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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze allgemeine kaufmännische Tätigkeiten.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Traditionsunternehmen mit über 600 Mitarbeitern in der Reinigungsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Zentrale Lage in Köln-Ossendorf, gute Verkehrsanbindung und ein freundliches Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines etablierten Unternehmens mit einer positiven Arbeitskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Organisationstalent und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf motivierte Bewerber, die unser Team bereichern möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 60 Jahren sind wir ein familiengeführtes Traditionsunternehmen und als Reinigungsfirma im Bereich Köln und Umgebung mit über 600 Mitarbeitern fest etabliert. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Verwaltung in Köln-Ossendorf (sehr verkehrsgünstig gelegen inkl. KVB-Haltestelle) ein/e Personalsachbearbeiter/in (m/w/d). Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team zu begrüßen.
Personalsachbearbeiter / in (m / w / d) und allgemeine kaufmännische Tätigkeiten Arbeitgeber: Gebäudereinigung Manfred Linden GmbH
Kontaktperson:
Gebäudereinigung Manfred Linden GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter / in (m / w / d) und allgemeine kaufmännische Tätigkeiten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Personalsachbearbeiters. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Abläufe im Personalwesen verstehst und bereit bist, dich in die speziellen Prozesse unseres Unternehmens einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über unsere Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der bereits bei uns arbeitet, frage nach seinen Erfahrungen und Tipps, die dir helfen könnten, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu allgemeinen kaufmännischen Tätigkeiten vor. Zeige, dass du vielseitig einsetzbar bist und auch in anderen Bereichen der Verwaltung unterstützen kannst, was für uns als Traditionsunternehmen von großem Wert ist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Personalwesen und in der kaufmännischen Verwaltung unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter / in (m / w / d) und allgemeine kaufmännische Tätigkeiten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, seine Geschichte und Werte. Verstehe die Rolle des Personalsachbearbeiters und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als Personalsachbearbeiter/in hervorhebt. Betone deine kaufmännischen Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalverwaltung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Gehe auf deine Stärken und Erfahrungen ein, die für die Stelle relevant sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebäudereinigung Manfred Linden GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Werte und die Dienstleistungen, die angeboten werden. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Personalsachbearbeiter/in unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und mehr über die Position und das Team erfahren möchtest. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Erwartungen an die Rolle sind immer gut.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
