Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung zweier Schichten in der Gerätemontage sowie Optimierung der Montageprozesse.
- Unternehmen: BECKER ist ein familiengeführtes Unternehmen mit ca. 1000 Mitarbeitern und 19 Tochtergesellschaften weltweit.
- Vorteile: Attraktive Schichtzulagen, Prämienzahlungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem ist notwendig.
- Warum dieser Job: Leiten Sie ein engagiertes Team in einem international führenden Unternehmen der Vakuum- und Drucklufttechnologien.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung als Schichtleiter oder Teamleiter sowie Kenntnisse in Lean-Management-Methoden sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als familiengeführtes Unternehmen ist BECKER mit ca. 1000 Mitarbeitern und 19 Tochtergesellschaften ein international führender Hersteller auf dem Gebiet der Vakuum- und Drucklufttechnologien und ist erfolgreich in Deutschland, Europa und dem Weltmarkt.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung zweier Schichten in der Gerätemontage (vorrangig Frühschicht)
- Personaleinsatzplanung auf Basis der Kapazitätsplanung
- Organisation und kontinuierliche Optimierung der Montageprozesse
- Sicherstellung reibungsloser Produktionsabläufe sowie der Qualitätsanforderungen
- Anwendung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden (u. a. 5S, SFM, OEE)
- Koordination von Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten
- Planung und Umsetzung von Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen
- Durchführung von Unterweisungen
- Enge Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen (z. B. Planung, Qualität, Instandhaltung)
- Verantwortung für Arbeitssicherheit, Ordnung und Einhaltung aller Vorschriften
Profil
- Erste Erfahrung als Schichtleiter, Teamleiter oder in einer vergleichbaren Funktion
- Abgeschlossene technische Meisterausbildung oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert
- Kenntnisse in der Montage eines industriellen Produktionsumfelds
- Erfahrener Umgang mit unterschiedlicher (Industrie-)Software (Microsoft Office, SAP)
- Praxisnahe Erfahrung mit Lean-Management-Methoden (5S, SFM, OEE)
- Klare, verbindliche Führung und strukturierte Arbeitsweise
- Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem
Wir bieten
- Entwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungen
- Attraktive Schichtzulagen und Prämienzahlungen
- Becker Care: u. a. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Sportprogramme
- 30 Tage Urlaub und die Wahl zwischen zusätzlichen freien Tagen oder einer Einmalzahlung
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
Schichtleiter/in Montage (m/w/d) (Schichtführer/in) Arbeitgeber: Gebr. Becker GmbH
BECKER bietet Entwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungen für Mitarbeiter. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Deutschland und ist bekannt für seine innovativen Lösungen in der Vakuum- und Drucklufttechnologie. Zudem profitieren Mitarbeiter von Gesundheitsangeboten und Sportprogrammen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter/in Montage (m/w/d) (Schichtführer/in) mit Bravour zu bestehen
Fachliche und disziplinarische Führung
Personaleinsatzplanung
Organisation von Montageprozessen
Optimierung von Produktionsabläufen
Anwendung von Lean-Methoden
Koordination von Instandhaltungsarbeiten
Planung von Qualifizierungsmaßnahmen