Trainee Retail Management

Trainee Retail Management

Frankfurt am Main Trainee Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil eines 18-monatigen Programms zur Führungskarriere im internationalen Travel Retail.
  • Arbeitgeber: Ein Hamburger Familienunternehmen, das das Einkaufserlebnis für Reisende weltweit gestaltet.
  • Mitarbeitervorteile: Umfassendes Onboarding, flexible Arbeitszeiten und ein unbefristeter Vertrag warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen und internationale Einsätze in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelorabschluss oder vergleichbare Ausbildung im Einzelhandel; fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft und Leidenschaft für den Verkauf sind ein Muss!

Bewerber/innen haben die Chance, sich innerhalb eines 18-monatigen Programms auf eine vielversprechende Führungskarriere im internationalen Travel Retail vorzubereiten.

Jobbeschreibung

In unserem Unternehmen suchen wir nach motivierten und engagierten Bewerbern/innen mit einem Bachelorabschluss oder einer vergleichbaren Ausbildung im Einzelhandel oder in einem kundenorientierten Bereich. Ideal sind Kandidaten mit fließenden Kenntnissen in Deutsch und Englisch sowie einer weiteren Fremdsprache.

Voraussetzungen:

  • Aktives Engagement und viel Leidenschaft für den Verkauf.
  • Begeisterung für unsere Kunden am Point of Sale und ein Blick für deren Bedürfnisse.
  • Eigenständiges Treffen von Entscheidungen und der Wille, unser Business erfolgreich weiter voranzutreiben.
  • Mobilität und hohe Reisebereitschaft für den weltweiten Einsatz.

Ziele:

  • Durchführung eigener Projekte und Übernahme von Verantwortung.
  • Mastery abwechslungsreicher Herausforderungen im In- und Ausland.
  • Weitere aufeinander aufbauende Stationen in unserem Headquarter in Hamburg und zentralen Schnittstellen.

Benefits:

  • Umfassendes Onboarding gemeinsam mit dem Traineejahrgang.
  • Eine eigene Trainee Learning Journey.
  • Übernahme aller Reise- und Unterkunftskosten sowie Spesen.
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Attraktiver Personalrabatt.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Zuschuss für öffentlichen Nahverkehr.
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot.
  • Internationale Einsatzmöglichkeiten.

Unser Unternehmen:

Wir sind ein Hamburger Familienunternehmen im globalen Reisehandel. Wir machen das Einkaufen auf Reisen zu einem unvergesslichen Einkaufserlebnis. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wollen Reisende begeistern. Zu Land, zu Wasser und in der Luft weltweit. Zum Beispiel in Duty-Free-Shops und Markenboutiquen an internationalen Airports, in Shops an Grenzübergängen, über den Wolken an Bord von Flugzeugen und auf hoher See auf Kreuzfahrtschiffen.

Dank der umfassenden Produktkenntnisse und dem Engagement unserer mehr als 9.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nehmen Millionen Reisende neben großartigen Erinnerungen auch Parfum und Kosmetik, Fashion und Accessoires, Uhren und Schmuck, Süßigkeiten und Delikatessen, Weine, Spirituosen und Champagner sowie Tabakwaren und Spielwaren mit nach Hause. Wir handeln jedoch nicht nur mit den schönen Dingen des Lebens, sondern auch mit großer Leidenschaft. Deshalb haben wir uns in den über 140 Jahren unseres Bestehens zu einem der bedeutendsten Groß- und Einzelhändler auf dem internationalen Reisemarkt entwickelt.

Trainee Retail Management Arbeitgeber: Gebr. Heinemann SE & Co. KG Careers

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, innerhalb eines 18-monatigen Trainee-Programms eine vielversprechende Karriere im internationalen Travel Retail zu starten. Mit einem umfassenden Onboarding, flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Personalrabatt fördern wir eine positive Arbeitskultur, die auf Engagement und Leidenschaft für den Verkauf basiert. Zudem bieten wir umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Einsätze, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
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Kontaktperson:

Gebr. Heinemann SE & Co. KG Careers HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee Retail Management

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf! Bereite dich darauf vor, in deinem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kunden begeistert hast oder wie du auf deren Bedürfnisse eingegangen bist.

Tip Nummer 2

Sei mobil und bereit zu reisen! Informiere dich über die verschiedenen Einsatzmöglichkeiten im internationalen Travel Retail und betone deine Flexibilität und Reisebereitschaft während des Bewerbungsprozesses.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Trainees, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren und wertvolle Einblicke in das Unternehmen zu gewinnen. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Bereite eigene Projektideen vor! Überlege dir, welche Projekte du während des Trainee-Programms umsetzen könntest, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Retail Management

Verkaufskompetenz
Kundenorientierung
Entscheidungsfähigkeit
Projektmanagement
Interkulturelle Kommunikation
Teamarbeit
Flexibilität
Engagement
Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Zusätzliche Fremdsprache
Analytisches Denken
Selbstständigkeit
Reisebereitschaft
Leidenschaft für den Einzelhandel

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe, was sie im internationalen Travel Retail tun und welche Rolle du dabei spielen könntest.

Anpassung deines Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel oder kundenorientierten Bereichen hervorhebt. Betone deine Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und weiteren Fremdsprachen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Verkauf und dein Engagement für die Kundenbetreuung darlegst. Zeige, wie du zur Unternehmenskultur passt.

Prüfung der Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass keine Informationen fehlen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebr. Heinemann SE & Co. KG Careers vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Begeisterung für den Verkauf und den Kundenkontakt zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.

Sprich über deine Mobilität und Reisebereitschaft

Da die Position hohe Reisebereitschaft erfordert, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, international zu reisen. Teile Erfahrungen oder Pläne, die deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellen.

Bereite eigene Projektideen vor

Überlege dir, welche Projekte du während des Trainee-Programms umsetzen möchtest. Zeige Initiative und Kreativität, indem du Ideen präsentierst, die das Unternehmen voranbringen könnten.

Hebe deine Sprachkenntnisse hervor

Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind wichtig. Bereite dich darauf vor, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren und eventuell auch in einer dritten Sprache zu kommunizieren, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.

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