Auf einen Blick
- Aufgaben: Bedienung moderner CNC-Maschinen und Optimierung von Bearbeitungsprozessen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit attraktiven Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Höhere Löhne, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Metallbearbeitung und profitiere von tollen Prämien.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1059 - 1274 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Maschinenführung: Bedienung moderner CNC-gesteuerter 4- und 5-Achs-Bearbeitungszentren sowie Dreh-Fräs-Bearbeitungszentren, insbesondere für Aluminium- und Gussteile in Klein-, Mittel- und Großserien.
- Prozessüberwachung: Überprüfung und Optimierung der Bearbeitungsprozesse sowie der eingesetzten Werkzeuge, Umgang mit Feinmessmitteln.
- Qualitätsprüfung: Durchführung präziser Qualitätskontrollen nach Messplänen, inklusive Dokumentation der Messergebnisse.
- Wartung: Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der Maschinen durch regelmäßige Wartungsarbeiten, Behebung von Störungen an den Maschinen.
Sie bringen mit:
- Qualifikation: Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker oder in einem vergleichbaren Beruf, wie beispielsweise Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker, Feinwerkmechaniker oder Maschinen- und Anlagenführer mit Schwerpunkt Metallbearbeitung (m/w/d).
- Erfahrung: Kenntnisse im Umgang mit CNC-Fräszentren und verschiedenen Werkzeugen sind wünschenswert, sicherer Umgang mit Feinmessmitteln ist zwingend erforderlich.
- Schichtbereitschaft: Bereitschaft zur Arbeit im 2- oder 3-Schichtsystem.
- Technisches Know-how: Grundlegende Kenntnisse in der Maschinenwartung und Fehlerbehebung.
Ihre Vorteile bei uns:
- Tarifgarantie gemäß DGB/GVP-Tarifwerk mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub sowie kundenspezifische und übertarifliche Zulagen beim Kunden in Zeulenroda-Triebes.
- Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung.
- Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
- Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie.
Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt als Zerspanungsmechaniker in Zeulenroda-Triebes. Wir freuen uns auf Sie!
Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: GeAT
Kontaktperson:
GeAT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den Maschinen vertraut! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Firma oder schau dir Videos über die CNC-gesteuerten Bearbeitungszentren an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich Interesse an der Technik hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Überlege dir, welche Herausforderungen bei der Maschinenwartung und Fehlerbehebung auftreten können. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Schichtbereitschaft zu betonen! Viele Unternehmen suchen nach flexiblen Mitarbeitern. Erkläre, dass du bereit bist, im 2- oder 3-Schichtsystem zu arbeiten und dass du die Vorteile dieser Flexibilität verstehst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, und wenn du dich direkt über uns bewirbst, kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Zerspanungsmechaniker für unser Team bist. Das macht deine Bewerbung gleich viel interessanter!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Kenntnisse im Umgang mit CNC-Fräszentren und Feinmessmitteln hervor. Wir wollen wissen, was du drauf hast! Zeige uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles passt.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GeAT vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich vor dem Interview über die spezifischen CNC-gesteuerten Maschinen, die das Unternehmen verwendet. Wenn du weißt, welche Maschinen zum Einsatz kommen, kannst du gezielt Fragen stellen und dein Wissen über deren Bedienung und Wartung unter Beweis stellen.
✨Qualitätskontrolle im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Qualitätsprüfung zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Qualitätskontrollen durchgeführt hast und welche Messpläne du verwendet hast. Das zeigt, dass du die Wichtigkeit von Präzision verstehst.
✨Technisches Know-how betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Maschinenwartung und Fehlerbehebung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du in der Vergangenheit Probleme an Maschinen gelöst hast. Das wird dein technisches Verständnis unterstreichen.
✨Schichtbereitschaft klar kommunizieren
Da Schichtarbeit gefordert ist, solltest du deine Bereitschaft zur Arbeit im 2- oder 3-Schichtsystem deutlich machen. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.