Auf einen Blick
- Aufgaben: Technischer 2nd-Level-Support für innovative Melk- und Fütterungsanlagen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit offener Teamkultur und innovativen Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, gute Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mindestens 25 Tage Ferien und ein Geschäftswagen zur Privatnutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit modernster Technik und einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Problemlösungsfähigkeiten und Teamgeist sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sicherstellung 2nd Level Support im Marktgebiet Schweiz für den Bereich FT.
Aufgaben:
- Technischer 2nd-Level-Support für automatisierte und konventionelle Melk- und Fütterungsanlagen
- Mitwirkung beim Betrieb der zentralen Hotline des Technischen Supports inkl. sporadischer Piketteinsätze
- Technische Unterstützung des Verkaufsteams und/oder Händlern bei Projektplanung und -umsetzung
- Vor-Ort-Schulung und Support der Fachhändler bei Montagen und Inbetriebnahmen unserer Anlagen
- Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Fachhändler- und Kundenschulungen in deutscher und französischer Sprache
Qualifikationen:
- Technische Ausbildung mit EFZ oder Landwirt/in
- Berufserfahrung im Technischen Support oder im Technischen Dienst von Vorteil
- Affinität für Problemlösungen im Elektronik- und Automationsbereich
- Netzwerk- und IT-Kenntnisse von Vorteil
- Analytische und systematische Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Französischkenntnisse; Englischkenntnisse sind hilfreich
- Bereitschaft im landwirtschaftlichen Umfeld vor Ort zu arbeiten
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell)
- Offene Teamkultur
- Home‑Office möglich nach Absprache
- Eine verantwortungsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und dynamischen Unternehmen
- Sehr gute Sozialleistungen sowie attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Geschäftswagen zur Privatnutzung
- Mindestens 25 Tage Ferien
Techniker 2nd Level Support (m/w/d) Arbeitgeber: GEA Germany GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich 2nd Level Support bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf eine offene Teamkultur und flexible Arbeitszeiten legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von hervorragenden Sozialleistungen, attraktiven Anstellungsbedingungen sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, während sie in einem motivierten Team ein angenehmes Arbeitsumfeld genießen. Zudem ermöglichen wir Home-Office nach Absprache und bieten einen Geschäftswagen zur Privatnutzung, was die Work-Life-Balance zusätzlich fördert.
