Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Online-Werbekampagnen und optimiere deren Performance.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative Marketinglösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Ideen zum Leben!
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Online-Marketing und Kenntnisse in Ad-Management-Systemen sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Online Marketing Manager:in bringst du unsere Online-Werbung auf das nächste Level. Deine Mission: Durchdachte Strategien, kreative Kampagnen, exzellente Performance & starke Ergebnisse.Entwickeln und Umsetzen von Ad-Kampagnen gemeinsam mit Kommunikation und CreativeAufsetzen von Kampagnen in Ad-Management-Systemen (Social Media Paid, SEA, Display)Kontinuierliche Optimierung von Ads und Budgets, um Ziele zu erreichen und zu übertreffenDurchführen von Keyword- und ZielgruppenanalysenDefinition, Tracking und Auswertung von KPIs, inklusive regelmäßiger BerichteSicherstellen, dass sämtliche Ads unseren Brand verkörpern
Online Marketing Manager*in Arbeitgeber: gebana AG
Kontaktperson:
gebana AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online Marketing Manager*in
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Trends im Online-Marketing vertraut. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen über kreative Kampagnen und Strategien zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Nutze LinkedIn, um dich mit anderen Marketing-Profis zu vernetzen. Teile deine Ideen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und potenzielle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Setze dich intensiv mit Ad-Management-Systemen auseinander. Wenn du praktische Erfahrungen in der Erstellung und Optimierung von Ads hast, kannst du das in Gesprächen hervorheben und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu präsentieren. Zeige, wie du KPIs definiert, verfolgt und analysiert hast, um beeindruckende Ergebnisse zu erzielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online Marketing Manager*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Erwartungen an einen Online Marketing Manager. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen hervor, die mit der Entwicklung und Umsetzung von Ad-Kampagnen sowie der Optimierung von Ads und Budgets zusammenhängen. Zeige konkrete Ergebnisse, die du erzielt hast.
Kreativität zeigen: Da kreative Kampagnen ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du Beispiele für innovative Ideen oder Strategien, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, in deiner Bewerbung erwähnen. Dies kann auch durch Links zu früheren Projekten oder Kampagnen geschehen.
KPIs und Analysen: Stelle sicher, dass du deine Fähigkeit zur Definition, Verfolgung und Auswertung von KPIs betonst. Füge Beispiele hinzu, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und die Performance von Kampagnen zu verbessern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei gebana AG vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Marke und ihren Werten vertraut. Überlege dir, wie du sicherstellen kannst, dass deine Ads diese verkörpern. Zeige im Interview, dass du die Markenidentität verstehst und in deinen Kampagnen umsetzen kannst.
✨Bereite kreative Kampagnenideen vor
Denke dir einige kreative Kampagnenideen aus, die du im Interview vorstellen kannst. Zeige, dass du strategisch denkst und innovative Ansätze zur Steigerung der Performance entwickeln kannst.
✨Kenntnisse in Ad-Management-Systemen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit verschiedenen Ad-Management-Systemen zu sprechen. Nenne spezifische Tools, die du verwendet hast, und erkläre, wie du Kampagnen erfolgreich umgesetzt und optimiert hast.
✨Datenanalyse und KPIs
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit der Analyse von KPIs zu sprechen. Erkläre, wie du Daten nutzt, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen kontinuierlich zu optimieren. Zeige, dass du ein datengetriebenes Mindset hast.
