Projektleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Projektleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Essen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere die Montage von Fenstern und Fassaden.
  • Arbeitgeber: Ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung im Holzfensterbau.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, moderne Technik und ein motiviertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit viel Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Tischlermeister oder Ingenieur in Holztechnik oder Bautechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft und gute EDV-Kenntnisse sind wichtig für diese Rolle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Leidenschaft und Professionalität. Als alteingesessenes Familienunternehmen mit über 90-jähriger Erfahrung, derzeit erfolgreich von der vierten Generation geführt, gehören wir bundesweit zu den Top-Adressen im Bereich Holz- und Holz-Aluminiumfenster im Objektbau. Unser Betrieb zeichnet sich durch eine überdurchschnittliche Technisierung in allen Arbeitsbereichen aus und beschäftigt derzeit ca. 150 Mitarbeiter*innen, die mit Leidenschaft und Kundenorientierung die Herausforderungen rund um unsere Projekte im Holzfensterbau meistern.

Als Bauleiter / Projektleiter unseres Unternehmens leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Fertigstellung unserer bundesweiten Projekte:

  • Sie koordinieren übergeordnet die eigenen gewerblichen Mitarbeiter.
  • Sie koordinieren und überwachen vor Ort die Montage der Fenster und Fassaden. Dabei steht für Sie eine kosten-, termin- und qualitätsbewusste Abwicklung im Vordergrund.
  • Sie übernehmen das Management unserer Nachunternehmer sowie die Vorbereitung von Abschlags- und Schlussrechnungen für unsere Buchhaltung.
  • Die Bestellung von Montagematerial sowie sämtlichem Zubehör gehört ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.

Erforderliche Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung / Qualifikation als Tischlermeister / Holztechniker bzw. Ingenieur Holztechnik oder Bautechnik.
  • Fundierte Kenntnisse im Baurecht (VOB).
  • Überzeugungskraft mit Durchsetzungsvermögen.
  • Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft.
  • Reisebereitschaft.
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
  • Gute EDV-Kenntnisse.

Projektleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Gebr. Otto und Heinrich Müller Holzbearbeitung GmbH

Als ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen als Projektleiter (m/w/d) nicht nur eine spannende Herausforderung, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und Wertschätzung geprägt ist. Unsere überdurchschnittliche Technisierung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Bereich Holz- und Holz-Aluminiumfenster. Genießen Sie die Vorteile einer stabilen Unternehmensstruktur und die Chance, an bundesweiten Projekten mitzuwirken, während Sie Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld weiter ausbauen.
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Kontaktperson:

Gebr. Otto und Heinrich Müller Holzbearbeitung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Holz- und Bauindustrie zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung als Projektleiter helfen können.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Holzbau und in der Fenstertechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das wird deine Leidenschaft und Professionalität unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit Nachunternehmern belegen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits erfolgreich umgesetzt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Kosten- und Qualitätskontrolle zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Herausforderungen gemeistert hast und bringe diese Erfahrungen in das Gespräch ein. Das zeigt dein Verantwortungsbewusstsein und deine Problemlösungsfähigkeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Projektmanagement
Koordinationsfähigkeit
Kenntnisse im Baurecht (VOB)
Durchsetzungsvermögen
Flexibilität
Einsatzbereitschaft
Reisebereitschaft
Verantwortungsbewusstsein
EDV-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Kostenbewusstsein
Qualitätsmanagement
Materialbeschaffung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Geschichte, Werte und Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Projektleiter relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Baurecht und deine Führungserfahrung, um deine Eignung zu unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Holzbau und deine Fähigkeiten als Projektleiter darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und erläutere, wie du diese erfüllst.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebr. Otto und Heinrich Müller Holzbearbeitung GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Projektleiters fundierte Kenntnisse im Baurecht und in der Holztechnik erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

In dieser Rolle wirst du ein Team leiten und Nachunternehmer managen. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team koordiniert oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt deine Überzeugungskraft und dein Durchsetzungsvermögen.

Betone deine Flexibilität und Reisebereitschaft

Die Stelle erfordert hohe Flexibilität und Reisebereitschaft. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist und welche Erfahrungen du beim Reisen für Projekte gemacht hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.

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