Leiter (m/w/d) Rechnungswesen, Steuern und Treasury

Leiter (m/w/d) Rechnungswesen, Steuern und Treasury

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Finanz- und Rechnungswesen und übernehme Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit starkem Fokus auf Innovation und Qualität seit 1864.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Einarbeitung.
  • Weitere Informationen: Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten in einem kreativen und agilen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte Fortschritt und Sicherheit in einem dynamischen Team mit internationaler Ausrichtung.
  • Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Wir sind Fortschrittmacher und das seit 1864. Durch unser Knowhow und den Austausch mit unseren Kunden haben wir die Produkte unserer Geschäftsbereiche Gusstechnik, Gebäudetechnik und Walzprodukte konsequent weiterentwickelt. Unsere hochwertigen Produkte „made in Germany“ werden auf der ganzen Welt vertrieben. Als Familienunternehmen sind wir leistungsstark, unabhängig und bekennen uns klar zum Standort Deutschland. Unser Erfolg beruht in besonderem Maße auf der Kreativität, der Agilität, dem Knowhow und Engagement unserer Mitarbeiter. Und genau diese Kombination ist das Erfolgsrezept der Marke KEMPER: Gemeinsam Fortschritt machen für sicheres Wachstum.

Unsere Vision ist es, mit sinnvollem Fortschritt die Sicherheit, Gesundheit und den Komfort der Menschen zu wahren und zu steigern. Wenn Sie diese Vision mit uns teilen wollen, neugierig und innovativ sind, finden Sie in unserem dynamischen und motivierten Team ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und Verantwortung übernehmen können.

Zur Verstärkung für die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen im Bereich Zentrale Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Leiter (m/w/d) Rechnungswesen, Steuern und Treasury


Aufgaben
  • Ihnen obliegt die fachliche sowie disziplinarische Verantwortung für den Bereich Finanz- und Rechnungswesen
  • Sie erstellen die termingerechten Monatsabschlüsse sowie den Jahresabschluss der Muttergesellschaft nach HGB einschließlich Reporting an die Geschäftsführung
  • Die Überwachung und Begleitung der termingerechten Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse der Tochtergesellschaften im Inland sowie Ausland fällt in Ihren Aufgabenbereich
  • Außerdem erstellen Sie den Konzernabschluss und bereiten Steuererklärungen vor
  • Für das Liquiditäts- sowie Währungsmanagement sind Sie verantwortlich
  • Sie begleiten die Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
  • Die Steuerung und Automatisierung von Geschäftsprozessen im Bereich Rechnungswesen, Steuern und Treasury erfolgt durch Sie
  • Des Weiteren sind Sie für das Versicherungswesen zuständig
  • Das Fuhrparkmanagement für die Kemper Group rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Profil
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Steuerberater:in oder Wirtschaftsprüfer:in bringen Sie mit
  • Auf mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen internationalen Industrieunternehmens blicken Sie zurück
  • Sie können Erfahrung in der Mitarbeiterführung vorweisen
  • Fundierte Kenntnisse in der Abschlusserstellung nach HGB besitzen Sie bereits
  • Erfahrungen mit SAP FI sind vorteilhaft
  • Über gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügen Sie
  • Ihre Führungskompetenz, Teamfähigkeit sowie Ihr sicheres Auftreten zeichnen Sie aus

Wir bieten

Wir wollen, dass Sie sich vom ersten Tag an in unserem Unternehmen zuhause fühlen. Deshalb legen wir sehr viel Wert auf eine qualifizierte Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Neben einem attraktiven Entgelt bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten und hervorragende persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.


Leiter (m/w/d) Rechnungswesen, Steuern und Treasury Arbeitgeber: Gebr. Kemper GmbH + Co. KG

Als traditionsreiches Familienunternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen nicht nur ein sicheres und dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer hochwertigen Produkte 'made in Germany' mitzuwirken. Bei uns erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, eine umfassende Einarbeitung sowie hervorragende Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem motivierten Team, das gemeinsam Fortschritt gestaltet.

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Kontaktdaten:

Gebr. Kemper GmbH + Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter (m/w/d) Rechnungswesen, Steuern und Treasury erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf uns zukommen. Lass uns direkt bei Unternehmen anfragen, die uns interessieren. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über die Produkte und Werte des Unternehmens nutzen, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam Fortschritt machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (m/w/d) Rechnungswesen, Steuern und Treasury mit Bravour zu bestehen

Fachliche Verantwortung im Finanz- und Rechnungswesen
Monatsabschlüsse nach HGB
Jahresabschlüsse nach HGB
Reporting an die Geschäftsführung
Konzernabschluss erstellen
Steuererklärungen vorbereiten
Liquiditätsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die Vision und Werte von KEMPER teilst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebr. Kemper GmbH + Co. KG vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. KEMPER legt großen Wert auf Fortschritt und Sicherheit. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Vision passen und bereite Beispiele vor, die das verdeutlichen.

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da du für den Bereich Finanz- und Rechnungswesen verantwortlich sein wirst, solltest du dich auf spezifische Fragen zu HGB, Steuerrecht und Abschlusserstellung vorbereiten. Übe, deine Kenntnisse klar und präzise zu erklären, um dein Fachwissen zu demonstrieren.

Zeige deine Führungskompetenz

Da die Position auch Mitarbeiterführung umfasst, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich aktiv einbringen möchtest.