zu lösen, Technologien weiterzuentwickeln und eine robuste aeroelastische Leistung sicherzustellen.
- Kontinuierliche Verbesserung der Ingenieurdiziplinen, Methoden, Werkzeuge und Prozesse im Zusammenhang mit aeroelastischer Stabilität und Dynamik vorantreiben.
- Ingenieure innerhalb des Teams führen und betreuen sowie technisches Coaching über Organisationen hinweg anbieten.
- Mit externen Partnern zusammenarbeiten, um den Stand der Technik in der Stabilität, Dynamik und dem aeroelastischen Design von Windturbinen voranzutreiben.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss in Ingenieurwissenschaften oder einem verwandten Bereich.
- Signifikante Ingenieurerfahrung.
Gewünschte Eigenschaften:
- Fortgeschrittener Abschluss in Ingenieurwissenschaften oder einem verwandten Bereich von einer akkreditierten Hochschule oder Universität.
- Expertise in der Stabilität und Dynamik von Windturbinen unter operativen und nicht-operativen Bedingungen, einschließlich Blattdesign aus einer aeroelastischen Perspektive.
- Tiefgehende Expertise in struktureller Dynamik, Aeroelastizität, Vibrationsanalyse und/oder dynamischem Design von Windturbinenblättern.
- Expertise in der systemweiten Stabilitäts- und Dynamikanalyse, einschließlich der Minderung von Risiken im Zusammenhang mit Frequenzplatzierung, Resonanz, dynamischer Verstärkung und Instabilität.
- Expertise mit Simulationsmethoden und -werkzeugen für Stabilitäts- und Dynamikanalysen, einschließlich Mehrkörpersimulationswerkzeugen wie ADAMS, Simpack oder gleichwertigen, sowie Entwicklung und Validierung von Systemsimulationsmodellen.
- Erfahrung mit der Analyse von Windturbinenlasten, dem Design von Windturbinen-Systemen und der Windturbinenbetrieb, Steuerungstechnologien, Betriebsfähigkeit oder Validierung.
- Starke technische Erfahrung im neuen Produktdesign, der Technologieentwicklung, der Flottenunterstützung, der Ursachenanalyse und der Entwicklung von Methoden/Werkzeugen.
- Erfahrung mit technischen Standards, Ingenieurbewertungen und Design-Governance.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Problemlösungen über die Entwicklung neuer Produkte, Validierung und Flottenunterstützung zu leiten.
- Nachgewiesenes systemisches Denken mit der Fähigkeit, Trade-offs zu bewerten, Risiken zu evaluieren und Ergebnisse zu optimieren.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Prozessverbesserungen voranzutreiben, Standardarbeitsweisen umzusetzen und Lean-Betriebsprinzipien zu nutzen.
- Programmiererfahrung (Python, C, C++ oder ähnlich).
- Fähigkeit, widersprüchliche Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu managen.
- Erfahrung in der Betreuung von Ingenieuren und der Beeinflussung der technischen Richtung über organisatorische Grenzen hinweg.
Zusätzliche Informationen: Umzugsunterstützung wird nicht bereitgestellt.
Principal Engineer – Aeroelastic Stability and Dynamics (m/w/d) Arbeitgeber: GE Vernova
Kontaktperson:
GE Vernova HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Engineer – Aeroelastic Stability and Dynamics (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Windenergiebranche in Kontakt zu treten. Teile deine Expertise und zeige Interesse an den neuesten Entwicklungen in der Aeroelastik.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Sei bereit, deine Kenntnisse über Stabilität und Dynamik von Windturbinen zu demonstrieren. Übe, komplexe Probleme zu lösen und erkläre deine Ansätze klar und präzise.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Verbesserung von Turbinen beigetragen hast. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu nutzen, um Empfehlungen zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Engineer – Aeroelastic Stability and Dynamics (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen.
Technische Details nicht vergessen!: Da es um eine technische Rolle geht, vergiss nicht, deine Expertise in Bereichen wie Stabilität und Dynamik von Windturbinen klar darzustellen. Zeig uns, dass du die nötigen Kenntnisse mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GE Vernova vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen technischen Anforderungen der Rolle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Stabilität und Dynamik von Windturbinen zeigen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte tiefgehende technische Fragen zu Themen wie aeroelastische Stabilität und dynamisches Verhalten. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Fähigkeit, es anderen verständlich zu machen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch technische Führung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Mentoring und in der Leitung von Projekten zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Teams geleitet oder technische Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der aeroelastischen Stabilität oder wie das Team Innovationen vorantreibt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.