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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Ausbau der Mobilfunkinfrastruktur und koordiniere alle Beteiligten.
- Arbeitgeber: 1&1 Mobilfunk GmbH, führender Telekommunikationsanbieter in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Mobilfunks und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im relevanten Bereich und Erfahrung im Telekommunikations- oder IT-Umfeld.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team, das Kreativität und Innovation fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Kennziffer: SF-3737
Ort: Düsseldorf
Beschäftigungsart: Unbefristet, Vollzeit
Unternehmen: 1&1 Mobilfunk GmbH
1&1 gehört mit über 3.200 Mitarbeitenden und fast 16 Millionen Kundenverträge zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. Mit Pioniergeist, ungewöhnlichen Ideen und kreativen Teams haben wir eine führende Marktstellung im Mobilfunk und bei Breitband-Anschlüssen erobert. Durch die Kombination des über 50.000 km langen 1&1 Glasfasernetzes und regionalen Netzen schaffen wir das weitreichendste Glasfasernetz Deutschlands. Außerdem bauen wir das modernste 5G-Netz Europas, auf der Basis der neuartigen Open-RAN-Technologie. Mit offenen Schnittstellen und 5G-Funktionen in einer leistungsfähigen Cloud-Infrastruktur. Schreiben Sie die 1&1 Erfolgsgeschichte fort. Werden Sie Teil von 1&1.
Ihre Aufgaben
Sie verantworten im Zuge des Netz-Rollouts die Etablierung einer zielführenden Abstimmung aller Beteiligten zur Sicherstellung des Ausbaus für die Mobilfunkinfrastruktur. Insbesondere sind Sie verantwortlich für:
- Erreichung vertraglich vereinbarter Ziele und Zeitpläne mit Partnern, die den Netzausbau realisieren
- Kontrolle und Überwachung der mit den nationalen Infrastruktur-Partnern vertraglich vereinbaren Maßnahmen
- Analyse und Verfolgung der Statuswerte von der Planung über den Bau bis zur Integration in das Mobilfunknetz
- Sicherstellung, dass die Baumaßnahmen vor Ort den Planungen und abgestimmten Zeitplänen entsprechen
- Ergreifung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen von den Planungen
- Geeignete Kommunikation von Status und Ausblick bis hin zur Geschäftsführung
- Optimierung der Koordination aller Schnittstellenpartner, autarke Überwachung von Projektabläufen und Terminplänen
- Optimierung bei der Einhaltung der im Verantwortungsbereich relevanten Prozesse.
Das wünschen wir uns
Neben einem für die Aufgabe relevanten, erfolgreich abgeschlossenen Studium freuen wir uns über folgende Kenntnisse und Eigenschaften:
- Sie verfügen über praktische Erfahrung im Telekommunikations- oder IT-Umfeld und bringen ein solides technisches Verständnis von Mobilfunksystemen bzw. –anlagen mit.
- Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Deployment und/oder in der Integration bzw. Inbetriebnahme von Mobilfunksystemen.
- Zusätzlich zeichnet Sie ein Drang nach stetiger Verbesserung aus.
- Ihr agiles Mindset und die praktische Erfahrung bringen Sie erfolgreich in die interdisziplinäre Arbeit mit heterogenen und virtuellen Teams ein.
- Sie gehen analytisch, planvoll und zielorientiert an schwierige und komplexe Aufgabenstellungen heran und führen diese engagiert zu einem erfolgreichen Abschluss.
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, ganzheitliches Denken und ergebnisorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab.
- Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der erfolgreichen Steuerung externer Dienstleister.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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Über den Fachbereich informieren
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Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.
#J-18808-Ljbffr
Partnermanager (w/m/d) Arbeitgeber: GEA Group Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
GEA Group Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partnermanager (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Telekommunikationsbranche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Position des Partnermanagers recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei 1&1 findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für Feedback. Wenn du nach einem Gespräch Rückmeldungen bekommst, nimm sie ernst und nutze sie, um dich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du lernwillig bist und dich ständig verbessern möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partnermanager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEA Group Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Telekommunikationsbereich vertraut. Informiere dich über 1&1 und deren Projekte, insbesondere über das Glasfasernetz und das 5G-Netz. So kannst du im Interview gezielt auf relevante Themen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast oder Herausforderungen im Projektmanagement gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige dein agiles Mindset
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein agiles Denken und Handeln betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du kontinuierliche Verbesserungen in Projekten umgesetzt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Ansichten und Ideen strukturiert zu präsentieren. Das zeigt, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren.