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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Transformation des operativen Accountings und optimiere globale Finanzprozesse.
- Arbeitgeber: Geberit ist ein führendes Unternehmen in der Sanitärtechnik mit über 150 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt in einem innovativen und dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Finance Operations und Führungskompetenz im internationalen Kontext.
- Andere Informationen: Regelmäßige Reisen innerhalb Europas sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchten Teil eines erfolgreichen Industrieunternehmens werden? Unterstützen Sie uns in Rapperswil-Jona (CH) oder Pfullendorf (DE).
In dieser Funktion rapportieren Sie direkt an den CFO und sind für die Transformation des operativen Accountings der ganzen Geberit-Gruppe verantwortlich sowie für die Leitung der globalen Shared Service Organisation. Die Rolle umfasst insbesondere den weiteren Rollout der SSC’s sowie die Optimierung der globalen Finanzprozesse durch Standardisierung und Automatisierung.
Die Position beinhaltet folgende Tätigkeiten:
- Strategische Führung & Transformation
- Umsetzung einer neuen regionalen Shared Service-Strategie
- Integration neuer Länderorganisationen und zusätzlicher Prozesse
- Operative Exzellenz
- Verantwortung für die Harmonisierung und Optimierung der Accounting-Abläufe und Prozesse
- Prozessoptimierung, Effizienzsteigerung und Kostenreduktion
- Definition und Implementierung von KPIs in Bezug auf Effizienz und Qualität
- Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung
- Verantwortung für globale Zollvereinbarungen und VAT
- Digitalisierung & Automatisierung
- Identifikation von weiterem Automatisierungspotenzial in Buchhaltungsprozessen und deren Etablierung
- Evaluierung und Implementierung neuer Technologien
- Governance & Compliance
- Aufbau wirksamer interner Kontrollsysteme
- Zusammenarbeit mit Prüfern zur Einhaltung internationaler Rechnungslegungsstandards (IFRS)
- Führung & Stakeholder-Management
- Leitung und Entwicklung einer leistungsstarken Shared Service Organisation im Bereich Accounting
- Enge Zusammenarbeit mit der Finanzleitung und anderen Fachbereichen
- Repräsentation des Bereichs gegenüber der Geschäftsleitung
- Enge Mitarbeit an der Strategie der gesamten Finanzabteilung
PROFIL
Sie bringen eine höhere Berufsausbildung oder ein Studium in Finanzen, Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft mit. Zudem zeichnen Sie folgende Eigenschaften und Fähigkeiten aus:
- Ca. 10+ Jahre Erfahrung in Finance Operations/Shared Services
- Ca. 8+ Jahre Führungserfahrung im internationalen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Finanzprozessen und verwandten Bereichen, von Vorteil auch im Bereich der Zollvorschriften
- Hohe analytische Kompetenz, Veränderungsbereitschaft und Kommunikationsstärke
- Erfahrung mit multinationalen Finanzsystemen und IFRS wünschenswert
- Hohe IT-Affinität und Interesse an Themen wie Machine Learning, GenAI etc.
- Bereitschaft für regelmäßiges Reisen im europäischen Raum
- Sie verständigen sich problemlos mindestens in Englisch und in Deutsch
WIR BIETEN
Unternehmenskultur: Basierend auf unserem
Entlohnung: großzügige Entlohnung, Bonus und Aktienbeteiligungsprogramm sowie attraktive Lohnnebenleistungen (REKA-Pay, Mobilitätsbeitrag und vieles mehr)
Supporting Families: 20 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (optional verlängerbar bis zu 6 Monaten), 20 Tage bezahlter Vaterschafts- oder Adoptionsurlaub
Versicherung: Übernahme der Prämien für Krankentaggeldversicherung und private Unfallversicherung, 60% Arbeitgeberanteil an der Pensionskasse
Förderung: Individuelle Unterstützung bei Weiterbildungen
Und vieles mehr:
BEWERBUNG & KONTAKT
Teilen Sie und fühlen Sie sich in einem kollegialen sowie bodenständigen Umfeld wohl? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für die Rekrutierung dieser Vakanz arbeiten wir mit dem Personaldienstleister „Noon Consulting GmbH“ zusammen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Tanja Graf
Noon Consulting GmbH
e-mail:
Tel:
Global Head of Operational Finance & Shared Service Center (a) Arbeitgeber: Geberit
Kontaktperson:
Geberit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global Head of Operational Finance & Shared Service Center (a)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanzbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei Geberit oder in vergleichbaren Unternehmen arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Finanztechnologie und Automatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese Geberit helfen könnten, ihre Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Transformation von Shared Services vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Erfahrung in der Optimierung von Finanzprozessen und der Führung von Teams belegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine interkulturelle Kompetenz! Da die Rolle internationale Aspekte umfasst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen und Märkten hervorhebst. Dies kann ein entscheidender Vorteil sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Head of Operational Finance & Shared Service Center (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen in der Finanzoperation und im internationalen Umfeld hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Rolle eine starke Führungsposition beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und Erfolge in ähnlichen Positionen anführen. Zeige, wie du Teams geleitet und transformiert hast.
Hebe deine IT-Affinität hervor: In der Stellenanzeige wird eine hohe IT-Affinität und Interesse an neuen Technologien erwähnt. Erwähne relevante Erfahrungen mit Finanzsystemen oder Automatisierungstechnologien, um deine Eignung zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geberit vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die aktuelle Strategie von Geberit, insbesondere im Hinblick auf die Transformation des operativen Accountings und die Shared Service-Strategie. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Finanzprozesse optimiert oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle hohe analytische Kompetenz erfordert, sei bereit, deine Herangehensweise an komplexe Probleme zu erläutern. Bereite dich darauf vor, wie du Daten analysierst und Entscheidungen triffst, um Effizienz und Qualität zu steigern.
✨Fragen zur Digitalisierung stellen
Zeige dein Interesse an neuen Technologien und Automatisierung im Finanzbereich. Stelle Fragen zu den aktuellen Initiativen von Geberit in Bezug auf Digitalisierung und wie du dazu beitragen kannst, diese voranzutreiben.
