Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst

Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst

Regensburg Vollzeit 72000 - 168000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden vor Ort und plane eigenständig Projekte.
  • Unternehmen: ISOTEC ist ein führender Spezialist für die Beseitigung von Feuchteschäden.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, moderne Ausstattung und sichere Arbeitsplätze.
  • Weitere Informationen: Werde Teil einer erfolgreichen ISOTEC-Familie mit über 1.200 Mitarbeitern.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Zuhause der Menschen und arbeite in einem familiären Team.
  • Qualifikationen: Vertriebserfahrung, Empathie, Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 168000 € pro Jahr.

Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst Fachkraft Vollzeit Regensburg Ab sofort Dein Herz schlägt für den Vertrieb? Abschlussstärke ist Deine Superkraft? Dann starte jetzt Deine Karriere bei einem Top-Arbeitgeber – willkommen bei ISOTEC ! Wir sind einer der führenden Spezialisten für die Beseitigung von Feuchteschäden an Gebäuden. Bei uns findest Du keine 08/15-Vertriebsstelle, sondern eine Aufgabe mit echtem Sinn: Du hilfst Menschen dabei, ihr Zuhause wieder gesund und sicher zu machen. Was du bei uns tust Kaltakquise? Nicht mit uns! Unsere Kunden kommen aktiv auf uns zu und vertrauen ISOTEC. Du berätst sie mit Herz und Verstand direkt vor Ort im Raum Regensburg. Du übernimmst Verantwortung : Analysiere die Situation vor Ort, plane Projekte eigenständig, erstelle Skizzen und Angebote und führe Preisverhandlungen – alles in Deiner Hand. Vertrauen durch Persönlichkeit : Mit Empathie und lösungsorientiertem Handeln schaffst Du echten Mehrwert für Deine Kunden. Was wir uns von dir wünschen Vertriebserfahrung , idealerweise im B2C- oder beratungsintensiven B2B-Umfeld Menschenkenntnis & Empathie – Du hörst zu, verstehst Bedürfnisse und baust Vertrauen auf Kommunikationsstärke & Verhandlungsgeschick – Du trittst authentisch auf und überzeugst mit Persönlichkeit Abschlussstärke & Eigenverantwortung – Du denkst unternehmerisch und handelst zielgerichtet Was wir dir bieten Attraktive Vergütung – Dein Zielgehalt liegt bei über 120.000 € p.a. plus lukrative Incentives Firmenwagen der gehobenen Mittelklasse – auch zur privaten Nutzung Top Ausstattung – iPad, iPhone und moderne Tools sind selbstverständlich Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive – inklusive intensiver Einarbeitung & regelmäßiger Weiterbildung Familiäre Teamkultur – geprägt von echtem Zusammenhalt und Wertschätzung Exklusive Leads – Du konzentrierst Dich auf Beratung und Vertrieb, wir kümmern uns um die Kundenanfragen Klingt nach Deiner Zukunft? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich jetzt und werde Teil der ISOTEC-Erfolgsgeschichte . Bitte sag uns auch, wann Du frühestmöglich loslegen kannst und was Deine Gehaltsvorstellung ist. Schau hinter die Kulissen und erlebe deine zukünftigen Kollegen live bei der Arbeit! Herzlich Willkommen in der ISOTEC-Familie ISOTEC – das sind über 85 Partnerbetriebe, 150 Standorte in der DACH-Region und auf Mallorca sowie mehr als 1.200 Mitarbeiter , die täglich mit Herzblut daran arbeiten, das Zuhause unserer Kunden wieder lebenswert zu machen. Mit über 35 Jahren Erfahrung in der Bausanierung und einem starken Miteinander wurden wir 2025 vom Deutschen Franchiseverband als Franchisegeber des Jahres ausgezeichnet – eine Anerkennung für gelebte Partnerschaft und nachhaltiges Wachstum. Bitte gib uns in Deiner Bewerbung Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung an. Lerne dein Team kennen! Interessiert? Erfahre hier mehr über uns als ISOTEC-Fachbetrieb und lerne dein zukünftiges Team kennen. Wir freuen uns schon auf dich! Deine Fragen beantwortet Jennifer Kokoschka aus der ISOTEC-Systemzentrale gerne telefonisch unter 0800 - 72 55 20 0 oder per Mail an karriere@isotec.de Du kennst jemanden für den der Job auch interessant sein könnte? Dann teile gerne unsere Stelle: Abdichtungstechnik Günther Seidl karriere@isotec.de

Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst Arbeitgeber: Abdichtungssysteme Dipl.-Ing. Holweger GmbH & Co. KG

ISOTEC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung von über 120.000 € p.a. bietet, sondern auch eine familiäre Teamkultur, die von echtem Zusammenhalt und Wertschätzung geprägt ist. Mit intensiver Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter und bieten ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, in dem sie aktiv dazu beitragen, die Lebensqualität unserer Kunden zu verbessern.

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Kontaktdaten:

Abdichtungssysteme Dipl.-Ing. Holweger GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst erhalten könnten

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 2

Informiere dich gründlich über ISOTEC und deren Dienstleistungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Zuhause der Kunden lebenswert zu machen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vertriebserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden gewonnen und betreut hast, um deine Abschlussstärke zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Empathie und Menschenkenntnis im Gespräch. Stelle Fragen, die zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten, die ihnen wirklich helfen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im B2C- oder B2B-Umfeld
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Empathie und Menschenkenntnis
Abschlussstärke
Eigenverantwortung
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte:Informiere dich über ISOTEC und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Zuhause der Kunden lebenswert zu machen.

Hebe deine Vertriebserfahrung hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Vertriebserfahrung, insbesondere im B2C- oder beratungsintensiven B2B-Bereich. Verwende konkrete Beispiele, um deine Abschlussstärke und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Persönliche Note:Zeige in deinem Anschreiben deine Empathie und Menschenkenntnis. Erkläre, wie du Vertrauen aufbaust und auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst. Dies ist besonders wichtig für die Position als Sales Manager.

Gehalt und Eintrittstermin:Vergiss nicht, in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung anzugeben. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst und bereit bist, klare Erwartungen zu kommunizieren.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abdichtungssysteme Dipl.-Ing. Holweger GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Unternehmensmission

Informiere dich über die Werte und die Mission von ISOTEC. Zeige im Interview, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Bedeutung deiner Arbeit für die Kunden und deren Zuhause.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du deine Abschlussstärke und Empathie unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Teamkultur und den Werten von ISOTEC, indem du Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur auf das Gehalt, sondern auch auf ein gutes Arbeitsumfeld Wert legst.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick gefordert sind, übe, wie du authentisch und überzeugend auftrittst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.