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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandsetzung und Wartung von Maschinen, Qualitätskontrolle und Schweißarbeiten.
- Arbeitgeber: Erfahrener Personaldienstleister mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Löhne, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Schichtbereitschaft und Grundkenntnisse in MS Office sind von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1050 - 1267 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Instandsetzung: Behebung von Störungen an Maschinen und Werkzeugen unter Einsatz verschiedener Bearbeitungsverfahren.
- Qualitätskontrolle: Überprüfung und Instandhaltung von komplexen Produktionsanlagen und Sonderfertigungsmitteln nach Prüfplänen.
- Funktionsprüfungen: Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests zur Sicherstellung der Fertigungsqualität.
- Ersatzteilmanagement: Beschaffung und Verwaltung von Ersatzteilen anhand von technischen Zeichnungen und Stücklisten.
- Schweiß- und Reparaturarbeiten: Durchführung von WIG- und MAG-Schweißarbeiten zur Instandsetzung von Maschinenkomponenten.
- Überprüfung: Organisation und Dokumentation regelmäßiger Prüfungen für Mess- und Arbeitsmittel nach internen Vorgaben.
Sie bringen mit:
- Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker, Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker, Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation / Ausbildung.
- Erfahrung: Kenntnisse in der Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Maschinen und Produktionsanlagen.
- Kentnisse: Erste Erfahrungen im Umgang mit automatisierten Fertigungsprozessen von Vorteil.
- Schweißfähigkeiten: Sicherer Umgang mit WIG- und MAG-Schweißverfahren wünschenswert.
- IT-Kompetenz: Grundkenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SAP R/3.
- Schichtbereitschaft: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem.
- Staplerschein: Besitz eines Staplerscheins ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Ihre Vorteile bei uns:
- Tarifgarantie gemäß DGB/GVP-Tarifwerk mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub.
- Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen.
- Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung.
- Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namenhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
- Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie.
Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Profitieren Sie von 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung! Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre berufliche Zukunft!
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden nicht berücksichtigte Bewerbungen bzw. gespeicherte Daten unter Wahrung des Datenschutzes ordnungsgemäß vernichtet.
Werkzeugmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: GeAT
Kontaktperson:
GeAT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkzeugmechaniker (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Sprich mit Leuten aus der Branche! Besuche Messen oder Events, wo du Werkzeugmechaniker und andere Fachleute treffen kannst. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Zeig deine Skills im Gespräch!
Bereite dich darauf vor, deine Schweiß- und Reparaturfähigkeiten zu demonstrieren. Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele oder sogar Fotos von deinen bisherigen Arbeiten mit. Das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst!
✨Fragen stellen ist Gold wert!
Nutze das Vorstellungsgespräch, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen im Job oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Werkzeugmechaniker. Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkzeugmechaniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Werkzeugmechaniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der Wartung oder im Umgang mit automatisierten Fertigungsprozessen hast, lass uns das wissen!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen einfach verständlich zu machen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GeAT vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Maschinen und Werkzeuge verschaffen, mit denen du arbeiten wirst. Informiere dich über gängige Störungen und deren Behebung, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die nötigen Kenntnisse hast.
✨Qualitätskontrolle verstehen
Da Qualitätskontrolle ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du dich mit den Prüfplänen und den gängigen Verfahren zur Sicherstellung der Fertigungsqualität auseinandersetzen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit zur Qualitätssicherung beigetragen hast.
✨Schweißfähigkeiten betonen
Wenn du Erfahrung mit WIG- und MAG-Schweißverfahren hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Vielleicht kannst du sogar konkrete Projekte oder Herausforderungen nennen, bei denen du deine Schweißfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨IT-Kenntnisse ansprechen
Da Grundkenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit SAP R/3 gefordert sind, solltest du deine IT-Kompetenzen im Interview hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.