Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die IT-Verantwortung für SAP-SD-Lösungen und entwickle innovative Bonus- und Rabattkonzepte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich SAP-Lösungen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vorsorgeleistungen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von SAP mit und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im SAP-SD-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
HAUPTAUFGABEN
- IT‑seitige End‑to‑End‑Verantwortung für Design, Implementierung sowie den gesamten Lifecycle der SAP‑SD‑Lösungen, inklusive der Abbildung komplexer Bonus-, Rabatt- und Konditionsvereinbarungen.
- Erarbeitung von Lösungskonzepten auf Basis von Business-Anforderungen unter Berücksichtigung von SAP-Standards, Geberit-Architekturprinzipien und Clean-Core-Prinzipien.
- Aktive Mitarbeit und fachliche (Teil‑) Projektleitung bei SD‑bezogenen Implementierungen, Rollouts und kontinuierlichen Weiterentwicklungen, insbesondere im Umfeld von Konditions-, Bonus- und Abrechnungslogiken.
- Proaktive Identifikation und Bewertung von Optimierungspotenzialen unter Berücksichtigung neuer Technologien oder Services wie z. B. KI.
- Definition, Durchführung und Dokumentation von funktionalen Tests sowie Unterstützung der Fachbereiche bei UAT Tests; Vorbereitung und Begleitung von SAP Releases, Support Packages und Upgrades.
- Analyse und nachhaltige Behebung von Incidents und Problemursachen in enger Zusammenarbeit mit IT und Business.
PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, eine IT-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im SAP‑SD‑Umfeld, idealerweise mit fundierten Kenntnissen in der Abbildung komplexer Bonus‑, Rabatt‑ und Konditionsvereinbarungen unter SAP S/4 HANA.
- Gutes Verständnis von SAP Sales- & Distributionsprozessen sowie des SAP-Produktportfolios (z. B. SAP FI, MM, EWM, SAP BTP, Joule).
- Erfahrung in SAP Customizing, Erstellung funktionaler Spezifikationen.
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe analytische Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Idealerweise Erfahrung in internationalen Organisations- und Projektstrukturen.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft.
WIR BIETEN
- Attraktive Vorsorgeleistungen.
- Personalrestaurant.
- Optimaler Einstieg.
- Service und Rabatte.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Vielseitige Weiterbildung und Auslandeinsätze.
SAP SD Consultant für Bonus‑, Rabatt‑ und Konditionsvereinbarungen Arbeitgeber: Geberit
Als Arbeitgeber bietet Geberit eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Teamarbeit setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter, ist Geberit der ideale Ort für SAP SD Consultants, die ihre Karriere in einem dynamischen und internationalen Umfeld vorantreiben möchten. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vorsorgeleistungen und einem Personalrestaurant, das den Arbeitsalltag bereichert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP SD Consultant für Bonus‑, Rabatt‑ und Konditionsvereinbarungen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich auf SAP SD spezialisieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Bonus-, Rabatt- und Konditionsvereinbarungen durchgehst. Zeige, dass du die Herausforderungen im SAP SD-Umfeld verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über neue Technologien und Trends im SAP-Bereich auf dem Laufenden. Das wird dir helfen, Optimierungspotenziale zu identifizieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD Consultant für Bonus‑, Rabatt‑ und Konditionsvereinbarungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst und genau das mitbringst, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geberit vorbereitet
✨Verstehe die SAP SD Prozesse
Mach dich mit den spezifischen SAP Sales- und Distributionsprozessen vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Abbildung von Bonus-, Rabatt- und Konditionsvereinbarungen konkret zur Stelle passen. Das zeigt, dass du die Anforderungen wirklich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich SAP SD. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Optimierungspotenziale identifiziert und umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Projektleitung und Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch in internationalen Teams effektiv arbeiten kannst.
✨Frage nach neuen Technologien
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im SAP-Bereich, insbesondere im Hinblick auf KI und deren Anwendung in der SAP SD Landschaft. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen plant, diese Technologien zu integrieren, um dein Interesse und deine proaktive Denkweise zu zeigen.
