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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und überwache Testfälle, führe automatisierte Tests durch und analysiere Ergebnisse.
- Arbeitgeber: GEBIT ist ein innovatives Unternehmen, das agile Arbeitsmethoden und Teamarbeit fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und kostenlose Unterkunft in Lissabon.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Team und entwickle deine Fähigkeiten mit individuellen Schulungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Test-Analyse, automatisierten Tests und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Monatliche Teamevents und Freiraum für eigene Projekte sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Software Tester (w/m/d) in Düsseldorf... Erstellst und spezifizierst du logische und konkrete Testfälle in enger Abstimmung mit unseren Projektteams. Realisierst und überwachst du automatisierte Tests im Rahmen des Buildmanagements. Planst und dokumentierst du explorative Tests in der Auslieferungsphase und führst diese durch. Analysierst du Testergebnisse. Wirkst du an der permanenten Optimierung des Testprozesses mit. Arbeitest du eng mit unseren Business-Analysten und Entwicklerteams zusammen.
Freue dich auf...
- Eine unbefristete Anstellung mit 30 Urlaubstagen.
- Hybride Arbeitsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Agiles Arbeiten in kleinen Teams auf Augenhöhe.
- Individuelle Schulungsmöglichkeiten über die GEBIT-Academy, Communities of Practice, Konferenzen und externe Angebote.
- Monatlich zwei Tage für Weiterbildung (GEBIT Freitage) und die Verwirklichung eigener Projekte sowie Freiraum für deine Ideen.
- Firmen- & Teamevents, z.B. 2x im Monat gemeinsames Mittagessen und unsere mehrtägige Sommerkonferenz inkl. Familie.
- Kostenfreie Unterkunft im Workation-Office in Lissabon.
- Jobradleasing & Mobilitätsunterstützung.
- Snacks, Getränke und jede Menge Feel-Good im Office.
Das bringst du mit...
- Umfassende Kenntnisse in Test-Analyse und -Design, dem Realisieren von anforderungsbasierten Tests, Integrationstests und Systemtests.
- Erfahrungen bei der Konzeption und Realisierung von automatisierten Tests, sowie deren Auswertung und Optimierung und die Integration in Buildprozesse.
- Kenntnisse über Teststandards sowie Methoden zur systematischen Testanalyse (idealerweise ISTQB zertifiziert).
- Die Bereitschaft, 2-3 Tage pro Woche vor Ort deine Fähigkeiten in unserem Testlab einzusetzen.
- Spaß an der Zusammenarbeit im Team und dem Unterstützen deiner Kollegen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Software Tester (m/w/d) Arbeitgeber: Gebit Solutions GmbH
Kontaktperson:
Gebit Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Tester (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Software-Testbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Software-Testing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Methoden zu erlernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Test-Analyse und -Design klar und präzise präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Testprozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Tester (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine Verbindung zur Stellenbeschreibung her: Achte darauf, in deinem Anschreiben und Lebenslauf spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im Test-Design und der Durchführung von automatisierten Tests zu nennen. Zeige, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Hebe deine Zertifikate hervor: Wenn du über eine ISTQB-Zertifizierung oder andere relevante Qualifikationen verfügst, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für die Qualitätssicherung und deine Fachkenntnisse.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und erkläre technische Begriffe, wenn nötig. Dies hilft dem Leser, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Betone Teamarbeit und Kommunikation: Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Business-Analysten und Entwicklerteams erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte und deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebit Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Testmethoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden vertraut, die in der Branche verwendet werden, insbesondere mit automatisierten Tests und Integrationstests. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien hinter diesen Methoden verstehst und wie sie zur Optimierung des Testprozesses beitragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich Testfälle erstellt oder automatisierte Tests implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du praktische Kenntnisse in der Testanalyse und -design hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Business-Analysten und Entwicklerteams erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um Testergebnisse zu analysieren oder Testprozesse zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Testprozess oder wie das Team die Weiterbildungsmöglichkeiten nutzt, um sich ständig zu verbessern.
