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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Schule und begleite Studierende in der spannenden Welt der Geberit-IT.
- Arbeitgeber: Geberit ist europäischer Marktführer für Sanitärprodukte mit 150 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und tolle Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft junger Talente.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Informatikstudium abgeschlossen und bringst Ausbildungserfahrung mit.
- Andere Informationen: Vollzeit, unbefristet, Standort Pfullendorf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unserer kaufmännischen Ausbildung suchen wir einen Ausbilder (m/w/d) im Informatikbereich. In dieser Position betreust Du unsere Dual Studierenden und Fachinformatiker.
HAUPTAUFGABEN
- Du hast die spannende Möglichkeit, Studierende und Auszubildende zu schulen und sie so auf ihrem Weg in die Welt der globalen Geberit-IT zu begleiten.
- Du setzt die Vorgaben der Dualen Hochschulen und der IHK in der praktischen Ausbildung mit zeitgemäßen Lernformen um, überprüfst diese regelmäßig und entwickelst sie weiter.
- Du erstellst auch individuelle Lerninhalte und führst regelmäßige Feedbackgespräche, die dem einzelnen helfen, die persönlichen Stärken und Entwicklungsfelder zu erkennen.
- Du suchst die künftigen Studierenden und Azubis aus und bist dazu regelmäßig unter anderem auf Messen und an unseren Partner-(Hoch-) Schulen präsent.
- Du arbeitest in enger Abstimmung mit dem Team der Ausbilder zusammen, um die Ausbildung am Standort Pfullendorf in allen Bereichen kontinuierlich gemeinsam zu verbessern und innovativ zu gestalten.
- Du übernimmst die Federführung bei der Implementierung eines Konzepts für digitales Lernen für alle Ausbildungsberufe.
PROFIL
- Du hast ein (duales) Studium in einem Studiengang der Informatik erfolgreich abgeschlossen und mehrere Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld gesammelt.
- Du hast die formale Befähigung zur Ausbildung in Form des AEVO-Abschlusses bereits erlangt.
- Du begeisterst Dich für die persönliche und fachliche Entwicklung junger Leute und inspirierst mit Deinem Verhalten unsere Studierenden und Auszubildenden.
- Du bringst erste Erfahrungen im Bereich der Aus- oder Fortbildung junger Menschen aus Deinem beruflichen oder privaten Umfeld mit.
- Deutsch und Englisch sprichst Du fließend.
Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem:
- Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur.
- Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.
- Individuelles Onboarding für einen gelungenen Start.
- Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub.
- Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice.
- Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Kinderferienbetreuung.
- Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant.
- Geberit Vital bietet Maßnahmen in den Bereichen Bewegung, mentale Gesundheit und Ernährung an.
Vollzeit, Unbefristet, Pfullendorf.
Informatiker als Ausbilder (m/w/d) Ausbildung und Duales Studium IT Arbeitgeber: Geberit
Kontaktperson:
Geberit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Informatiker als Ausbilder (m/w/d) Ausbildung und Duales Studium IT
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten im Bereich Informatik und Ausbildung zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Ausbildung. Zeige in Gesprächen, dass du über moderne Lernmethoden und digitale Tools Bescheid weißt, die du in deiner zukünftigen Rolle als Ausbilder einsetzen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Ausbildung und Entwicklung junger Talente vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Ausbildung und Mentoring unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Ausbildung und IT konzentrieren. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, sondern auch dein Interesse an der Ausbildung junger Menschen zeigen und dich direkt mit Vertretern von Geberit austauschen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Informatiker als Ausbilder (m/w/d) Ausbildung und Duales Studium IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben, dass du ein (duales) Studium in Informatik erfolgreich abgeschlossen hast und über relevante Berufserfahrung im IT-Umfeld verfügst. Dies ist entscheidend für die Position als Ausbilder.
AEVO-Abschluss erwähnen: Stelle sicher, dass du deinen AEVO-Abschluss in deiner Bewerbung klar hervorhebst. Dies ist eine formale Voraussetzung für die Ausbildung und zeigt deine Befähigung als Ausbilder.
Motivation und Begeisterung zeigen: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die persönliche und fachliche Entwicklung junger Menschen begeisterst. Verwende konkrete Beispiele aus deinem beruflichen oder privaten Umfeld, um deine Erfahrungen in der Aus- oder Fortbildung zu verdeutlichen.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Unternehmenskultur von Geberit und passe dein Anschreiben entsprechend an. Betone, wie du zur offenen Lernkultur und den flachen Hierarchien beitragen kannst und welche Ideen du für die digitale Ausbildung hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geberit vorbereitest
✨Bereite dich auf die Hauptaufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Schulung von Studierenden und die Umsetzung zeitgemäßer Lernformen präsentieren kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung
Betone während des Interviews deine Leidenschaft für die persönliche und fachliche Entwicklung junger Menschen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit andere inspiriert oder unterstützt hast.
✨Bereite individuelle Lerninhalte vor
Denke darüber nach, welche individuellen Lerninhalte du für die Studierenden erstellen könntest. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren und zu erklären, wie du diese in die Praxis umsetzen würdest.
✨Sprich über deine Erfahrungen im Bereich Aus- und Fortbildung
Teile konkrete Beispiele aus deinem beruflichen oder privaten Umfeld, wo du bereits Erfahrungen in der Ausbildung oder Fortbildung junger Menschen gesammelt hast. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
